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#6:
La verdadera noticia aquí es que la justicia ha tardado 11 años en resolver un despido
#1:
Falsificar la firma de un finiquito nada menos... seguro que pensó que era una gran idea.
Hace falta ser animal.
Hace falta ser animal.
#2:
Y por unos euros se juegan una falsificación y laboralmente lo que les ha caído económicamente.
Ya no es ser rata (hdp o lo que quiera pensar cualquiera) es de ser gilipoxxx y querer quemar el dinero
El que le aconsejó “firma por ella que no se va a a enterar” va a acabar mal
Se lo merece
Me has alegrado el día #0
Ya no es ser rata (hdp o lo que quiera pensar cualquiera) es de ser gilipoxxx y querer quemar el dinero
El que le aconsejó “firma por ella que no se va a a enterar” va a acabar mal
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Comentarios
La verdadera noticia aquí es que la justicia ha tardado 11 años en resolver un despido
#6 ya se sabe que la justicia va dos velocidades dependiendo del dinero que tengas.
#6 Porque habrán pleitado y recurrido todo lo recurrible.
Encima se deben haber fundido un pastizal en abogados, si a la primera sentencia admiten la improcedencia y pagan lo que deben les sale infinitamente más barato.
#8 Creo que solo se puede recurrir al tribunal superior regional y al tribunal supremo.
#28 Bueno, puede dar muchas vueltas, yo estoy en un proceso de demanda por cesión ilegal de trabajadores, perdimos el primer juicio, se recurrió al TSJ, en el TSJ ganamos el recurso y la sentencia es que se repite el primer juicio por irregularidades, ahora 2 años después, vuelta a la casilla de salida, nos tienen que volver a dar fecha para repetir el juicio, y juicio cuya sentencia sera de nuevo recurrible ante el TSJ, y tras ese ante el supremo.
#57 Pues ese caso ha sido bastante rápido si solo han pasado 2 años desde la denuncia y ya han resuelto 2 juicios.
#57 igual al ritmo que va la justicia cuando os jubileis oa reconocen la cesion
#8 Suelen hacerlo, juegan a cansar al demandante. O a "mira, te doy la mitad ya, y nos olvidamos".
También hay listillos que prueban también a jugársela a dilatar el proceso y quebrar la empresa antes de tener que pagar. Alguno se come la insolvencia punible, claro, pero aún así hay quien prueba.
#6 con la reforma laboral de Rajoy aplicaría también?
#40 es más, lo de los salarios de tramitación es algo que se quedó de la reforma de Rajoy en la reforma actual... Que es la que aplicaría si hoy te despiden...
#52 Se ve que su abogado se ha pasado de listo y la ha intentado colar como "retroactiva": https://www.eldigitaldealbacete.com/2022/07/22/una-empleada-de-la-limpieza-de-albacete-sera-indemnizada-con-11-anos-de-salarios/
este despido se produjo en el año 2011, y que la sentencia es de 2021, y que este empresario ha tratado de aprovecharse de la Reforma Laboral de Mariano Rajoy de 2012, en la que se suprimen los salarios de tramitación, y que tan perjudicial ha sido para el conjunto de los trabajadores en nuestro país.
Falsificar la firma de un finiquito nada menos... seguro que pensó que era una gran idea.
Hace falta ser animal.
#1 Ser un “Listo “
#4 mas bien... utilizando el argot de "laboro" , Empresaurio
#1 poco le ha caido
#13 bueno ... Es una buena hostia que le pueden obligar a pagar hasta embargando y además va a donde duele porque a este infraser si le metes en la cárcel le da igual. Si le metes un buen palo de pasta ya es otra cosa.
#53 "Si le meten en la cárcel le da igual".
Bendito pito.
#1 Y al menos le ha caído un año por una falsificación "no burda" de documento público. Si hubiese sido más listo y hubiese hecho una falsificación bien burda se podría haber ido de rositas acogiéndose a la doctrina Monjasterio.
