Un usuario del foro de GSMSpain comenta como se queda tras ver un anuncio de empleo de la empresa TRANSCOM WORLDWIDE que solicita entre los requisitos mínimos de los candidatos "Alta tolerancia a la frustración" para puestos de "teleoperador ventas".
No me extraña que ese tipo de trabajos se esté sustituyendo por robots telefónicos. Hay que tener poco de humano para tragar con un trabajo así.
Lo que hace la necesidad.
Es bastante común que para el puesto de comercial, especialmete si es a puerta fría o televenta, la resistencia a la frustración sea un requisito.
No le veo nada especial, es como denominan los de RRHH a no caer después de una sarta de no por parte de muchos clientes...
Comentarios
No me extraña que ese tipo de trabajos se esté sustituyendo por robots telefónicos. Hay que tener poco de humano para tragar con un trabajo así.
Lo que hace la necesidad.
La oferta en cuestión, en InfoJobs: https://www.infojobs.net/san-juan-de-aznalfarache/teleoperador-ventas/of-ic47830530e4020a0bd39e3d981fd94
Y la caché de Google por si desaparece: http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:Pd0EMcKGYSMJ:https://www.infojobs.net/san-juan-de-aznalfarache/teleoperador-ventas/of-ic47830530e4020a0bd39e3d981fd94+&cd=1&hl=en&ct=clnk
Es bastante común que para el puesto de comercial, especialmete si es a puerta fría o televenta, la resistencia a la frustración sea un requisito.
No le veo nada especial, es como denominan los de RRHH a no caer después de una sarta de no por parte de muchos clientes...