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Relaciones laborales del siglo XXI
#106 Que sí hombre, que tienes razón. Como si quieres hacer licor de trigo y llamarlo whisky porque estás en españa, pero no es whisky por mucho que insistas..
#84 Sí, pero será casualidad que especifican Weissbier, en vez de Bier?
#92 Habla de ingredientes, y sigue vigente de hecho
#32 La Heineken si no me equivoco tampoco, variedad por suerte hay
#81 De tu enlace: "La principal motivación de esta ley se encontraba en que Guillermo IV de Baviera tenía el monopolio de la cebada. De esta manera, al no poder comprarle a nadie más un ingrediente básico para la elaboración de esta bebida, no sólo aumentó sus ventas, sino también el precio, ya que no tenía otros cereales competidores."
Me parece que eso no habla muy bien de la ley de pureza.
#19 La Damm arroz, y maíz también lleva 😂 Pero que no me venga un tuerto a decir que se ha cruzado la mirada con un ciego... Cerveza es cerveza, y aquí nos guste o no, bebemos otra cosa hahah
#17 totalmente de acuerdo, de ahí a la amstel y que vayan subiendo hahah. También me sabe mal por la gente que se cree que bebe cerveza de verdad y paga 15cents más (almenos en barna es así) por una Galicia en vez de una Damm... ilusos. Qué gran éxito de marketing de los gallegos, mis más sinceros dieses
#18 La 1906 de barril es bastante aceptable, para la media local, aunque yo en casa (fuera igual no me permito lujos) sólo bebo pilsen checa o cervezas rubias alemanas (siempre digo que casi puedo perdonar a los bávaros su acogida al cabo Hitler por las cervezas que hacen)
#18 Han recortado bastante, las de hace 2 años eran sensiblemente mejores y la de tirador no se parecia a lo que sirven ahora. No tengo recuerdo de que por ejemplo amstel y oro pudiesen competir con la estrella de barril y ahora lo hacen.
Estrella ahora solo pido la red y la black, la rubia la guardo para cuando veo tiradores de heineken o cruzcampo
#18 apoyo tu propuesta y aquí tienes mi dinero para subencionarla.
#10 una cerveza de verdad no lleva maíz junto con la malta
#15 El comentario más correcto de todos, aunque las de Damn (errata a propósito) se pueden beber. Eso sí, los hijos de puta hackers podían haber empezado por el suministro de agua de fregar, perdón, cruzcampo
#17 totalmente de acuerdo, de ahí a la amstel y que vayan subiendo hahah. También me sabe mal por la gente que se cree que bebe cerveza de verdad y paga 15cents más (almenos en barna es así) por una Galicia en vez de una Damm... ilusos. Qué gran éxito de marketing de los gallegos, mis más sinceros dieses
#18 La 1906 de barril es bastante aceptable, para la media local, aunque yo en casa (fuera igual no me permito lujos) sólo bebo pilsen checa o cervezas rubias alemanas (siempre digo que casi puedo perdonar a los bávaros su acogida al cabo Hitler por las cervezas que hacen)
#18 Han recortado bastante, las de hace 2 años eran sensiblemente mejores y la de tirador no se parecia a lo que sirven ahora. No tengo recuerdo de que por ejemplo amstel y oro pudiesen competir con la estrella de barril y ahora lo hacen.
Estrella ahora solo pido la red y la black, la rubia la guardo para cuando veo tiradores de heineken o cruzcampo
#18 apoyo tu propuesta y aquí tienes mi dinero para subencionarla.
#19 Ni maíz, como otras cervezas comerciales
#81 De tu enlace: "La principal motivación de esta ley se encontraba en que Guillermo IV de Baviera tenía el monopolio de la cebada. De esta manera, al no poder comprarle a nadie más un ingrediente básico para la elaboración de esta bebida, no sólo aumentó sus ventas, sino también el precio, ya que no tenía otros cereales competidores."
Me parece que eso no habla muy bien de la ley de pureza.
