#52 En muchos casos, este tipo de empresaurios juegan (o intentan jugar) lo que yo llamo 'la baza de la desvergüenza contra el pudor'.
Es decir: Ellos son y actúan como unos caraduras, como unos soberbios y como unos desvergonzados en su trato diario con sus empleados. Mientras que, por el contrario, esperan de sus empleados/as que actúen con honestidad, con modestia, con recato, con discreción, con sumisión, y con 'honorabilidad' y fidelidad a la empresa.
Vamos. Que por defecto dan por hecho que la mayoría de sus empleados actuarán con timidez, con temor, con educación y con respeto; y que mantendrán la cabeza gacha y aceptarán cualquier migaja y cualesquiera condiciones de mierda sin contestar. Que casi nadie va a irse de la lengua, ni a reclamar derechos, ni a denunciar, ni a nada de nada. (Y por desgracia, en muchos casos así ocurre. Nadie rechista).
Y luego, cuando algún trabajador da el paso y hace valer La Ley (reclamando y denunciando); estos empresaurios ¡se ofenden! y se lo toman como una afrenta personal. Como una traición a la 'omertá' empresaurial.
A los que decís que le despiden por 4 duros, no se si se os ha pasado por alto que el despido es nulo, viene en la noticia.
Lo que implica readmisión obligatoria y salarios de tramitación, a parte de las costas, la indemnización, la cotización a la s.s. y el sueldo del trabajador que lo sustituyó.
Redonda le ha salido la jugada a la empresa si.