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España se queda sin ingenieros: la brecha de talento que amenaza su futuro tecnológico

España se queda sin ingenieros: la brecha de talento que amenaza su futuro tecnológico

Mientras medio mundo acelera en inteligencia artificial, computación en la nube y transición energética, España se enfrenta a un problema mucho más básico: cada vez hay menos personas dispuestas a estudiar Ingeniería… y demasiadas la abandonan por el camino.

| etiquetas: ingeniería , estudiar
Comentarios destacados:                      
#1 Y los que hay se piran del país por la puta mierda de salarios españoles
Y los que hay se piran del país por la puta mierda de salarios españoles
#1 Y los que se han ido e igual se plantean volver, no lo hacen por la puta mierda de salarios españoles.

España no es país para ingenieros.
#3 los salarios no son el mayor problema. Te vas fuera y al principio ves una oferta economica que te atrae, pero en cuanto saboreas lo que son los derechos laborales, la conciliacion familiar, el derecho a la desconexion....

volverse perdiendo dinero es facil porque ahorrando puedes hacer un colchon para salvar esa diferencia pero perder el resto de cosas... eso si es duro
#6 "pero en cuanto saboreas lo que son los derechos laborales, la conciliacion familiar, el derecho a la desconexion.... "


No he entrado en esos detalles en #3, porque eso da incluso para un análisis aparte.

Soy conocedor de todos esos factores, y aún añadiría uno más, que es el ambiente laboral entre "compañeros" de trabajo (no sólo las políticas de empresa existentes).

Sólo por eso, no creo ni que valga la pena ni siquiera perdiendo dinero.
#6 todo eso depende del país al que emigres. Yo vivo en Alemania y estoy la mar de bien. Lo único que echo de menos es el sol en invierno, porque ahora mismo ya es noche cerrada...
#6 ¿Qué conciliación hay en España? La que proporciona la familia...

En ingeniería, al menos en grandes tecnológicas, no hay color entre Estados Unidos y España (donde no hay grandes tecnológicas, pero bueno, eligiendo lo mejor que haya)
#6 Qué curioso. Los derechos laborales, la conciliación familiar y el derecho a la desconexión en China... no existen.
Por eso a nosotros nos llaman decadentes.
#65 ¿Acaso conoces las condiciones laborales de los ingenieros chinos?
#70 Respuesta corta: sí.
#70 coges un ejemplo... no se que porcentaje de los ingenieros emigrados están en China pero imagino que no muy alto. Puedes preguntar por las condiciones en Noruega, suiza, Alemania, Inglaterra...
#3 Por eso debiste estudiar Historia. Ingeniería es una carrera sin futuro.
Pd: a ver si el problema no va a ser lo que estudia la gente sino que tenemos un país que casi lo único que necesita son camareros.
#1 O se dedican a otra cosa.
De la gente de mi carrera (ingeniería informática de sistemas, que ahora ya ni existe) con la que mantengo contacto, solo hay uno que sigue trabajando de lo suyo. Los demás nos hemos pasado todos a lo público en trabajos que no tienen nada que ver con la informática, y con buen criterio en vista de cómo están de puteados en la privada.
#10 aquí otro de esos :hug:
#14 Uno que se escapa de la empresa privada es un esclavo menos para el capital. ¡Enhorabuena compañero! :hug:
#10 es que de sistemas no hay apenas trabajo. Hay mucho más de gestión. Yo también estudié sistemas e hice la adaptación a grado. Trabajo en software de gestión.

