kelosepas

#100 Los análisis sesudos nunca han servido en la política española, y ahora que todo se debate en Twitter mucho menos. Es sencillo, en cuanto desaparezca Podemos, VoX se diluirá como azucarillo y volveremos al bipartidismo. En este pais solo se vota puñetazos en la mesa, la gente está dispuesta a un nivel 'tolerable' de mangoneo, por repulsivo que resulte usar aquí la palabra 'tolerable', pero si le vas a inflar a impuestos y le vas a estar dando la matraca todo el día con tonterías que no entiende y que le cuestan dinero, te lo hará saber mas pronto que tarde.

kelosepas

Espero que este porcentaje no ponga el grito en el cielo el dia que VoX llegue a la presidencia y plantee ilegalizar al PSOE o Podemos, digo yo.

kelosepas

#80 Coincido en lo de la estupidez y como bien sabrás, el sentido común es el menos común de los sentidos.

kelosepas

#44 ¿Avanzar hacia donde? es es el problema, pensar que solo cambiando cosas al tuntún el mundo y la sociedad van a ser mejores, y yo sinceramente creo que hoy somos mucho peor como sociedad que hace 20 años.

MAD.Max

#48 y yo también lo pienso, pero creo que el avance que tenemos es hacía el pasado, por todos lados y colores

D

#48 Avanzar con sentido común, por y para la gente. Hoy en día hay mucha estupidez que no va a ningún lado

kelosepas

#80 Coincido en lo de la estupidez y como bien sabrás, el sentido común es el menos común de los sentidos.

kelosepas

#4 Es justo eso, el resultado de venir a MNM como a una iglesia a escuchar 'la palabra revelada', y de censurar y banear todo discurso contrario y crítico.

kelosepas

Desinformación: el nuevo eufemismo para “todas esas cosas discutibles que no quiero discutir”

kelosepas

en definitiva, ese supremo que no hace lo que le decimos ¿no?

kelosepas

#13 acabará con paguita y puesto en las listas de algún partido. Al tiempo.

kelosepas

#10 ¿otro más? ¡Voy a por el récord!

kelosepas

#26 Para mí no merece ningún indulto, pero si se merece que la acompañen las “aconsejadoras”.

kelosepas

#41 depende del día, de cómo haya ido el desayuno, de lo que lean en el periódico…

kelosepas

Me ha parecido reconocer entre los ofendidos del público a muchos admins de MNM.

emilio.herrero

#7 Ten cuidado que te estas jugando un Strike.

kelosepas

#10 ¿otro más? ¡Voy a por el récord!

ioNKi

#7 Razón

kelosepas

¿Está grabado o hay que creer a esta señora por el pussy pass?

troymclure

#35 Primero
Lo ha escuchado todo el congreso, incluido Ana Pastor del PP que hoy presidia el congreso y ha pedido retirar el insulto del diario de sesiones
Segundo se refería a Maria Jesus Montero, ministra de hacienda, tu odio te ciega

kelosepas

#1 y otras falsas premisas como:
“ Si las mujeres ya jugamos de por sí en desventaja en el acceso al empleo, cuando eres una mujer migrante “sin papeles” aún es más difícil.”
Es lo que tiene formarse un criterio a base de soflamas de Twitter.

a

#147 Lo más falso de todo es lo de que las muejres juegan con desventaja. La realidad es lo contrario. Hay datos.

kelosepas

#59 como todas las parrafadas vacuas que se oyen de los políticos en los últimos años. El destino es Twitter y gente que forja su ideología en las redes sociales a golpe de dogmas y soflamas ¿que esperamos?¿que queremos?

kelosepas

#238 la imagen es una parte importante de la conducta, discutes lo indiscutible. Hay muchos trabajos la imagen es muy importante y de cara al público no tienes que contar solo lo guay que eres sino la imagen que quieres proyectar al que está delante. Hay normativas de vestimenta en la gran mayoría de empresas. En mi anterior empresa no había normativa hasta que alguien empezó a pensar que podía ir como en su casa. A nadie molesta ni intimida un estilo personal en los cortes de pelo en el peinado en el vestuario o pequeños tatuajes fácilmente disimulables con vestuario, la gente ya es mayor cita para ver la diferencia entre una imagen de estética más radical y ciertos toques estéticos alineados con tu personalidad. Cada uno tiene la libertad de ir como le dé la gana por la vida, eso por supuesto, pero tiene que ser responsable de las decisiones que toma y no tratar cualquier niñería como si fuera una obligación de las demás aceptarlo y premiarlo, normalmente la gente te respetará pero simplemente te rodeará o te pasará por encima.