#1 Lo mismo es que lo hace todos los días y le parece lo más normal al hijo de puta.
#1 existe el truco de hacerle firmar un papel en blanco al empleado y luego usar esa firma para hacer lo que hizo el empresario de la noticia
Y por unos euros se juegan una falsificación y laboralmente lo que les ha caído económicamente.
Ya no es ser rata (hdp o lo que quiera pensar cualquiera) es de ser gilipoxxx y querer quemar el dinero
El que le aconsejó “firma por ella que no se va a a enterar” va a acabar mal
Se lo merece
Me has alegrado el día #0
#2 De nada.
#2 Este tipo de cosas son las que me producen curiosidad. Cómo se puede demostrar que la firma ha sido falsificada? Seguro que hay mil métodos, desde “esa no es mi letra” o “ ese día yo estaba en Guadalajara casándome, hasta estudios forenses. Me molaría saber el porqué se supo en este caso que era una falsificación de la firma. Soy fan de Agatha Christie. Estas cosas que no cuadran me producen ansiedad.
#44 Hay peritos que analizan las firmas y determinan si son verdaderas o falsificadas.
Un indicador muy típico de que una firma sea falsa, es que haya engrosamientos del trazo debidos a haber detenido el boli durante la escritura, normalmente todo el mundo firma del tirón, pero cuando copias una firma se suele hacer a tramos.
#50 Si, estoy seguro de eso. Pero en la noticia no se habla de eso. Yo solo quiero saber el “porqué” de esa decisión. El resultado lo dice la noticia, pero yo quiero conocer el contenido. Es la catarsis lo que me falta
#50 Yo sigo sin verlo. Hace unos días firme un contrato y la quinta firma se parecía a la primera lo que un huevo a una castaña. Y no hablemos de cuando tenía que firmar cuando pagaba con tarjeta, esas firmas ni eran firmas ni nada.
#63 Anda que tener que cerrar la empresa por cometer falsificación de documento público, ¿Que esperaba? Desde luego es un plan sin fisuras.
#67 Seguro que no era un finiquito.
#44 A microscópico puede verse como se han hecho los trazos. Si es continuo es firma suya. Si para y tal es imitación (sé que es muy simple pero hay más explicaciones en internet)
#2 Imagina cuántas veces les salió bien, no creo que fuera la primera vez.
11 años, más de una década de estrés y abogados que se ha tenido que comer la trabajadora y su familia. Vaya horror.
#25 Por lo menos le dan 100.000€ 'por las molestias' en salarios de tramitación. Con la nueva reforma laboral pactada con 'todos' no hay salarios de tramitación.
Y digo yo que por qué el PSOE ha obligado a pactar esta reforma con la patronal si el PP no pactó su reforma con nadie.
Hipoteca pagada por la estupidez. Me alegro
#3 barrunto que viendo los actos del empresaurio no tendrá nada a su nombre
#27 igual hace 11 años sí, ahora le ha dado tiempo a no tener nada
#48 ha tenido 11 años para hacer tejemanejes
Dedicado a los cuñados y padefos que dicen que "denunciar no sirve de nada".
Aunque se ha tardado al final se ha hecho justicia.
#46 Bueno, si entendemos que 11 años para una sentencia fime es justicia...
#64 Ya, pero en el momento de poner la denuncia es imposible saber cuánto va a durar.
#68 Sabes perfectamente que ni en ese año ni en el siguiente. Eso ya no es justicia.
#64 Bueno, ha tenido suerte que fue antes de 2012. Rajoy eliminó los 'salarios de tramitación' en 2012 y la nueva reforma laboral no recuperó para tener la aprobación de la Patronal.
Con la ley actual esos 100.000€ se quedarían en 15.000€
#35 Imagino que son dos cosas distintas: la empresa es condenada a pagar los salarios de tramitación y la indemnización correspondiente, como parte del juicio laboral, y el empresario es condenado a un año de cárcel, por cometer el delito de falsificación de documento público.
