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#2:
Da bastante miedo que la gente como Mónica Oriol se atreva a hablar públicamente en estos términos en un pais que hace tiempo que salió del tercer mundo. Mucho miedo. ¿Qué está pasando en España?
#14:
Esta tiparraca es nieta del primer alcalde fascista de Vitoria, un Oriol y Urquijo.
Vamos, que en "democracia" siguen mandando los mismos.
Vamos, que en "democracia" siguen mandando los mismos.
#8:
la cocaína es lo que tiene, que les suelta la lengua...
#18:
#17 Sí, esas cosas pasan (yo también he estado en el lado del entrevistador), pero cuando el puesto de trabajo que se ofrece es una mierda en relación sueldo/requisitos/dedicación.
Así que me parece muy extraño que si realmente pagáis muy bien os pase eso. Y más en el mundo de la informática, que se ofrecen unos suelos de mierda y se pide saber absolutamente de todo... Un programador tiene que ser también diseñador, admin de sistemas, etc etc ...
Así que me parece muy extraño que si realmente pagáis muy bien os pase eso. Y más en el mundo de la informática, que se ofrecen unos suelos de mierda y se pide saber absolutamente de todo... Un programador tiene que ser también diseñador, admin de sistemas, etc etc ...
Comentarios
Da bastante miedo que la gente como Mónica Oriol se atreva a hablar públicamente en estos términos en un pais que hace tiempo que salió del tercer mundo. Mucho miedo. ¿Qué está pasando en España?
#2 Es el modo en que ha evolucionado un fascismo que nunca fue derrotado. Cuando se habla de terminar la transición o de hacer una segunda transición, se habla de derrotar el fascismo.
#3
Anda, vete a ver más películas
Para vosotros la historia empieza en el 36, como si antes de eso no hubiese esclavitud, siervos, injusticias, asesinatos, robos ...
Ya cansais del pensamiento obtuso que gastais
#12 lee lo que dice #14, a ver si comprendes de lo que estamos hablando. Que sí, antes también hubo explotación y miseria, y la finalidad del fascismo es perpetuarlas, y la de la mayoria de las otras ideologías (en teoria, incluso hasta la socialdemocracia) es acabar con ellas.
#2 Si esas declaraciones han llegado a tus oídos es porque la élite lo quiere así. Lo lógico habría sido guardarse esos pensamientos.
A mí me da que aquí lo que buscan es dividir a los trabajadores y crear sentimientos de animadversión hacia los menos cualificados, como se hacía contra los peones de la construcción cuando se repetía el mantra de que cobraban 3 mil euros en la burbuja, algo completamente falso. Así pueden convertir a los no cualificados en esclavos, como se ha hecho en Chile o los demás países liberaloides, sin que nadie luche por ellos.
#26 Creo que tienes razón
Por cierto alguien me explica ¿de donde a salido este Circulo de empresarios? ¿es un sindicato de altos cargos?
#2 lo que ha pasado siempre pero sin la careta de la falsa democracia.
la cocaína es lo que tiene, que les suelta la lengua...
#8 Y tambien sueltan las nalgas
Esta tiparraca es nieta del primer alcalde fascista de Vitoria, un Oriol y Urquijo.
Vamos, que en "democracia" siguen mandando los mismos.
La formación está en demasiados casos muy sobrevalorada. La formación es siempre necesaria, en determinadas ramas imprescindible, pero no es garantía de nada.
Otro tema a tener en cuenta es la calidad de las instituciones educativas 'que forman', cuya calidad varía mucho entre ellas mismas y entre los paises que las ubican.
A la persona que hizo tan penosas declaraciones 'su formación' no le sirvió para nada.
Este es el mejor
"Mónica de Oriol sale de ver 12 años de esclavitud y comenta "no lo pillo"
Relacionada: El Círculo de Empresarios pide sueldos inferiores al SMI para los 'ninis' y rebajar el despido a 18 días
El Círculo de Empresarios pide sueldos inferiores ...
europapress.es#32 Mira, artista, no respondes a lo que te he dicho, la justificación la acabas de poner tu basada en el desprecio.
Típico españolito enteradito que se piensa que todo el mundo es tan imbécil como el.
Pasa el enlace si tan seguro estas de ser una oferta comprensible.
Yo he sido trabajador, empresario y nuevamente trabajador y los problemas que tu tienes no los he tenido yo, quizás el error no esté en la gente sino en el modo, y solamente viendo tu forma de expresarte ya lo dice casi todo sobre tu estilo.