Joder, ahora empiezo a empatizar con los reserva-preparacionistas
The Rat Centipede
#73 Adoro tus comentarios. Voy a fumarme un mai y mirarme tu historial imaginándolo con la voz del Aberroncho
#8 Mejor es, pero estás sujeto a los "llamamientos" de la empresa, que en teoría tienen que figurar por contrato. Finalizado el llamamiento, el trabajador tiene derecho a paro como si de un contrato temporal se tratase..pero, si no vuelven a realizar un nuevo llamamiento cuando toca, tienes que reclamar la indemnización de 20 días en procedimiento de despido improcedente. A efectos prácticos usan esos no-llamamientos para despedir.. y a ver qué porcentaje reclama luego, que lo mismo compensa..
#2 Por lo que acaban de comentar, en un par de meses deberían estar publicados 'íntegramente' en la web del ICIJ
#2 Que aparezca algo de Florentino o peces gordos de El Corte Inglés..
#3 Ferreras no va a sacar nada del Madrid, su amo Florentino lo metería en galeras. En 2017 ya salió un expresidente del madrid y como si no existiese.
#3 O de Monarcas ejemplares pero campechanos. O de cualquier mormarquia europea ya puestos, que parece que los unicos monarcas corruptos son los que llevan un trapo en la cabeza y los bolsillos a rebosar de petrodolares. Pero no sus homologos europeos con los que se llevan de puta madre, se tratan de hermanos, se van juntos de vacaciones y hacenr toda clase de negocios en comun. Pero se ve que los monarcas europeos son todos intachables.
#7 Por un lado acaba mereciendo la pena, ni que sea por ver estas fotos de Boris haciendo el canelo
#2 Desde luego, todo afecta. Es más, se habla de salario mínimo, y no mejoras que superan a éste como venía comentando... Pero! Subida de salario mínimo + mejora que no es absorbible al SMI...badum tss! Salario de la hostia y sindicatos del copón!!
Es interesante no perder de vista que en Alemania solo los trabajadores afiliados reciben las mejoras negociadas. Justo al contrario que aquí, que afecta a todos los trabajadores de la empresa/convenio sectorial... Quizá eso influya en el nivel de afiliación y el nivel de calidad de los sindicatos allí
#1 ... Y que no hubiera efecto adverso sobre el empleo
La subida del salario mínimo siempre c a llevar algún impacto en el paro. No es sólo sentido común, que también, es economía básica.
Luego, este "pago" puede ser a cambio de la mejor calidad de vida de muchos otros trabajadores. Como todo, hay que ponerlo en la balanza. Pros/contras
#1#3#8 Un poco lo que le manden imagino, con Zapatero era la ministra rockera! https://elpais.com/cultura/2004/12/01/actualidad/1101855601_850215.html
Están por todas partes camaradas! Con Rajoy se marcaron una similar...
El documento, ya votado en la Comisión de Asuntos Legales y Derechos Humanos, ha salido adelante con 21 votos a favor y 6 en contra.
#95 Ya somos 2, aux. administrativo gestionando nóminas y laboral de 700 almas.. You'll never walk alone
#119 De leer en diagonal tu comentario anterior, sorry. Dejemos 6 años, en años en general pues
Qué dure la tendencia que se va observando... En Bcn ya hace meses que se puede conseguir CBD a buen precio por las asociaciones
#79 Correcto, salvo el día que te largas, mejor hacerlo a primera hora dado que no te lo pagan. Repasad vuestros convenios, que algunos tienen menos de 15 días de preaviso, y si estás en una categoría inferior a la que te pertoca.. es probable que flipen cuando seas un ingeniero con cargo de administrativo común y plantes tus 10 días antes de huir.
#92 Bueno, aquí porque sois muchos de informártica e ingeniería. En el mundo de finanzas y administración que me muevo yo, excepto una vez (la del contrato con año de prueba, por cierto) siempre he sido "auxiliar administrativo" en contrato, a pesar de pedir licenciatura, máster, idiomas y hacer el pino con una mano.