Y te soy sincero, me estaba planteando lo que dices.
#41 como que no hay trabajo? Hay de todo. Sistemas, middleware, backup, storage, programación, bases de datos, redes, seguridad...
#49 tanto como de gestión no. Y de calidad menos aún.
#41 Pues macho, estás tardando. Yo vivo como Dios en la tierra.
Y en Madrid currando en la privada tenía una vida miserable. Huye, verás que no te arrepientes.
#1 No hay mejor promoción para España que un montón de ingenieros de nuestro pais por empresas internacionales. En la era de la tecnología, para muchas de esas empresas les sale rentable venirse a España a montar sus sedes y centros de I+D. No lo hacen si piensan que no van a encontrar talento, pero si ven que lo hay, pues al final en lugar de contratarlos en Alemania a sueldos astronómicos, los contratan aquí por menos sueldo. Que igualmente será un sueldo alto. Para mucha gente suele salir…   » ver todo el comentario
#11 Y están saliendo de India en manada. Ese tiempo ya pasó. No queda talento en India. A poco que destaques sales de ahí por patas. Lo de las multinacionales tecnológicas en India es un mantra del pasado que seguimos repitiendo, pero ya pasó.

english.news.cn/20240110/42c160d295cd4a2c92906737a3374693/c.html
#11 lo de la India era más un tema de salarios... Por eso ahora huyen de allí. Yo he trabajado de primera mano con algunos y bastante mala la experiencia
#11 yo tengo bastante mala experiencia trabajando con indios y he oído quejas de más gente sobre ellos. Odio generalizar, pero en este caso me cuesta no hacerlo.
#1 O se quedan y se montan un food truck del que vivir. Tal es el aliciente que tiene ser ingeniero en España.
#1 y la p. m. de salarios es por la poca competencia entre empresas. Nadie se pelea por el talento.
Y la poca competencia entre empresas es por las pocas empresas que hay.
Y las pocas empresas... Vale lo dejo ahí
#1 Mi hijo es ingeniero. En estos momentos trabaja para una compañía inglesa teletrabajando desde españa ganando DIEZ veces lo que ganaba con una de las big four en madrid. Que se vayan a llorar (los empleadores) y quejarse a su puta madre.
#82 como la vida misma
#1 Y convertirse en un inmigrante en otro país
#92 ajam, y?
#93 Para que vean como les van a tratar, porque algunos les consideraran una amenaza al trabajo local
#94 hay muchos tipos de inmigrantes
Diciembre, la navidad, las compras, las cenas y comidas, y los artículos anuales de "faltan ingenieros y programadores"
#7 Venia a poner esto :-)

NO es DIciembre sin el articulo de turno de "faltan X programadores", "las empresas no encuentran".

Si pagasen mas la gente no se iba, fin.
Para opositar es mejor una carrera facil
El problema no es tanto el número de titulados, es generar empleo. Conozco ingenieros desde dependientes de tienda de barrio, monitores de spinning, contables y asesores en gestorías, funcionarios en cosas que no tiene nada que ver, etc.

Si no hay empleo de ingeniería porque en España no hay capital para invertir en este tipo de empresas (son las que más inversión requieren, por eso suelen estar en países ricos) pues da igual que multipliquemos las facultades y matriculaciones en este tipo de…   » ver todo el comentario
#15 Bien por optar a las de informatico en vez de profesor, cualquiera se mete en un instituto
#15 Aquí un ingeniero técnico de obras públicas trabajando de Policía Local
#2 España es un país de chapuceros
#2 Al final se producirá un pacto de estado y el PPSOE saldrá un día, con sus dos primeros espadas al frente o postureo similar, para anunciar que los sueldos de la administración quedan congelados hasta igualarse todas condiciones con los del sector privado.

No podemos seguir siendo un país de funcionarios.
Básicamente porque es el privado quien paga los sueldos del sector público.
#67 Pues como congelen más los sueldos, los puestos de informática los va a solicitar nadie. Porque son bastante penosos salvo si los comparas con el sueldo peor pagado de una consultora cutre.
#71 Los puestos de informática de la administración consisten en externalizarlo toooooodo. :->
#67 mejorar well sector privado que es una mierda no se plantea
#73 El sector privado cuando recibe presiones para mejorar condiciones lo que hace es largarse a otra parte.
O exigirle al gobierno que entre más mano de obra barata del tercer mundo.
En menéame, como siempre, no leyendo el artículo: "se van fuera porque se vive mejor" y similares.
El artículo no va de que haya pocos en el país porque se van, pese a que el titular se pudiese interpretar así.
El artículo va de que las matriculaciones en ingeniería han caído mucho en los últimos 20 años.
El hecho de que yéndote a trabajar fuera te permita tener una vida mejor... en todo caso tendría que ayudar a mantener las matriculaciones más elevadas que si fuese al contrario, ¿no?

