En la revista Wired, un lector explicaba cómo había "externalizado" su trabajo en un indio. La idea era sencilla: tú consigues un trabajo de free-lance en Estados Unidos, y encuentras un indio que te haga el trabajo. Tú cobras un salario USA pero pagas un sueldo indio. Con el ejemplo anterior, te conviertes en realidad en empresario de profesionales, gracias a estar "en el lugar correcto en el momento oportuno" (unos Estados Unidos con ganas de free-lancers, y una India con ganas de trabajo).
|
etiquetas: empleo , subcontratación , globalización 
