habla, habla, habla, que así te muestras como eres
Portada
mis comunidades
otras secciones
Texto sacado de Web de fsp-UGT
"ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO"
La FSP-UGT lamenta el recorte presupuestario en investigación
FSP-UGT manifiesta su descontento a la vista del recorte presupuestario para el próximo año 2010, que en el caso de los Organismos Públicos de Investigación (OPIS) de la Administración General del Estado (AGE), asciende a más del 15% y cuyas consecuencias tendrán efecto directo en la no renovación de los contratos del personal de investigación.
El recorte, dirigido esencialmente al Capítulo VI de los correspondientes presupuestos, tendrá efectos en la contratación del personal por los siguientes motivos:
En el caso del Centro de Investigaciones Energéticas, Mediombientales y Tecnológicas (CIEMAT), los 650 contratados laborales dentro de convenio (C1 y C2) y fuera de convenio (A2 y A1, licenciados y doctores) están todos contratados con cargo a ese capítulo. En este supuesto concreto, la reducción de más de 30 millones de euros (un recorte del cerca del 26 % sobre el presupuesto anterior) supone un riesgo más que real de rescisión de los contratos de este personal laboral.
Las mismas circunstancias pueden darse con el personal del conjunto de OPIs, donde el recorte se ha producido igualmente. Es el caso del Instituto de Astrofísica de Canarias (IAC) cuya variación con el ejercicio anterior es un recorte de cerca del 10%; el Instituto Nacional de Investigaciones y Tecnología Agraria y Alimentaria (INIA) que desciende un 1%; El Instituto Español de Oceanografía (IEO) que se recorta en cerca de un 7%; el Instituto Geológico y Minero de España (IGME) con una minoración de casi el 30%; el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII) con un 16% menos de presupuesto o el Consejo Superior de Investigaciones Científicas que sufre un recorte de casi el 14%.
Esto se debe a que, como en el Capítulo VI de los correspondientes presupuestos también se incluyen proyectos de interés por parte de la Dirección y del Ministerio, la seguridad de que este personal continúe su trabajo en los OPIs es muy baja, por lo que si las predicciones anteriores llegan a cumplirse, podría haber más de un millar de personas en la calle como consecuencia de los recortes sufridos.
Estimamos que, en un momento como el actual, donde el cambio de modelo productivo pasa necesariamente por apostar por la I+D+I, el capital humano, es decir nuestro personal investigador, es vital para poder liderar y construir ese nuevo modelo de tejido productivo.
En consecuencia, la FSP-UGT tomará todas las medidas que correspondan a fin de evitar las situaciones que dichos recortes puedan causar al personal investigador de la AGE.