Yo no he dicho que no acepte críticas, las acepto pero desde el respeto y con pruebas, tu no has dado ni una cosa ni otra, no demuestras ser mejor persona que los que rechacen tu puesto, así de claro y así de sencillo.
#33
¿Nunca te ha dejado colgado nadie?
Vaya, debes haber hecho muchísimas entrevistas....
En definitiva, muy poca seriedad en los postulantes de personas que se inscriben y no se presentan o no completan una simple prueba.
Somos un país de pandereta...mucho criticar a los demás, mucho ver la paja en el ojo ajeno y no veis la viga en el vuestro
Así es España y así sois los jóvenes, tenéis pocas ganas de trabajar, poco respeto por la gente mayor, muy poca autocrítica ( creéis que lo sabéis todo y no sabéis absolutamente nada ) y un morro que os lo pisáis..
Ah, por suerte la mitad os salváis... porque si fuera por la otra mitad ... esto sería Titanic!!!
#38 Joven? Que más quisiera yo... Hace 6 años ya que me dijo el médico que entraba en fase de devaluación...
Autocrítica... Has practicado contigo? Poco por lo que veo.
Colgado? Desde luego que si, no pertenezco a ese prestigioso círculo del que quieres hacer gala y sin embargo no hallas, la diferencia entre tu y yo, es que yo trató de entender los motivos de las negativas y práctico la AUTOCRÍTICA para evitarlas.
Y cuál es la mitad que se salva? La de la viga o la del ojo? Me cuesta creer que alguien con unos fundamentos como los tuyos llegue lejos... Pero claro, como muy bien has dicho, esto es un país de pandereta.
Ganas de trabajar, desde luego que tengo muy en cuenta que existen personas que se hayan sacrificado y trabajado más que yo. Lo que no creo, por tus palabras, que tu seas una de ellas.
Sigo sin ver tu oferta tan sublime de trabajo, de la que tan orgulloso te sientes y la que el mundo se niega a reconocer su tan preciado tesoro.
#40
Que si, que la culpa la tienen quienes ponen ofertas de empleo y quienes esperan que haya una seriedad cuando otras personas confirman la asistencia o piden entrevista fuera de horario .
Si no llegan o no responden es culpa nuestra porque les hemos dado dolores de cabeza de tan solo pensar que iban a trabajar... o porque somos tan tan tan malos que nos merecemos que nos hagan perder el tiempo.
En fin..
Aceptamos Pulpo como animal de compańia
#43 Sigues sin darme una contestación coherente, si no has pasado de los 50 quizás exista una leve esperanza de recuperación.
Ánimo.
#45
Ya te he contestado de manera muy correcta, aprende a leer
Y cuando puedas, aprende a experimentar, porque de práctica vas cortito
#46 La cuestión no está en saber leer, sino, en saber entender.
Sólo contestas con humo, te limitas a echar la culpa a cualquier candidato y sigues sin aportar ni una sola prueba de la coherencia de tu oferta.
Llevó 18 años en los que por trabajo sólo puedo disfrutar de mi familia los fines de semana, y ahora tan sólo los veo dos de cada quince días. No me hables de experimentar, y puedes seguir practicando conmigo porque no das una.
PD. Mi interes por ver tu oferta es porque posiblemente pudiera ofrecerte dos buenos y responsables candidatos, con mucha experiencia profesional y en activo.
#47
Pues en 18 ańos pocas entrevistas habrás hecho chico...
¿Humo? Te explico casos reales, a ver si lees un poquito más!
de momento ya ha conseguido notoriedad que es probablemente lo que buscaba, la gente no es tonta y sabe como conseguir una publicidad importante de forma gratuita,
si no se le hiciera ningun caso seguramente caeria en desuso este tipo de practicas.
Dejando a un lado las improperios de esta sanguijuela, con algunos matices, tal vez estaria de acuerdo con alguna de sus afirmaciones...
No se debe tratar de la misma manera a aquella persona que tiene una formación apropiada de aquella que no la tiene, entendiendo por formado por supuesto, no solo a aquel que tiene dos carreras y 5 idiomas en su espalda sinó también a aquel que tiene x años de experiencia en su profesión, eso sí tanto las carreras como la experiencia deben demostrarse con dedicación e interes por el trabajo bien hecho.
Tengo gente trabajando conmigo que tienen carreras y muchos años trabajando y no muestran el mas mínimo interes por el rabajo, les importa un comino si este se hace bien o es un verdadero desastre.