#95 En ese caso una vez despedido reclamas diferencias salariales por categoria incorrecta y como prueba llevas los requisitos del puesto. Es solo 12 meses de diferencias pero oye, menos da una piedra!
#101 Eso es si me hubieran pagado según convenios por esa categoría, pero solo está en contrato y cotizaciones. Y en este último caso, nunca he visto diferencia entre categoría 1, 2 y 5. El sueldo siempre ha estado por encima de convenio, hasta para el grupo 1 (que son de risa todos).
#103 Hmmmm, habría que mirar jurisprudencia en los casos en que se paguen por encima de convenio (muchos, seguro) si esa diferencia es absorbida por el plus voluntario o no, o si el juez establece que se pague un salario similar a los que están en esa categoría.
El documento, ya votado en la Comisión de Asuntos Legales y Derechos Humanos, ha salido adelante con 21 votos a favor y 6 en contra.
#106 Que sí hombre, que tienes razón. Como si quieres hacer licor de trigo y llamarlo whisky porque estás en españa, pero no es whisky por mucho que insistas..
#84 Sí, pero será casualidad que especifican Weissbier, en vez de Bier?
#92 Habla de ingredientes, y sigue vigente de hecho
#32 La Heineken si no me equivoco tampoco, variedad por suerte hay
#81 De tu enlace: "La principal motivación de esta ley se encontraba en que Guillermo IV de Baviera tenía el monopolio de la cebada. De esta manera, al no poder comprarle a nadie más un ingrediente básico para la elaboración de esta bebida, no sólo aumentó sus ventas, sino también el precio, ya que no tenía otros cereales competidores."
Me parece que eso no habla muy bien de la ley de pureza.
#19 La Damm arroz, y maíz también lleva 😂 Pero que no me venga un tuerto a decir que se ha cruzado la mirada con un ciego... Cerveza es cerveza, y aquí nos guste o no, bebemos otra cosa hahah
#17 totalmente de acuerdo, de ahí a la amstel y que vayan subiendo hahah. También me sabe mal por la gente que se cree que bebe cerveza de verdad y paga 15cents más (almenos en barna es así) por una Galicia en vez de una Damm... ilusos. Qué gran éxito de marketing de los gallegos, mis más sinceros dieses
#18 La 1906 de barril es bastante aceptable, para la media local, aunque yo en casa (fuera igual no me permito lujos) sólo bebo pilsen checa o cervezas rubias alemanas (siempre digo que casi puedo perdonar a los bávaros su acogida al cabo Hitler por las cervezas que hacen)
#18 Han recortado bastante, las de hace 2 años eran sensiblemente mejores y la de tirador no se parecia a lo que sirven ahora. No tengo recuerdo de que por ejemplo amstel y oro pudiesen competir con la estrella de barril y ahora lo hacen.
Estrella ahora solo pido la red y la black, la rubia la guardo para cuando veo tiradores de heineken o cruzcampo
#18 apoyo tu propuesta y aquí tienes mi dinero para subencionarla.
#10 una cerveza de verdad no lleva maíz junto con la malta
#15 El comentario más correcto de todos, aunque las de Damn (errata a propósito) se pueden beber. Eso sí, los hijos de puta hackers podían haber empezado por el suministro de agua de fregar, perdón, cruzcampo
#17 totalmente de acuerdo, de ahí a la amstel y que vayan subiendo hahah. También me sabe mal por la gente que se cree que bebe cerveza de verdad y paga 15cents más (almenos en barna es así) por una Galicia en vez de una Damm... ilusos. Qué gran éxito de marketing de los gallegos, mis más sinceros dieses
#18 La 1906 de barril es bastante aceptable, para la media local, aunque yo en casa (fuera igual no me permito lujos) sólo bebo pilsen checa o cervezas rubias alemanas (siempre digo que casi puedo perdonar a los bávaros su acogida al cabo Hitler por las cervezas que hacen)
#18 Han recortado bastante, las de hace 2 años eran sensiblemente mejores y la de tirador no se parecia a lo que sirven ahora. No tengo recuerdo de que por ejemplo amstel y oro pudiesen competir con la estrella de barril y ahora lo hacen.
