mopenso

#237 No, quemado de mal, como a rancio.

D

#276 Debe ser el cuesco que me he tirado en tu cara. roll

mopenso

#192 Yo jamás he hablado de tanques ni me ponen los uniformes, pero ya me contarás como se "controlan los bancos", empresas privadas no protegidas sino veneradas por la Ley ¿con hackers del CNI?

mopenso

#204 Huele a quemado desde aquí.

D

#218 Igual debiste apagar el canuto antes de emocionarte pensando en guerras. roll

mopenso

#237 No, quemado de mal, como a rancio.

D

#276 Debe ser el cuesco que me he tirado en tu cara. roll

mopenso

#120 Pues que saquen los tanques. Los esperaremos con una rave enorme en la entrada de la Diagonal, a ver si algún giipollas se atreve a disparar.

Avispao

#165 No va a hacer falta ese delirio que a muchos os pone, con que controlen los bancos y si no pagas los impuestos te embarguen la nómina van sobrados, y para eso no hace falta el séptimo de caballería, ni tanques, ni tiros. Es lo que tiene la ley, que hay que cumplirla.

mopenso

#192 Yo jamás he hablado de tanques ni me ponen los uniformes, pero ya me contarás como se "controlan los bancos", empresas privadas no protegidas sino veneradas por la Ley ¿con hackers del CNI?

mopenso

#74 Yo te he votado negativo queriendo. Por categórico.
La escisión la decide la parte, por supuesto, y el conjunto la acepta penosamente si no le quedan más cojones. No hay escisiones amistosas, ni partes que no se lleven su parte de sufrimiento hasta que no se llega a convencer al conjunto. Esto último es lo que le queda por asimilar a los indepes, un pequeño paso.

mopenso

Lo extraño del caso es que Santi Vidal lleva meses girando por Cataluña con este tipo de conferencias y no había levantado las suspicacias de ningun periodista hasta ahora, lo cual habla muy mal de la profesión tanto si el tipo iba en serio como si se está marcando un fantochada de barra de bar.

#26 Cuando te pillan con demagogia de la chunga, lo mejor es callarse y regresar al agujero.

mopenso

#45 Nono, los que pasan el rato buscando gente a la que apalizar son los pseudo-nazis esos. Y sí, si lees los periódicos verás que hacen falta muchos más antifascistas de los que hay ahora. Muchísimos más. Todo el mundo, si es posible.

D

#67 Pues déjate las pajas y las hamburguesas, apaga el pc y corre a salvar el mundo, campeón.

Cuánto friki adolescente que se cree que aún está en el patio del colegio dibujando espaditas del señor de los anillos.

mopenso

#204 Huele a quemado desde aquí.

D

#218 Igual debiste apagar el canuto antes de emocionarte pensando en guerras. roll

mopenso

#237 No, quemado de mal, como a rancio.

D

#276 Debe ser el cuesco que me he tirado en tu cara. roll

mopenso

Yo veo a un grupo motivado por el odio y la ignorancia y al otro por la frustración y el miedo. No puedo más que simpatizar con el segundo por muy delictivo e innoble que sea el agredir en grupo a una persona indefensa, aunque desde luego es una mala solución.

Creo que el código penal debería agravar los delitos de odio y discriminación racial al estilo Ley Antiterrorista y ser contundente en estos casos. La impunidad, a veces, lleva a la gente a reaccionar.

mopenso

#24 Te aseguro que en algunos casos lo propone la misma empresa. ¡Difícil resistirse!
En general la protección de los representantes de los trabajadores es un tema mitológico y se basa, más que en apoyarse en una organización sindical fuerte (que también!), en la certeza del empresario de que los del comité de empresa no se portarán como el resto de padefos. Con las cosas claras y un buen abogado laboralista se puede hacer un buen trabajo.

mopenso

En su sentencia, concluye que el despido del trabajador accidentado, casi dos meses después del accidente y cuando seguía de baja médica, constituye una discriminación directa por razón de discapacidad o, a la postre, indirecta porque su despido ha supuesto una "barrera" al impedir su recuperación, y con ella, la participación en igualdad de condiciones en la vida profesional.

Lo malo es que esto hasta ahora no era así, y que sin la denuncia y el penoso proceso judicial que se come el afectado nada hubiera cambiado.

#5 El de la baja es despedido cuando se reincorpora y listos, depende de los términos del acuerdo, y a la empresa le importa un pito si guien remunera al trabajador de baja es la SS -por eso no entiendo el motivo del despido en estos casdos, salvo por la sensación de impunidad.
No conozco la Ley sobre los EREs, pero dudo que excluya a los representantes de los trabajadores en cualquier caso. Al empresario que lo promueve, además, le interesa que los que van a negociar el ERE no se sientas afectados por el mismo.

k

#17 A no ser que se incluya en la negociación (que seguro que hay jetas que lo meten) para nada se está más protegido.

mopenso

#24 Te aseguro que en algunos casos lo propone la misma empresa. ¡Difícil resistirse!
En general la protección de los representantes de los trabajadores es un tema mitológico y se basa, más que en apoyarse en una organización sindical fuerte (que también!), en la certeza del empresario de que los del comité de empresa no se portarán como el resto de padefos. Con las cosas claras y un buen abogado laboralista se puede hacer un buen trabajo.