Bueno, volviendo al tema... el SMI es el salario/prestación que deberia recibir aquel empleado sin formación alguna demostrable, en cambio aquel empleado que ha demostrado una formación apropiada debería ser mejor valorado y recinbir un salario/prestación acorde a ello.
Por otra parte en cuanto a la prestación por desempleo, considero que todo aquel que se queda sin trabajo no deberia considerarse como parado sinó que desde ese momento tiene un trabajo que consiste en encontrar trabajo, yo estaría completamente deacuerdo en que esta persona recibiera una prestación digna e incluso ilimitada siempre y cuando este demuestre que está en busqueda activa de trabajo. Hay parados de larga duración que no tienen trabajo simplemente porque aunque lo estan buscando no lo encuentran y los hay que ni siquiera lo buscan (los parasitos de los que habla aunque yo no los llamaría así)
#17 Falta contexto. ¿Qué ofrecéis? Si bien los aspirantes que comentas tienen una patente falta de seriedad, sea lo que sea que anunciéis, está claro que en función de la oferta atraeréis más a un tipo de gente u a otra...
#22 No hay por qué tratarles igual, ¿no?. Si alguien no cumple con su trabajo, se le puede echar. Si alguien cumple con su trabajo mínimamente, pues el salario mínimo interprofesional parece justo. Si alguien es bueno en su trabajo, se le compensa con un sueldo mayor, y si es muy bueno, uno mucho mayor.
Esta señora ha escupido por la boca lo que dicen en privado y nunca en público, esta vez se ha soltado la melena porque sabe que salvo alguna voz crítica no va a pasar nada de nada
Se pueden decir las cosas de muchas maneras sin llegar al insulto como ha hecho ella, pero claro los insultados no tienen voz y Cándido Méndez ha dado pena cuando ha abierto la boca.
Si, hay mucho posible trabajador con falta de formación y mucho empresario que también carece de ella. Esto va a dos bandas.
Si, da miedo meterse en una empresa que puede irse al garete por unos gerentes que deberían además de ser responsables no ser un peligro para sus trabajadores. Y si, hay empleados que están cobrando el paro por haberse cerrado su empresa por mala gestión. Y si, también hay parados que han ganado un montón de pasta poniendo ladrillos dejando la formación a un lado y ahora en paro cobran lo mismo que otro que tiene más formación. Los primeros no tienen formación y los segundos no encuentran tejido empresarial suficiente. Repito, tejido empresarial insuficiente. ¿Dónde está la madre del cordero?.
Hay personas que se estresan cuando llevan años sin echar un buen polvo... haciendo solo el misionero pasan cosas como esta
El problema es q se exige a los empresarios a pagar un minimo por un chaval, cuando pagando lo mismo tienes a un padre de familia con hipoteca q va a afrontar la relacion laboral de una manera mas responsable y tendra mayor experiencia.
El resultado es q de momento nadie pone una pistola por contratar y tampoco existe ningun incentivo a la contratacion, porlo q el resultado es el mayor desempleo juvenil de la OCDE.
Los perroflautas no quieren entenderlo y lo entierran en palabras como fachas, empresaurios y no se q tonterias mas. Pues nada, asi nos va
#34 Otro más... Criticas a los que usan palabras como facha, empresaurios etc. Y a la vez denominas a toda esa gente "perroflauta"...
Defineme perroflauta.
Desde luego que si, así nos va.
#35 Perroflautas son aquellos q tienen el cerebro tan cargado del humo de los porros q viven en un mundo de fantasia en el cual, por alguna razon, todos tenemos q regalarles viviendas y una renta basica y sise les habla de trabajar, contribuir y producir ponen unas condiciones imposibles para justificar de alguna forma no tener q hacerlo y q sea por culpa de los demas q somos muy malos
#41 Sorprendente tu definición, se te ve persona de mundo.
Aún no he escuchado a ninguna de estas organizaciones, que por cierto, no sé que aportan en positivo a la sociedad, que hayan cometido algún error en todo este tiempo, que alguno habrá a pesar de su inmensa perfección. Está bien ignorarlos por nuestra parte, el problema es que los señores que están en el poder si les hacen caso y están legislando a su favor y por eso estos energúmenos están tan crecidoso y quieren aún más.
Solamente se les nota odio y desprecio hacia la sociedad en general, y a los trabajadores en particular, pero espero que algún día lo paguen.
Tinaja party
Que pienses esas cosas tiene un pase, pero que las digas en voz alta delante de otra gente es para hacérselo mirar.
