Los socialistas catalanes, Esquerra Republicana e Izquierda Unida pidieron ayer en el Senado que se eliminen los «macropuentes» como el de estas fechas pasando todos los festivos a los lunes, con independencia del día de la semana en el que caigan. De esta manera, se acabaría con períodos de asueto tan largos «que alejan a España de la realidad de Europa» y que suponen una pérdida de 200 euros diarios por trabajador a las empresas. Como opinión personal, prefiero tener las mismas vacaciones y seguir disfrutando de los puentes.
Yo ya he visto en algún contrato especificar que se disponía de "21 días naturales de vacaciones" porque el resto ¡se destinaba obligatoriamente a puentes!
"y que suponen una pérdida de 200 euros diarios por trabajador a las empresas"
Pero, ¿de donde sacarán estos números? ¿alguien cobra realmente 200€ al día? ¡Si eso es el sueldo mensual de algún becario! (no es mi caso, pero no es coña :()
Qué sorpresa.
Yo lo prefiero así; tendria más poder para decidir cuándo tomarme y cómo tomarme las vacaciones... en el caso que no me contabilizaran los puentes como vacaciones. Cómo este es el caso, lo que tendría es más días de vacaciones, algo que no me viene mal.
"Además, PSC, ERC e IU piden que se haga efectiva la jornada laboral de 35 horas semanales, una medida que «debe ser un camino para la conciliación del trabajo y el ocio, de más productividad y menos tiempo de trabajo»."
Y es que 8h/dia x 5d/semana = 40h es una burrada; va siendo hora de hacer algo con la extrema mercantilización de la vida.
Y al revés.
48h semanales.
Tres fiestas al año.
21 dias laborales de vacaciones.
Sueldo 4 o 5 veces mayor que en España. (con un coste de la vida de 1/3 más)
Y, sinceramente, no conozco a nadie que se queje. No he visto tanto coche de lujo en mi vida, la gente vive muy bien, llevan otro horario, salen a diario...
Creo qeu nos queda mucho que aprender.
Que miren la seguridad, la vivienda, las condiciones para que las empresas crezcan y den puestos de trabajo, etc... pero pariditas como "vacaciones o puentes" que los decidan los trabajadores, no una pandilla de meapilas demasiado bien pagados que aparentemente, no tienen nada mejor que hacer
Algunos fanboys criticarían hasta que saliese ambrosía del grifo...
slds,
Juan.
igualmente, estas vacaciones a corto plazo molan :D
La cuestion de fondo es que los dias festivos son con la excusa de los santos y es precisamente ese origen religioso que tratan de borrar del mapa.
Los trabajadores???? Se la sudan al PSC, a IU y a ERC.
Y el Día de la Constitución, pues eso, si no cae en lunes, se siente.
A los lunes festivos les podríamos llamar los "Montillas", como los "Moscosos" por la cara de los funcionarios.
JA! eso si que estaría bueno....
"Los únicos días que no se moverían serían como fiestas de ámbito nacional las del 25 de diciembre, 1 de enero y 1 de mayo. Habría 14 fiestas al año, de las que dos serían locales."
Además, si te da la gana te puedes pillar los días de fiesta que quieras para ir a misa a adorar a tus santos. Sin obligar a los demás a hacer lo mismo.
Mis excusas. Me alegro de tener el 1 de Mayo, al menos , para adorar a San Lenin
¿Qué tal si empezamos arreglando las cosas por lo más básico? Digo yo, por ir pareciéndonos menos a África (con todos los respetos), en vez de soñar con ser cabeza de Europa. ;-)
ejemplo: si en mi pueblo las fiestas son un día 30, el 29 por la noche se sale... pero yo tendré fiesta el 1 o el 2, así que tendré que pedir fiesta el 30 :) muy bien, gobierno! qué bien pensado!
Como dijo una vez un comico: "Si alguna vez se hiciera Seven en version española se diria Siete, mejor dicho, Seis, que en España la pereza no es pecado"
Alemania y Austria, 3 o 5 más.
Bélgica exactamente el DOBLE que España.
¿A que nivel europeo se refieren estos "izquierdistas"?
¿Cuando se decidirán a hacer algo útil?
Acá en Colombia es es tema viejo, ya hace como 20 años, se creó la Ley Emiliani, para acabar con las fiestas en los dias intermedios de la semana, y funciona mas omenos asi:
- todas las fiestas entre semana, a excepcion del 25 de Dic, 1 de Enero , 20 de Julio y 1 de Mayo, el juves y viernes de semana santa, las demás todas se corren para el siguiente lunes día habil, si una una fiesta cae en sabado, domingo o lunes no se corren.
- No hay nimguna compensación laboral, puesto al final de cuentas los trabajadoes salimos beneficiados, al tener la oportunidad de disfrutar de verdaderos puentes de sabado a lunes.
- Otra cosa funciona con el codigo laboral, donde si un trabajador trabaja un domingo normal, se la paga salario doble, y si el domingo es dia de fiesta, se le paga triple salario.
- en cuanto al numero total de fiestas al año ni me acuerdo cuantos son, pero fué clara la ley Emiliani, beneficia a los trabajadores y a las empresas al tener ciclos productivos completamente conocidos de 5 o 4 dias, y se incluye el sabado, de 6 o 5 dias sin interrupción.