Sobre la repercusión económica que tienen sobre las nóminas y los despidos la situación de baja por enfermedad. La economía del trabajador se va a resentir muy seriamente en ambos casos, y no olvidemos nunca que además, está incapacitado para trabajar.
Y el g u iputxi le dirá: "Eh usted", no "He usted"...
Siento el talibanismo pero es que me ha hecho daño en los ojos!
PD Y es un poco de cajón que el principal afectado por una baja es el propio trabajador que está en casa malo.
:)
Ahora que están tan en boga políticas sociales a tutti-pleni, no estaría de más mejorar las prestaciones por enfermedad a los trabajadores despedidos, manteniendo por ejemplo el 100% de su base de cotización sin límite, tanto en situaciones de alta en la empresa, como en despidos donde el pago del salario corrresponde a las mutuas o entidades gestoras