Algo habrá tenido que pasar con los jóvenes de ahora, alguna diferencia tiene que haber entre los de ahora y los de 2002. O algo ha cambiado en la sociedad. Que cada uno saque sus conclusiones. Yo me callo las mías, que me banean.
#29 lo que van diciendo por aquí, que te pagan poco, para el esfuerzo que es, siempre será mejor jugartela a otra cosa y fumar vaper de mientras, total, todo es una mierda, escuchado a unos cuantos de mis alumnos ehh.
#29 normal que la gente no se matricule.

Pasate de 5 a 8 años estudiando las asignaturas más difíciles y perdiendo pelo para acabar cobrando como un cajero de supermercado.

Las primeras generaciones lo mismo picaron, las siguientes han visto el panorama y, con razón, los han mandado al Carrer.
#29 Hace 50-60 años, ser ingeniero prácticamente te garantizaba una buena vida. Hace 20 años, te colocaba bastante bien porque tenía muchas salidas aunque ya empezaba a haber muchos ingenieros que no trabajaban de lo suyo, pero trabajaban. Hoy ya no te garantiza nada de nada y los que consiguen trabajo de lo suyo empiezan cobrando más o menos lo mismo que un reponedor en Mercadona.

Normal que la gente no quiera estudiar una ingeniería.
#57 Pero eso aún es PEOR en el resto de carreras. Lo que cambia es la dificultad.

Si hay fuga de titulados a otros países se entendería, pero lo que hay es fuga de matriculados. Y no tiene tanto sentido irse a estudiar una carrera a otro país, con 18 años (salvo que seas el crack por el que son universidades de prestigio extranjeros las que llamen a tu puerta, pero esto es una minoría muy minoritaria), que no con el diploma y 23 años y a trabajar. Que el futuro laboral haya cambiado a peor y…   » ver todo el comentario
#81 Yo aprendí bastante más informática en Estadística (diplomatura entonces), que en Matemáticas.

Yo fui "afortunado" y la UNED fue de la últimas que permitió el plan antiguo de mates hasta mas tarde, por lo que dices de la asistencia. Ahora tienen otras ventajas (Análisis funcional, o teoría de la media se dan en masters, con lo que solo queda Teoría de Galois de verdadero coco), pero vamos, para los que nos la sacabamos currando, Bolonia era un desastre.
Una economía basada en el sector servicios, turismo y hostelería no necesita de un ejército de ingenieros.

Sobran ingenieros, faltan sanitarios y empresarios serios
#5 Uf, las condiciones de los sanitarios también son una mierda muchas veces. Por eso también miles se van fuera, donde una carrera de enfermería te da unas condiciones de vida dignas.
#5 un empresario serio? En España? Pero en que mundo vives?
Pay them more.
Pero a los ingenieros no les iba a dejar sin trabajo la IA?
#9 han empezado a ver los resultados cuando la IA no la usan ingenieros.
#9 creo que la IA por ahora solo deja si empleo a los de RR.HH
#20 La IA ahora mismo puede dejar sin empleo a CEOs, jefes intermedios, product managers y project managers, y supongo que a RRHH también. O principalmente si se usaran las IA para tomar decisiones, al menos algunas de ellas tomarían decisiones más humanas que muchos humanos xD.
#9 hace falta ingenieros para usar la IA, pero menos cantidad
En malaga por ejemplo, si te graduas aqui y buscas trabajo en el PTA, que es casi el unico sitio en el que vas a encontrar trabajo, te vas a encontrar salarios rondando los 1400 netos, y te vas a pegar asi varios años soltando 500 por una habitacion. En Madrid y Barcelona todo peor aun... asi que no hay motivos para quedarse. Yo mismo he dicho por aqui que en cuanto acabe el master adios muy buenas
#12 ingeniero y cobras poco más que el SMI, despues noticias que no hay ingenieros
#26 Encima la idea es cobrar 2k a los 2-3 años (sic) pero luego te encuentras que la rotacion es altisima y probablemente no dures tanto... un panorama encantador
#26 yo conozco uno que se ha terminado la carrera por terminarla. Lo metieron en el Mercadona por familiar y tiene claro que se queda ahí.
#12 En Málaga hay muchos sueldos de 40k y más, mejor pagados que en Sevilla. Eso son 2400 netos.

