[C&P]En 1998, recién titulado sin experiencia, cobraba trabajando para Eliop lo que ahora serían 15000 euros brutos anuales, más que el 27% de las ofertas que publican el salario ofrecido. ¿Alguien me puede decir qué ha pasado con la escasez de programadores nacionales, si casi diez años después de mi incorporación al mercado laboral se paga ahora menos que antes?[/C&P]
- Sueldos buenos
- Horarios buenos
- Formación a cargo de la empresa e incluida en el horario de trabajo.
- Valoración del trabajo realizado.
- Tiempos de entrega razonables.
- Respeto hacia los programadores.
Sobran:
- Programadores, para empresas que no les falta nada de la lista anterior.
me hace pensar que mi formacion no ha valido para NADA
Si realmente crees que los años que has pasado en la facultad no no has aprendido ni te han servido para nada, realmente me das mucha pena, muchos años y cuartos malgastados.
que en vez de informatico habria perdido menos el tiempo haciendo cualquier otro trabajo
¿Y no te has dado cuenta todavía de que aún eres capaz de trabajar de cualquier otra cosa? Si tanto te arrepientes de tu trabajo pásate por una ETT, por alguna oficina del INEM, mira InfoJobs o ves echando currículums por ahí, pero hay cientos de trabajos que están de puta madre y no hace falta estar titulado, ahora eso si, olvidate de estar las 8 horas sentado y con aire acondicionado en verano y calefacción por la tarde... Ah ¿que dices ahora que no está tan mal? Que a veces nos gusta mucho quejarnos.
A mi me parece q programadores hay d sobra tanto buenos como malos, otra cosa es q realmente la gente quiera estar en ese puesto... Yo llevo trabajando desde el 99 en esto y he visto mucha gente q programaba bien, pero q realmente no les gustaba y solo se dedicaban a ello, pq era lo q tenian mas a mano y q en cuanto les salio otra cosa lo dejaron...
A esto se le suma q es un puesto del q se abusa mucho por parte de las empresas, al menos aqui en España (salarios muy bajos, jornadas abusivas, proyectos q tienen q ser acabados en tiempos imposibles, etc...). Vamos es un trabajo q yo creo q se incentiva muy poco y la gente esquiva...
El que sea programador (bueno) y quiera ganar dinero que vaya a trabajar a UK, Alemania o Irlanda.
El que quiera no ganar dinero, vivir con un trabajo inestable, trabajar en un sitio donde no aprendera nada nuevo y no le daran formacion extra...pues que se quede en España..si encuantra trabajo claro.
Sencillo y lineal.
- Por tierra
- Por mar
- Y por aire
Esto hace innecesario un ingeniero para programar un programa de contabilidad, o una aplicación web, ¿se haria mejor con uno?, si, pero no es necesario. Sin embargo si se pretende hacer algo en hardware un poco exotico o algo critico, mas vale contar con uno.
El intrusismo se da también a la inversa, hay bastantes ingenieros trabajando en puestos que serian para técnicos, dar soporte a usuarios con un desatornillador y un cd con ghost no deberia ser trabajo para un ingeniero.
Pobre Programador: Sueldos muy bajos, demasiado trabajo estresante, si todo sale muy bien nadie te felicita, si algo sale mal todos quieren pisotearte. Te equiparan con el perdedor de Dilbert.
Para realizar algun programa decente hace falta alguien con los conocimientos funcionales (por ejemplo: contable para contabilidad) y alguien con los conocimientos tecnicos (por ejemplo: ingeniero informático) necesarios. No se basa la programación solo en programar, sinó tambien en como hacerlo bien.
Si es que nos pensamos que porque sabemos hacer que salga "Hola mundo" - en 3D y con fuegos artificiales mientras suena Wagner - somos la reostia y no hay tarea de programación que se nos resista. Entonces llega un problema real y te da de ostias hasta que quedas más feo que Rocky.
El problema es la cultura española de "que inventen ellos". Los ingenieros sirven para desarrollar, para crear productos nuevos, para "inventar". El empresariado de nuestro país (salvo 4 contadas excepciones) está más por dar tapitas de calamares a los guiris, construir apartamentos a destajo y subcontratar el soporte a usuarios de las 4 sedes de multinacionales que hay.
Creéis que programáis mejor. ¿Cuántos de vosotros ha programado en la carrera el VisualBasic 6.0 o .NET? Quizás sean las mejores tecnologías, pero se usan en las empresas. Un estudiante de CFGS sí ha programado en estos lenguajes, entonces, ¿quién está mejor preparado, alguién que no tiene expreiéncia o alguien que sí?
Yo no estudié ninguna carrera, quería tener unos estudios que me dieran experiéncia laboral y que no me supusieran 4-5 años de mi vida estudiando únicamente y decidí hacer un CFGS. Al principio cobraba una bírria, necesitaba experiéncia, es un trato que haces con las empresas, ellos te dan experiéncia y tu mano de obra barata barata.