#18 El deudor es la empresa. Una empresa tiene vida propia, la empresa es como una persona, un humano jurídico. La empresa responde por con su patrimonio que en en estos casos es negativo.
#24 Hay mucho cuento con eso. Dependiendo de como lo haga y como haya dado de alta la empresa no es tan sencillo escaparse.
#29 No digo que sea escapar, es hacer imposible que la deuda sea cobrada, si no hay patrimonio no es posible que le embarguen bienes. La deuda queda eternamente y el se pude intentar legalmente de todo para cobrar. Fuera Microsoft....
#29
Es muy sencillo escaparse ... mientras no cometas ningún delito muy cantoso.
#33 Yo trabajé para justicia hace ya mas de una década y ya te digo que como no tengas unos buenos apellidos o el respaldo de alguien importante no te escapas en absoluto. Creerás que te estas escapando porque la justicia es lenta pero llegar lega y entonces te la mete bien hasta el fondo.
#24 Raro me parece que una constructora no tenga 100K€ en activos cuando se liquide y tenga que pagar a sus acreedores. En todo caso, aunque la noticia es ambigua, interpreto "el empresario es condenado ..." como que la sanción es para el empresario. Tiene sentido, ya que es una falsificación de un documento que hace esa persona física, no la empresa. No soy abogado.
Y digo yo, el empresario o empresauro disuelve la empresa y quiebra cambiando titularidades y listo no?
#11 Pues es lo que se acostumbra a hacer y crear una nueva.
#16 no puede, si la empresa es idéntica pero sólo cambia el nombre y la sociedad, se considera una "herencia" y te toca pagar.
#11 No. Puedes cambiar de collar pero no de perro.
El artículo 1911 del Codigo Civil establece la responsabilidad patrimonial universal que tiene el deudor sobre sus acreedores, debiendo responder al cumplimiento de sus obligaciones con todos sus bienes tanto presentes como futuros.
#11 El responsable de la falsificación de la firma no cambia aunque la empresa desaparezca. Para este caso liquidar la empresa no sirve.
#21 85 mil son de salarios, la sanción de falsificación es cárcel. Supongo que ese será el aliciente.
#11 Anda que si una empresa tiene que quebrar por pagarle un salario a una limpiadora...
...ahora, la inspección de trabajo debería actuar de oficio y hacerle una inspección de esas "de película" basandose en la sentencia ; poniendo en duda toda la documentación entregada desde esa fecha...
No , no vale reirse
#39
Has empezado tu contando el chiste.
Enhorabuena! Esta mujer ha peleado dos veces, una contra el empresario y contra la justicia que protegía al empresario. 11 años nada menos! Mierda de justicia!
Poco es.
Que le jodan.
Siempre atacando a los emprendedores, los que generan empleos y los que arriesgan... por unos tecnicismos
#26 depende mucho del éxito. He visto indemnizaciones al 50%, sin embargo el cliente es libre de aceptar dar el caso al abogado o irse a otro.
50 mil para el abogado, 50 mil para ella.
#10 que cobrarán si la empresa no quiebra...
#12 Eso. En 11 años la empresa ya la dejaron en ceros o quebrada.
#10 50M el abogado? lo dudo.
#17 muy poco? pues normalmente trabajan esos casos por porcentaje.
#19 Pero no del 50%, yo los que he visto rondan el 25%
#10 El abogado es el de CCOO dice la noticia.