Ahora bien, hay que estar un poco espabilado y dejar de perder el tiempo en Infojobs.
#72 ¿ De entrada? O hablas de mid para arriba? Por curiosidad

Un saludo
#74 Mid, de junior lo normal en Málaga y en Sevilla es 18-24k. En mid se empieza a diferenciar, Sevilla ronda los 35k y Málaga los 40k.

Senior especialista ya hay muchas más diferencias, en Sevilla no he visto apenas puestos y supongo que rondan los 45k, mientras que en Málaga he visto 50-75k. En Málaga hay más oportunidades internacionales por empresarios "expat" que no existen en Sevilla (cuyo tejido económico fuerte es más industrial que IT) y eso tira hacia arriba.
#77 Muchas gracias por tu respuesta, un saludo :hug:
En España, hay empresas y bastantes que se necesitan ingenieros, pero el problema es que no te pagan para poder vivir, y la gente se va, Barcelona, Málaga, Madrid, Sevilla, pues con lo que te pagan no te da para comprarte un piso.
En la carrera tenía un profe ingeniero, a punto de jubilarse y me dijo cuando yo acabe la carrera, me fui a trabajar a telefónica, con el primer sueldo me compré un parking, con el segundo un coche, a todo esto pagaba alquiler y alguien que le limpiará el piso…   » ver todo el comentario
#22 un ingeniero se puede comprar un piso en Londres, pero va a tener que ser muy selectivo en la zona (alejada del centro) y va a tener que tener muy buen sueldo. La vivienda en inglaterra ha subido muchísimo en los últimos años

No se cuanto más dificil sería para un ingeniero comprar en Madrid
#27 esta claro que te pagan bastante mejor, y eso hace que puedas pagar algo que ya está muy desorbitado de precio, aquí es imposible, con lo que pagan
#33 pues te cuento que hace un par de años conocí a un programador madrileño trabajando en Londres que tras 2 años, decidía volverse a Madrid porque le salía más asequible y que era mejor sueldo madrid comparativamente que el de Londres.

En las afueras de Londres te encuentras pisitos por 350k para arriba, si consigues un sueldo de unos 80k podrías comprar.

Como quieras algo decente, 600k o más. Eso no lo pagas como ingeniero/informático
Tampoco ayuda la cantidad de profesores psicópatas que se suelen encontrar en las escuelas de ingeniería que parece que disfrutan viendo sufrir a los alumnos
#16 Creo que es un factor fundamental. Si un profesor suspende a más del 30% es que no está haciendo bien su trabajo. Que los pongan ya a enseñar con buenas técnicas pedagógicas o que se vayan a su casa.
#16 de ahí salen los buenos CC #38
#38 En primero de ingeniería se suspende al 90%
#46 me das la razón.
Habrá ingenieros sudamericanos, supongo. ¡Santo remedio!
Me intriga sobre manera saber cuántos, de los que más arriba critican los salarios y condiciones españolas y lo utilizan para justificar la emigración económica,no creen que esas mismas razones sean válidas cuando se aplican a alguien que sale de estampida de África, Sudamérica,u Oriente medio para venir a España a ganarse el sustento.
#62 La gente se va legalmente o peor les hacen una oferta fuera. La gente de la que hablas entra ilegal y sin trabajo pactado.
Para que queremos ingenieros si no vamos a inventar nunca nada, para eso ya están los chinos...
Según el capitalismo liberal, es todo una cuestión de incentivos.

