#4 Ninguna. Es más cosa de TMB y de la propia ley. Yo trabajo en FGC (Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya) desde hace 10 años, y en este periodo el pasaje y el cumplimiento de la normativa han ido degenerando a pasos agigantados. Básicamente el personal de seguridad privada ha visto muy reducido su amparo por parte de la empresa a la hora de justificar una intervención, hasta el punto de correr entre ellos la idea de "si llegas a las manos con alguien, estás fuera de la empresa". Y, aunque pueda sonar contradictorio, el motivo que esgrime la empresa no es otro que la imagen corporativa. Corren tiempos de redes sociales, de registrar y compartir un documento prácticamente de inmediato, y muchas veces, aunque de verdad os pueda sonar descabellado, he sido testigo de cómo el pasaje increpaba a personal de seguridad por tener retenidos a jóvenes al son de "dejad que se marchen que son solo unos críos". También he visto como, tras intentar ser agredidos por viajeros y tener que usar la fuerza para reducirlos, les han hecho fotos y subido a las redes acompañadas de frases como "violencia en FGC" u otras. Ni por asomo defiendo la situación, por mí ojalá pudieran tener algo más de mano dura y acabar con la sensación de impunidad que tiene hoy día la mayoría de los niñatos, pero siempre es la misma historia, son empresas públicas, por ende de gestión política y cuya imagen directamente relaciona mucha gente con el presidente o alcalde de turno sin más.
#71 A mí lo del agua congelada como si fuera algo inhóspito fuera de la Tierra me ha dejado loquísimo...