kelosepas

#236 lo que me parece a mi y a mucha gente, si quieres un trabajo los requisitos son estos, si la normativa interna exige no tener tatuajes visibles pues es lo que hay, igual que el trabajo es donde tienes que ir con traje y corbata o llevar el pelo corto o recogido con una cofia por higiene. Y si crees que tu imagen está por encima de la normativa de la empresa pues buena suerte.

d

#237 Tú te preocupas más por la imagen, yo por la conducta, lo has dicho muchas veces y te he contestado otras tantas.

Un placer.

kelosepas

#238 la imagen es una parte importante de la conducta, discutes lo indiscutible. Hay muchos trabajos la imagen es muy importante y de cara al público no tienes que contar solo lo guay que eres sino la imagen que quieres proyectar al que está delante. Hay normativas de vestimenta en la gran mayoría de empresas. En mi anterior empresa no había normativa hasta que alguien empezó a pensar que podía ir como en su casa. A nadie molesta ni intimida un estilo personal en los cortes de pelo en el peinado en el vestuario o pequeños tatuajes fácilmente disimulables con vestuario, la gente ya es mayor cita para ver la diferencia entre una imagen de estética más radical y ciertos toques estéticos alineados con tu personalidad. Cada uno tiene la libertad de ir como le dé la gana por la vida, eso por supuesto, pero tiene que ser responsable de las decisiones que toma y no tratar cualquier niñería como si fuera una obligación de las demás aceptarlo y premiarlo, normalmente la gente te respetará pero simplemente te rodeará o te pasará por encima.

kelosepas

#168 ¿en la cara no te lo parece? ¿Junto a extensores de orejas perforadas, y anillacos en la nariz y cejas depiladas?

kelosepas

#136 no soy sensible en absoluto pero poco dice de una persona que no sea capaz de guardar un mínimo e uniformidad en un cuerpo de seguridad del estado, para eso ya tenemos a los seguratas.

d

#234 eso es lo que te parece a ti. A mí no. Y estás juzgando las capacidades de una persona por algo totalmente subjetivo que no dice nada.

kelosepas

#236 lo que me parece a mi y a mucha gente, si quieres un trabajo los requisitos son estos, si la normativa interna exige no tener tatuajes visibles pues es lo que hay, igual que el trabajo es donde tienes que ir con traje y corbata o llevar el pelo corto o recogido con una cofia por higiene. Y si crees que tu imagen está por encima de la normativa de la empresa pues buena suerte.

d

#237 Tú te preocupas más por la imagen, yo por la conducta, lo has dicho muchas veces y te he contestado otras tantas.

Un placer.

kelosepas

#238 la imagen es una parte importante de la conducta, discutes lo indiscutible. Hay muchos trabajos la imagen es muy importante y de cara al público no tienes que contar solo lo guay que eres sino la imagen que quieres proyectar al que está delante. Hay normativas de vestimenta en la gran mayoría de empresas. En mi anterior empresa no había normativa hasta que alguien empezó a pensar que podía ir como en su casa. A nadie molesta ni intimida un estilo personal en los cortes de pelo en el peinado en el vestuario o pequeños tatuajes fácilmente disimulables con vestuario, la gente ya es mayor cita para ver la diferencia entre una imagen de estética más radical y ciertos toques estéticos alineados con tu personalidad. Cada uno tiene la libertad de ir como le dé la gana por la vida, eso por supuesto, pero tiene que ser responsable de las decisiones que toma y no tratar cualquier niñería como si fuera una obligación de las demás aceptarlo y premiarlo, normalmente la gente te respetará pero simplemente te rodeará o te pasará por encima.