Si estaba en el sindicato no le cuesta nada, si no suelen cobrar un 10% o así,
#45 tienes que andar negociando. A mí me costó el 7% pero a compañeros que tuvieron que buscar el año anterior en la misma situación pagaron un 15%
#55 Depende mucho de la antigüedad que lleves en el sindicato.... Lo cual tambien es logico pq sino todo el mundo se afiliaria cuando ve que le va a hacer falta
Al margen de eso, notad que las consecuencias de la reforma laboral del PP:
https://www.eldigitaldealbacete.com/2022/07/22/una-empleada-de-la-limpieza-de-albacete-sera-indemnizada-con-11-anos-de-salarios/
“En el momento de dictar sentencia el Juez resuelve que este despido se produjo con efectos anteriores a la Reforma Laboral de 2012 por lo que operan los salarios de tramitación. Por tanto, la cantidad de salarios que este empresario tendrá que abonar a la trabajadora es muy superior a lo que inicialmente había calculado”.
Es decir que gracias a la reforma del Señor M.Rajoy, si el señor ese hubiese hecho esa canallada apenas un año después la demandante no hubiese visto ni un euro por ese concepto ya que los salarios de tramitacion SOLO SE COBRAN SI EL DESPIDO ES NULO Y VUELVE AL PUESTO DE TRABAJO
https://www.cuestioneslaborales.es/los-salarios-de-tramitacion/
Después de la reforma laboral del año 2012, sólo se tiene derecho a los salarios de tramitación en caso de reincorporación al trabajo después de un despido, ya sea por un despido declarado improcedente o declarado nulo.
Pronto tendran que usar un nuevo eufemismo para empresario. No me viene nada positivo a la cabeza cada vez que oigo esa palabra.
#9 porque todos los empresarios son iguales, eso sí no apliques ese razonamiento contra cualquier otro colectivo (excepto hombres y políticos quizás) porque las generalizaciones son malas.
#9 Últimamente se les hacen llamar "emprendedores"
#37 "emperdedores" a veces es un buen recurso.
#49 Sobre todo si montan una startup
Felicidades a la trabajadora, con ese dinero puede jubilarse y pillarse un pisito decente en una ciudad mediana. Al empresaurio, no se me ocurre otra cosa que PRINGAAAAAAAO por no llamarle otras cosas
Si funcionase las inspecciones y la justicia más rápido a muchos se les iba a acabar el chollo.
#84 pero …. que has desayunado hoy? Si precisamente es lo que digo yo, que CCOO no pinta nada haciendo autobombo
Felicidades a la trabajadora, no es para menos.
Al empresaurio le ha caído una que a mi juicio, aún resulta poco ejemplarizante. Faltaría por añadir intereses de demora más daños morales.
Con un año de pena , ni pisará la cárcel si no tiene antecedentes.
El mensaje de autobombo de CCOO del final muy a cuento no viene
“ y que CCOO es un buen lugar para reclamar esos derechos y hacer cumplir a las empresas cuando se dan estas circunstancias o cualquier otra”
Es un momento para celebrar la victoria de la trabajadora y no de hacer publicidad.
#47 Te crees tu que sin autobombo las gambas se pagan solas
#77 claro que si wapi, pongamos un anuncio a cada entrevista donde la noticia no es CCOO sino las atrocidades laborales y legales de empresaurios sin escrúpulos.
#81 A ver GUAPI si tuvieses un mínimo de conciencia de clase como trabajador te tocaría bastante lo cojones ver a los jetas vendidos de CCOO o UGT que venden a los trabajadores por un puto plato de lentejas apuntarse encima medallas de sindicato combativo.
Habrá ganado a pesar de CCOO, no gracias a ellos, que son unos lamescrotos que firman todo lo que los empresaurios de mierda les pongan por delante.
Solo hay que ver los convenios colectivos que negocian y venden como grandes éxitos los muy hijosdeputa. Que nos dejan el culo abierto y sin vaselina de cara a los empresarios.
Mano dura contra los hijosdeputa empresaurius hispánicus que abundan en este país.
Hay que darles con todo el peso de ley, sin ninguna compasión.
Que se joda, y poco me parece, ya que no va a pisar la cárcel.
Ahora recurso al Supremo y otros dos o tres añitos de espera y probablemente perderá y le dará la razón al empresaurio