#156 ok, pero me alegra que hayas descubierto la gilipollez que dices y lo gilipollas que eres
#157 Tranquilo, soy inmune a los insultos, no estoy vacunado contra el SarsCov2, pero sí estoy vacunado contra gente llena de odio, los de vox, los racistas, machistas y demás gentuza que vomita odio a todas horas. No se si perteneces a alguno de esos colectivos, ni me importa. Yo estoy aquí para defender MI posicionamiento respecto a vacunas obligatorias.
#149 por fin te has dado cuenta de lo que estás cometnado. Me alegro un montón, soplapollas.
#157 Tranquilo, soy inmune a los insultos, no estoy vacunado contra el SarsCov2, pero sí estoy vacunado contra gente llena de odio, los de vox, los racistas, machistas y demás gentuza que vomita odio a todas horas. No se si perteneces a alguno de esos colectivos, ni me importa. Yo estoy aquí para defender MI posicionamiento respecto a vacunas obligatorias.
#26 a ver chico, no te has dado cuenta que eres tonto el culo.
#157 Tranquilo, soy inmune a los insultos, no estoy vacunado contra el SarsCov2, pero sí estoy vacunado contra gente llena de odio, los de vox, los racistas, machistas y demás gentuza que vomita odio a todas horas. No se si perteneces a alguno de esos colectivos, ni me importa. Yo estoy aquí para defender MI posicionamiento respecto a vacunas obligatorias.
#34 La formacion en materia de prevencion de riesgos laborales es obligatoria en todas las empresas en el momento de la contratación (Ley de Prevención de Riesgos Laborales artículo 19) . Cada vez que cambies de empresa, hagas el mismo tipo de trabajo o no, estás obligado a recibirla. Otra cosa es el cómo la recibas (hay diferentes opciones) que también están marcados.
Edito: Si después de haberla recibido, cambia el tipo de trabajo, también están obligados a darte esta formación.
#5 bueno, estrictamente esto se podía hacer con aplicaciones de terceros desde hace más de una decada. Pero vamos, que incorporar esas "novedades" y que ahora vengan integradas es un poco... ¿refrito?
#13 es que dese hace más de una década lo tiene macOS
#3 pero es que ni eso. Les debe haber costado mucho copiar lo que se podía hacer con aplicaciones de terceros.
¿Alguien sabe qué carpintería es?
Madrid tiene lo que se merece, que para eso es lo que han votado sus ciudadanos
#7 Si solo usas EC2 prueba Clouding.io. Yo cambié hace un par de meses y el rendimiento de las instnacias como de la Red es muy muy superior. Yo moví un proyecto de empresa allí, y al final hemos acabado moviendo todos los proyectos. La atención al cliente también muy buena. Si puedes pruebalo (moverás todo tu stack allí :p)
#59 Creo que tendrás algo mal configurado. Yo también tengo CaixaBank y al pagar, abro la app CaixBankNow y autorizo la compra con la huella (no tengo que hacer nada más)
#65 No tengo la App de ningún banco en mi móvil, lo hago con la tarjeta.
#112 Si estoy de acuerdo contigo. Si tienes que mentir a tu empresa para poder teletrabajar en una situación como la actual, si se puede, se cambia de trabajo (si la empresa no tiene la más mínima sensibilidad, el trabajador tampoco se lo tendría que pensar mucho siempre que pueda cambiar).
Sobre lo que comentas "Donde a la empresa le da igual el horario mientras produzcas". Sí y no. Hablando directo (no es mi intención ofender y no hablo en tu caso en concreto), la empresa te paga para que hagas tu horario. Dentro de este horario realizarás N proyectos (no te han contratdo para un proyecto, sino para que hagas tantos proyectos como la empresa requiera, por lo que cuando acabas un proyecto comienzas otro. Y en este caso a la empresa le "da igual" si acabas un proyecto 1 hora antes o 4 horas antes. Cuando acabas algo te pones con lo siguiente. De ahí que te contraten por una jornada laboral (no sé si me expresé correctamente).
#3 Creo que estás describiendo el contrato de prestación de servicios de un autónomo, no de un trabajador por cuenta ajena. Como trabajador me pagan para que utilice mis conocimiento dentro de un horario marcado. Si acabo un proyecto antes de tiempo, comienzo el siguiente.
#71 No estoy de acuerdo contigo del todo. Creo que confundes teletrabajo y ser autónomo. Cuando teletrabajas lo único que estás cambiado es la ubicación desde donde realizas tus tareas. Puedes organizar tu horario igual si teletrabajas o si estás desde la oficina siempre que la empresa te facilite esa flexibilidad (entrándo algo más tarde, ausentándote un tiempo determinado, etc). Quizá la empresa necesite que estés disponible dentro de tu horario laboral para cualquier acción (reuniones, solicitud de soporte a otros y de otros compañeros, atener a un proveedor...).
#103 me baso en mi experiencia en trabajos de tipo programación
Donde a la empresa le da igual el horario mientras produzcas
Evidentemente en tu casa la empresa no puede controlar tu horario
no todos los trabajos se adaptan a teletrabajo, pero otros la oficina no añade nada
Si tienes que mentir a tu empresa para que te permita trabajar en casa en una pandemia, vaya mierda de empresa que obliga a ir a la oficina a riesgo de que se contagien y tenga que cerrar
#112 Si estoy de acuerdo contigo. Si tienes que mentir a tu empresa para poder teletrabajar en una situación como la actual, si se puede, se cambia de trabajo (si la empresa no tiene la más mínima sensibilidad, el trabajador tampoco se lo tendría que pensar mucho siempre que pueda cambiar).
Sobre lo que comentas "Donde a la empresa le da igual el horario mientras produzcas". Sí y no. Hablando directo (no es mi intención ofender y no hablo en tu caso en concreto), la empresa te paga para que hagas tu horario. Dentro de este horario realizarás N proyectos (no te han contratdo para un proyecto, sino para que hagas tantos proyectos como la empresa requiera, por lo que cuando acabas un proyecto comienzas otro. Y en este caso a la empresa le "da igual" si acabas un proyecto 1 hora antes o 4 horas antes. Cuando acabas algo te pones con lo siguiente. De ahí que te contraten por una jornada laboral (no sé si me expresé correctamente).
#7 No comenté si es segura o no es segura. Solo indiqué que 0.000006% (6.4*10^-5) es un porcentaje algo bajo. Aun así, como ahora harán un estudio ad hoc, imagino que podrán brindar más información. Quitarla del mercado si no es segura o continuar con ella si lo es.
#163 perfecto soplapijas, estás inmunizado a tus estupideces, me alegro