C

COMUNICADO DE LA COORDINADORA DE TRABAJADORES DEL TELEMARKETING

ANTE LA HUELGA DEL 21D

El sector del telemarketing, a nivel estatal, respondió a la convocatoria de huelga del día 21 de diciembre por CGT y la CIG, contra las amenazas constantes de deslocalizacion (Eurocen, Atento, Bosch, Unisono, etc.) y la precariedad, que atañe el conjunto de los cuadros de personal.

Esta huelga, aunque justa por sus esigencias, llega un poco tarde, ya que desde el verano del año pasado, con los despidos de los compañeros de Jazztel, en A Coruña, Movistar en Sevilla, 1004 en Barcelona... ya comenzaban a existir razones suficientes para una huelga estatal…

En el mes de Marzo, cuando las trabajadoras de Atento salieron la calle por la readmisión, tamen era posible, buen momento y necesaria la convocatoria de un plan de lucha que habría llamado a la unidad de todo el sector para derrotar los planes de patronal, aún así…

Por último, a lo largo de todo el año negociaron el convenio colectivo, con la discusión sobre el ya famoso e irrisorio artículo 17, ahora firmado aprisa por las direcciones de CCOO y UGT, que no sólo mantiene ese artículo, sino que lo extiende a los indefinidos a cambio de una subida insignificante en los salarios y las indemnizaciones, esperando a convocar la huelga a dos días antes de la firma….

Y por fin, cuando todos estos conflictos “terminaron” (por desgracia esto aún no va a quedar aquí), se convoca al sector a la lucha contra las deslocalizaciones y la precariedad. Ahora, en frio, se llama a los trabajadores y a las trabajadoras a la lucha unida del sector.

Es logico que las desconfianzas sean la norma: ¿porqué no se convocó el año pasado?, ¿porqué no se convocó cuando las trabajadoras de Atento estaban en la calle?, ¿porqué no se convocó al sector contra un convenio que ahora está firmado?.

Desde la Coodinadora de Trabajadores del Telemarketing, que desde el principio, ha insistido en la necesidad de la unidad en la movilizacion, no podemos por menos que decir: por fin.

Pero esto no basta. Si no se hace un plan de lucha, un día de huelga contra esas agresiones es un saludo la bandera; un plan no tiene porque ser “huelga”, hay muchas maneras de luchar sin quemar la herramienta más fuerte que tenemos los trabajadores, hay otras opciones que antes deberían discutirse en asambleas de centros de trabajo (donde los trabajadores tengan voz y voto y presenten sus propuestas), y que dén continuidad a la movilizacion, hasta conquistar una ley del gobierno y la Administración prohiba las deslocalizaciones y la precariedad.

Un plan que busque la unidad con otros sectores y empresas amenazadas por la deslocalizaciones y la precariedad. Estos son dos males que no sólo afectan a nuestro sector, sino a la mayoria de la poblacion trabajadora, por lo que la unidad de todos tiene que ser el objetivo. La huelga de este 21 sólo servirá para algo si se inscribe en esta perspectiva.

Coordinadora Unitaria de Trabajadores del Telemarketing
Diciembre 2007
www.deslocalizacion.com

C

Si queréis quejaros del trato recibido por los servicios de atención al cliente de las tele-operadoras, esta es vuestra oportunidad:

http://www.firmasonline.com/1Firmas/camp1.asp?C=709

C

Más información sobre este tema (y los despidos de trabajadores españoles que supone) se puede encontrar en:

http://www.deslocalizacion.com

También existe una campaña de firmas para que los clientes tengan algo que decir:

http://www.firmasonline.com/1Firmas/camp1.asp?C=709

C

Sin ánimo de acritud, tiene razón el segundo comentario es política de empresa intentar pillar al cliente en casa.

Y si con los teleoperadores de aquí tienes problemas, imagínate con los de allá... que tienen un huso horario distinto.

Por favor, aparte de menear sería esencial si alguien está de acuerdo con nuestros argumentos, que firme

Muchísimas gracias!!!

C

www.deslocalizacion.com y luego pulsar proteccion de datos... eso explica un poco el mal servicio

C

Desde la Coordinadora Unitaria de Trabajadores del Telemarketing, plataforma de trabajadores despedidos, queremos hacer llegar el siguiente comunicado:

¡CONTRA LA DESLOCALIZACIÓN¡¡PUESTOS DE TRABAJO EN NUESTRO PAIS¡

El pasado 15 de marzo se procedió sin previo aviso al despido, a partir del
20 de dicho mes, a 319 empleados (179 en A Coruña, 29 en Córdoba y 93 en
Valencia) de la empresa Atento S.A. filial de Telefónica donde se da el
servicio 1004 de información; todo ello ha sido con la finalidad de llevarse
de forma gradual los servicios de información de dicha empresa a países de
América Latina y norte de África, donde los sueldos son hasta cinco veces
más bajos, dicho fenómeno es conocido como deslocalización, el cual ya no
solo afecta al sector de la telefonía, sino al de industrias, servicios.

En el último año 20.000 puestos de trabajo en España y 2000 en Galicia se
han visto afectados directamente en el sector del Telemarketing por el
fenómeno de la deslocalización, sin que el Estado haya intervenido,
partiendo de la base que gran parte de esas empresas han recibido
subvenciones estatales o autonómicas por instalación, contratación.

Por ello emplazamos a todos los trabajadores y ciudadanos a acudira la
manifestación el
próximo viernes 23 de marzo a las 20:00 en la sede de Atento, S.A.
situada en la C/ Juan Florez 80, A Coruña, para solicitar:

• La readmisión de los despedidos,

• La intervención del estado mediante legislación en los procesos de
deslocalización, y

A demostrar la disconformidad de todos ante la cesión de nuestros datos
privados (nº teléfono, nº de cuenta bancaria, DNI.) a países no comunitarios
a través de la denuncia individual en :

https://www.agpd.es/upload/Canal_Ciudadano/Modelos/mod_e_denuncia.pdf

https://www.defensordelpueblo.es/index.asp

http://www.ocu.org/map/show/19861.htm

¡POR NUESTROS PUESTOS DE TRABAJO, POR LA PRIVACIDAD DE NUESTROS DATOS, POR
NUESTROS DERECHOS¡

COORDINADORA UNITARIA DE TRABAJADORES DE TELEMARKETING

www.deslocalizacion.com

¡PÁSALO A TODOS TUS FAMILIARES Y AMIGOS, EL PRÓXIMO PUEDES SER TÚ¡