El sistema educativo anterior al grado no ha dotado, a los que deciden cursarlo, de suficientes competencias. Se dan, bien dadas, Literatura española y Filosofía, pero el nivel en mates, física o química ha bajado un montón en los últimos 20 años. Estudiar Ingeniería supone, por ello, un esfuerzo mayor que hacer otras carreras.

¿Qué se puede hacer entonces? Mejorar el nivel en el Bachillerato no parece viable. Lo hemos dejado…   » ver todo el comentario
Un sector que en España pagan mal, que piden requisitos al candidato nuevo como para dividirlos en 3 personas, que si eres recien graduado como dejes un primer año sin currar en el ramo ya te van a mirar mal y se te van a hundir las opciones de entrar, que tiene varias materias de números duras, y que te piden años de experiencia en la rama de lo que quieras entrar salvo que seas jovencito con 20 y pocos, con un edadismo salvaje por el que nadie que pase de los 40 quiere quedarse en paro o…   » ver todo el comentario
Voto cansino... otra vez el mismo rollo de siempre. Necesitamos 20000 ingenieros! Para qué exactamente? A qué actividad se dedican las empresas que los van a contratar? Hay tejido empresarial en España capaz de absorver esa demanda?
#21 que me devuelvan mis 2 minutos perdidos en el bulo derechuzo-cansino del theojete!

"Referencia: The Objective: Los jóvenes no quieren ser ingenieros: las matriculaciones se hunden un 33% en 20 años. y Noticias de Madrid"  media
El problema de España, no es de falta de ingenieros, es falta de vivienda habitacional.
La que existe es vivienda especulativa.
Sí haces burpis no te hace falta estudiar, holdea con cojones.
No vuelvo a trabajar en España ni por el triple de lo que cobro ahora (que tampoco se iba a dar el caso)

Mi salud mental es más importante.
Bueno, la IA se supone que a va a reemplazar a mucha gente y a los juniors ya les está afectando. Para qué hacer una carrera así si sabes que el mercado está saturado y tiene un futuro incierto.
Pero no estaban viniendo infinidad de ingenieros y médicos al país?
quienes logran terminar a tiempo y con todo aprobado apenas suponen el 7,54 % del total de matriculados

pero esto siempre ha sido así
No merece la pena estar sufriendo en una carrera difícil con los salarios que ofrece. Economía de la educación
Nada que no se pueda arreglar con unos cuantos ladrillos, turistas y ... ¡ah!? Que eso ya lo tenemos y no... :-P
Solución, bajar el nivel de exigencia en los exámenes y poner colorinchis
Sera por ingenieros españoles.

Donde yo estoy (fuera) somos unos cuantos y trabajo para todo EMEA, muchos de mis clientes tienen españoles en plantilla.

Todos nos fuimos en busca de oportunidades (tanto satisfacción personal en el trabajo como económicas) y muchos volveríamos pero no hay forma con las condiciones patrias. Muchos desisten y arraigan.
Buen momento para pedir aumento de sueldo
En mi caso solo tienen que pagarme como ingeniero para volver a trabajar como ingeniero.
Y después esta el maltrato dentro de la propia ingeniería con ingenieros competentes, pero sin atribuciones profesionales... Si es que el chiste se cuenta solo.
Por qué hay mejores salarios en otros países?
Jajajaa hace mucho que no intervenía, pero hoy me animo.

Y...no se habla de engañar a los candidatos a un puesto como que van a currar en un entorno tipo NASA y luego es un cuartucho sin climatización y con el Excel y un monitor con falta de colores como lo más tecnológico?

O contratarlos bajo un grupo profesional muy inferior G3 o G4, con la promesa de pasarlos a G1 "con los años", para ahorrarse todo tipo de costes?

En fin menudo panorama

menéame