Ya llevo 3 años trabajando y mi sueldo se ha triplicado. Ahora el mercado laboral está mejorando mucho, sólo hay que ver lo que estan pagando algunas empresas, otras no, evidentemente, pero claro, ¿la gente dónde se va a ir? Se han dado cuenta de que la rotación tan alta de una plantilla (en la muchos casos superior al 30%) no es nada buena pk no pueden conseguir ni mantener proyectos por falta de personal y lo único que han visto que pueden hacer es mejorar las condiciones laborales de todos los programadores. En el fondo somo todos unos mercenarios ^.^
Tenemos que luchar para que se nos pongan en la categoría laboral que nos corresponde, no como "auxiliares administrativos...", que tengamos el sueldo que nos corresponde y que nuestra vida privada es nuestra vida privada y dejar bien claro que vamos a la empresa a trabajar, no a pasar todo el día.
1saludo.
Desde luego, creo que esta es una de las profesiones menos agradecidas que existen, por mi experiencia en otros trabajos y al ver la vida de amigos con otras profesiones.
La forma en que se manejan a los profesionales de la informatica provoca que te plantees salir de ella. Yo conozco ya a unos cuantos compañeros que se han ido por otros derroteros.
Mejores condiciones y mas valoracion. Eso es lo que hace falta.
meneame.net/story/alguien-ha-visto-programador
Si fuese así, no llegaría con tener a 10 juniors (tanto de ciclos como de carreras) y 1 senior (este con suerte de verdad y no de pega) para hacer cualquier proyecto.
El fallo es ese, las empresas que operan en España, tipicamente consultoras carnicas que buscan el maximo beneficio y no hacer un buen proyecto. Y de ahí surge la mala calidad del software que se hace aquí, que suele ser malo malo y no por la gente que lo hace, si no como se hace: con un equipo muy mal formado, con gente sin experiencia, con sueldos malos, con horarios interminables o con plazos inalcazables.
No considero que le quite el trabajo a nadie, si me pagan lo que me pagan es por que me lo gano, nadie te regala el sueldo.
Si después de años de estudiar ves que no consigues encontrar trabajo no es por que otro te lo quite, es por que o no sabes buscártelo o no sabes demostrar lo que sabes.
Saludos
El buen informático puede tener carrera o no tenerla, si tienes carrera tienes la ventaja de que puedes tener una buena base para desarrollar tu inteligencia y tus habilidades, sino la tienes tienes que currartelo tu mismo, y nose tu, pero yo lo que aprendo por mí mismo lo entiendo mucho mejor que lo que me enseñan (y además no se olvida).
En cuanto a tus afirmaciones de que "El problema está en que muchos por el simple hecho de tener la carrera ya sienten que saben programar mejor que cualquier aficionado" o "lo que aprendo por mí mismo lo entiendo mucho mejor que lo que me enseñan (y además no se olvida).", me suena a intento frustrado de ampliar tu formación académica. Pues lo siento, pero programar no es todo lo que se aprende en la carrera.
No sé cuanto sabes, con lo cuál igual estoy metiendo la pata, en cuyo caso me disculpo. Pero si en vez de tirar código para el proyecto X te encargaran desarrollar un nuevo lenguaje de programación adaptado a una determinada máquina, o diseñar un microkernel, o un dispositivo hardware que cumpla una determinada función... ¿te verías igual de capacitado o mejor que un ingeniero?
Me gustaría ver eso...
Sin acritud
En la informatica, cualquiera puede hacer cualquier cosa, ya que no hay ningun control. Asi nos va... Cualquiera puede ser albañil, aparejador o arquitecto. Y asi nos va... Todo esto, junto con el apetito voraz de las consultoras carnicas por el beneficio rapido, nos da la situacion actual. Y asi nos va...
Estoy convencido que yo (siendo lincenciado en informatica) con cierto tiempo de esperiencia trabajando con un arquitecto, podria llegar a desarrollar proyectos,e incluso diseñar un aeropuerto (por favor que no me lo permitan nunca, jeje). Pero a mi no me dejan. Sin embargo, tanto al albañil, como al aparejador, como al arquitecto (como a cualquiera que no sea nada de esto) les dejan desempañar mi trabajo. Aqui hay algo que no funciona...
Si implantaramos el actual sistema de trabajo del mundo de la informatica, en otras areas profesionales (arquitectura, abogacia, medicina, etc) ya veriamos como muchos de los que aqui se llenan la boca diciendo obviedades, pondrian el grito en el cielo. Pero claro si hablamos de informatica, todo vale... Y asi nos va...
Yo vivo en cuba, soy cubano, tengo 26 años y recién y llevo pocos años como trabajador. Uds no saben lo que tienen, no digo que anden por las calles dando gracias, sino justamente lo contrario, Uds pueden iniciar proyectos, tienen recursos para estudiar, tienen la posibilidad de iniciar una empresa(que es difícil está bien, pero es posible!!)
Por dios, verlos llorar me dan ganas de vomitar, hagan algo por ustedes mismos ya!
PD: Antes que pregunten, yo también hago algo por salir de mi hueco.
Continuando con la comparación de la construcción, es como si una legión de "amigos albañiles" y "amigos fontaneros" hubieran creado la sensación de que esas cosas "me las puede hacer cualquiera gratis", así que ¿por qué pagarle? Y mucho menos, bien, claro está...
Es la ley de oferta y demanda.
Ya sé lo que quieren, tener programadores pero por poco dinero, y es que eso ¡no hay programadores!.