#4 Diplomacia lo llaman. Esta señora tiene la diplomacia de una bomba atómica.
¿ Que se jodan los politicos ? ¿ Eso incluye a los de IU ?
Alguien me explica ¿por què no puedo votar? Gracias de antemano.
La esclavitud existe!!!
Para los que me votan negativo..
Curioso que critiquéis a los demás, pero que no aceptéis críticas
#20 Se aceptan criticas y diferentes opiniones, lo que no se acepta es que metas a todo el mundo en el mismo saco...
"PAIS DE ENTERADOS"
PD. podrias pasarme un enlace con la descripción de la oferta, quizás averiguemos entre todos la solución al problema.
#24
Típico espańolito buscando justificación donde no la hay...
Este es nuestro problema,tenéis justificación para todo y de todos los gustos.
A mi me han llegado a decir cada barbaridad de porque no pudieron venir a la entrevista dejandonos colgados fuera de horario que podría hacer una Biblia!
País de críticos que no aceptan críticas! CURIOSO
No hagamos demagogia, que hay bastantes españolitosnde pro de esos que critican a los politicos , a la crisis, etc... y hace unos años dejaron el colegio sin terminar la ESO y tienen el currículum laboral limpito porque curraban en negro, y no son uno ni dos eh?.
#25 Lo de currar en negro también tiene que ver con el empresario que ofrecía trabajo sin dar de alta, no crees?
Estoy flipandolo con algunos comentarios.
¡¡Basta ya de lloriqueos!!!
Nosotros pagamos muy bien y no paramos de recibir ostias por todos lados en los procesos de selección para puestos de informática
( Programación Php, c++, Web etc .. )
Es lamentable tener que lidiar con gente mediocre en los procesos de selección de personal..
1: Escribes 20 e-mails para que hagan una pequeña prueba y te contestan 4 personas ( con suerte 5 o 6 ).
2: Confirmas entrevistas para una fecha y te responden con Ok, que está confirmado.
3: Uno de ellos te pide que si se puede hacer la entrevista bien temprano en la mañana, porque el está trabajando.
4: Varios de mi equipo aceptan y llegan a la oficina a las 7:15 de la mañana para preparar la entrevista para las 07:30, y no aparece nadie..( a los 30 minutos llega un e-mail con una excusa barata )
5: A las 10 de la mañana tenemos otra entrevista y no aparece nadie..
6: ¡ No es una excepción ! Todos los procesos de selección de personal son así.... el 70-75% no contestan a una prueba... la mitad no aparecen...
EL PROBLEMA DE ESTE PAÍS NO ES EL PARO, EL PROBLEMA ES LA GENTE....
PAIS DE VAGOS.
PUNTO
#17 Sí, esas cosas pasan (yo también he estado en el lado del entrevistador), pero cuando el puesto de trabajo que se ofrece es una mierda en relación sueldo/requisitos/dedicación.
Así que me parece muy extraño que si realmente pagáis muy bien os pase eso. Y más en el mundo de la informática, que se ofrecen unos suelos de mierda y se pide saber absolutamente de todo... Un programador tiene que ser también diseñador, admin de sistemas, etc etc ...
#17 A mi me ha pasado lo mismo, pero a la inversa
#17 Yo te voto positivo porque, mi hijo me ha explicado ese mismo problema en su empresa varias veces... y también es del mundo de la informática
#23
La gente habla porque algo tiene que decir, porque muchos no tienen ni puta idea del panorama.. y de la falta de seriedad que hay.
#17 Como informático que ha hecho muchas entrevistas te digo: "Ni harto de vino me creo lo que dices, a menos que trabajes en una 'cárnica', en cuyo caso te informo de que muchos no queremos veros ni en pintura".
Cuando una cárnica me manda un email diciendo que son una empresa innovador, líder en su sector y que están buscando gente proactiva ... derechito a la carpeta de SPAM.
Estoy harto de que me pidan tener unos conocimientos acumulados de varias décadas en tan sólo un par de años, que me quieran pagar menos que al de la limpieza, y que en las entrevistas me vengan con gilipolleces del tipo ¿Por qué llevas zapatillas? Pues porque como escribo con las manos, en los pies me pongo lo que me sale de los cojones!!!
PD: no os enfadéis, han sido muchas entrevistas de mierda y quería soltarlo
PD2: si de verdad pagas bien, entonces mejora la redacción de las ofertas (quizás haya algo que hace huir a mucha gente) y busca en más sitios. Por mucho que haya 5 millones de parados, si no eres visible, no esperes que llamen a tu puerta.