siendo tan corto el video, cualquier suposición es absurda.
#7 NO se murió hace poco un chef famoso en españa haciendo lo mismo peor en un sitio más feo?, al menos si la palmas que sea en un sitio espectacular. A lo que iba, que ese Chef creo que tenía hijos y mujer... y le fue mal el salto. No sé si merece la pena ese riesgo.
que manera de poner en riesgo la vida inútilmente... cuando pasa entre los árboles es una temeridad enorme. Eso sí, el video es una pasada, pero yo ni loco haría eso.
#2 Hasta si se vota para la elección del nuevo presidente de la comunidad de vecinos
huele a rancio por la televisión púbica...
y qué tipo de padres son los que permiten esto? esta gente está enferma.
Yo lo que no entiendo es, ¿Por qué simplemente no se mudan a otro país donde no se tenga esta ley?. La gente seguirá entrando, pero el servidor estará pues vete tu a saber donde.
Me gustaría pensar que los de Series.ly están dando a entender que lo van a cerrar... ahora la gente entrará como loca, ganarán mucho tráfico... y luego el 1 de enero dicen que han cambiado el server y se pasan por el forro la ley de españistan.
pensaba que era una noticia de El Mundo Today 
, pero es cierto...esta gente es realmente tonta, que no saben a lo que iban? iban por las 7 virgenes?
Yo diría incluso dejarlo a 30h con el mismo salario.
El problema sería pasar de un modelo a otro, pero si trabajando 30h sin horas extras, las empresas contratan más personas, hay menos paro, entonces el Estado se ahorra ese dinero, que se lo puede descontar a la empresa en la seguridad social que paga para que contrate a más personas... al final, a la empresa le daría lo mismo y al Estado también. El único que ganaría es el empresario por tener más "mano de obra" (más gente que aporta conocimientos), y los trabajadores son más felices y serían más productivos.
#139 no dudo de lo positio de esos efectos, pero sí de que supongan un salto cuantitativo relevante. Ademas cuando dices que la gente haga el mismo trabajo en menos tiempo asumes que ahora están perdiendo el tiempo 5 horas a la semana, cosa que esta por ver. Lo normal cuando reduces el tiempo es que mejore la productividad, pero no que se haga el mismo trabajo. Si tu reduces la jornada un 10% el trabajo realizado se reducirá un 8% por la mejora de la productividad, pero seguirá haciendo falta ese 8%.
Pensar en que la productividad se vuelve mágica y con menos horas se hace exactamente el mismo trabajo es de cuento de hadas.
Otro ejemplo es #141 Un exceso de voluntarismo, porque si hiciera las cuentas reales vería que la empresa no puede pagar un 20% más por el mismo trabajo realizado sin quebrar en el camino. Porque todos esos efectos que luego dice, que en realidad luego son mucho menores de lo que cree, se producen a largo plazo. Y en el camino, ¿quien financia el que la empresa de repente coja a 5 personas mas para hacer el mismo trabajo?
#142 No te digo que todos pierdan el tiempo durante cinco horas ni que en todos los casos reducir un 12,5% el tiempo del trabajo se contrarreste con una subida del 14,3% o más de la productividad de las horas trabajadas. Pero en muchos casos sí y no sólo por esa conciliación que cito más arriba si no porque reducir la jornada a 35 horas haría más fácil horarios de jornada continua no con parones de hora y media o más para comer que es la auténtica lacra del sistema laboral español (eso y la galopante dualidad entre indefinidos y temporales).
#146 En eso estoy de acuerdo pero para no parar 2 horas para comer no es necesario poner una jornada de 35 horas! Esas 2h no computan en las 40 semanales así que puedes seguir trabajando 40 horas y comer en media hora, y salir 1,5 horas antes. Otra cosa es que, y esto es cierto, en las empresas no suele haber esa flexibilidad (cada vez la hay mas) y en españa somos muy de tardar 2 horas en comer, lo que es una aberración.
#151 Con la jornada reducida y continua se saldría 2 horas y media antes.
¿Se puede hacer jornada continua sin jornada reducida? Sí, pero es más dificil.
El presentismo y el absurdo control de las horas de salida en vez de el cumplimento de los objetivos con su correspondiente impacto en el variable de la nomina provoca que nadie salga a su hora (bueno en la Administración muchos salen antes y no pasa nada incluso aunque dejen cosas por hacer) provoca que se defiendan tiempos más largos de descanso para compensar las hora de salida (algo absurdo pero es la realidad).
Si hubiera una jornada de 35 horas, la cultura del quedarse hasta las mil y vigilar quién se queda hasta las mil no podría ejercitarse de la misma forma porque la gente haría comida-cena a las 6 en su casa como en el resto de Europa.
De todas formas, como he dicho más arriba en los comentarios además del aumento de productividad el resto de aspectos positivos de la supuesta reforma también pesarían.
En cuanto a incentivar el gasto, gastar y gastar no debe ser el motor del crecimiento, la gente con más tiempo tiene ocios más exigentes en el tiempo pero más baratos es lógico y desde luego saludable.
#156 Es difícil pero se tiene que empezar por algo primero la jornada continua, después la jornada reducida (en mi opinión para todos los padres, los dos, de hijos menores de 3 años sin reducción de sueldo) y poco a poco ir cambiando esa mentalidad. Con jornadas reducidas combinadas con algo de teletrabajo circustancial se ahorrarían costes las empresas (luz, seguros) y transporte los empleados. Mayor conciliación laboral, mejor educación para los hijos, más tiempo libre y más productividad.
#104 De españa conozco un poco más lo que pasa porque tengo más experiencas, en Austria lo que he visto es menos. Pero vamos, no es lo normal hacer horas extras, y si se hace alguna se cobra como toca. También hay mucho menos paro, y mejor economía para poder hacer eso. Pero ese es el camino hacia donde hay que ir, hacia trabajar menos cobrando lo mismo para poder gastar ese dinero otra vez en otras empresas que dan servicios.
Yo en Austria tengo 37.5H, y se nota algo, se agradece muchísimo.
#104 De españa conozco un poco más lo que pasa porque tengo más experiencas, en Austria lo que he visto es menos. Pero vamos, no es lo normal hacer horas extras, y si se hace alguna se cobra como toca. También hay mucho menos paro, y mejor economía para poder hacer eso. Pero ese es el camino hacia donde hay que ir, hacia trabajar menos cobrando lo mismo para poder gastar ese dinero otra vez en otras empresas que dan servicios.
No sé si lo ha escrito ya alguien, pero según 20 Minutos el tio tenía antecedentes de malos tratos, robo y tráfico de drogas... no me extraña que estuviera allí por le placer de pegarse... esta gente no tiene arreglo.
#19 como consejo, Voralberg en Austria... ahí respetan y dan buen salario :P. Los empresarios españoles les importa bien poco los perfiles de la gente, solo miran si pueden ahorrarse en salario, luego los proyectos van como van... aunque hay casos de empresarios buenos, pero la mayoría es lo malo (o he tenido muy mala suerte yo...)
Me encantan estos artículos sobre el espacio, me encantaría ser inmortal solo por poder ver como se descubren nuevas cosas sobre el universo.
que paciencia tiene ese perro jajja