#46 pues tienes entendido mal, todo lo que se paga de más en una baja lo paga el empresario.
Lo que paga la mutua es el 60% para contingencias comunes y el 100% para contingencias laborales. La mutua te acosa a llamadas tanto para contingencias comunes como para laborales porque el dinero sale de la mutua igualmente.
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#30 te uso para contestar a los de debajo que dicen que no les cuesta dinero a las mutuas la baja de contingencias comunes...
Eso creo que no es del todo correcto. Depende del seguro que tenga tu empresa.
La SS no cubre el 100% del salario (70 u 80 no estoy ahora seguro) pero hay empresas que te pagan el 100, y esa diferencia la cubre la mutua por lo que tengo entendido.