Estrella ahora solo pido la red y la black, la rubia la guardo para cuando veo tiradores de heineken o cruzcampo
#18 apoyo tu propuesta y aquí tienes mi dinero para subencionarla.
#19 Ni maíz, como otras cervezas comerciales
#81 De tu enlace: "La principal motivación de esta ley se encontraba en que Guillermo IV de Baviera tenía el monopolio de la cebada. De esta manera, al no poder comprarle a nadie más un ingrediente básico para la elaboración de esta bebida, no sólo aumentó sus ventas, sino también el precio, ya que no tenía otros cereales competidores."
Me parece que eso no habla muy bien de la ley de pureza.
Joder, ahora empiezo a empatizar con los reserva-preparacionistas
The Rat Centipede
#73 Adoro tus comentarios. Voy a fumarme un mai y mirarme tu historial imaginándolo con la voz del Aberroncho
#8 Mejor es, pero estás sujeto a los "llamamientos" de la empresa, que en teoría tienen que figurar por contrato. Finalizado el llamamiento, el trabajador tiene derecho a paro como si de un contrato temporal se tratase..pero, si no vuelven a realizar un nuevo llamamiento cuando toca, tienes que reclamar la indemnización de 20 días en procedimiento de despido improcedente. A efectos prácticos usan esos no-llamamientos para despedir.. y a ver qué porcentaje reclama luego, que lo mismo compensa..
#2 Por lo que acaban de comentar, en un par de meses deberían estar publicados 'íntegramente' en la web del ICIJ
#2 Que aparezca algo de Florentino o peces gordos de El Corte Inglés..
#3 Ferreras no va a sacar nada del Madrid, su amo Florentino lo metería en galeras. En 2017 ya salió un expresidente del madrid y como si no existiese.
#3 O de Monarcas ejemplares pero campechanos. O de cualquier mormarquia europea ya puestos, que parece que los unicos monarcas corruptos son los que llevan un trapo en la cabeza y los bolsillos a rebosar de petrodolares. Pero no sus homologos europeos con los que se llevan de puta madre, se tratan de hermanos, se van juntos de vacaciones y hacenr toda clase de negocios en comun. Pero se ve que los monarcas europeos son todos intachables.
#7 Por un lado acaba mereciendo la pena, ni que sea por ver estas fotos de Boris haciendo el canelo
#2 Desde luego, todo afecta. Es más, se habla de salario mínimo, y no mejoras que superan a éste como venía comentando... Pero! Subida de salario mínimo + mejora que no es absorbible al SMI...badum tss! Salario de la hostia y sindicatos del copón!!
Es interesante no perder de vista que en Alemania solo los trabajadores afiliados reciben las mejoras negociadas. Justo al contrario que aquí, que afecta a todos los trabajadores de la empresa/convenio sectorial... Quizá eso influya en el nivel de afiliación y el nivel de calidad de los sindicatos allí
#1 ... Y que no hubiera efecto adverso sobre el empleo
La subida del salario mínimo siempre c a llevar algún impacto en el paro. No es sólo sentido común, que también, es economía básica.
Luego, este "pago" puede ser a cambio de la mejor calidad de vida de muchos otros trabajadores. Como todo, hay que ponerlo en la balanza. Pros/contras
#1#3#8 Un poco lo que le manden imagino, con Zapatero era la ministra rockera! https://elpais.com/cultura/2004/12/01/actualidad/1101855601_850215.html
Están por todas partes camaradas! Con Rajoy se marcaron una similar...
#95 Ya somos 2, aux. administrativo gestionando nóminas y laboral de 700 almas.. You'll never walk alone
#119 De leer en diagonal tu comentario anterior, sorry. Dejemos 6 años, en años en general pues
Qué dure la tendencia que se va observando... En Bcn ya hace meses que se puede conseguir CBD a buen precio por las asociaciones
#79 Correcto, salvo el día que te largas, mejor hacerlo a primera hora dado que no te lo pagan. Repasad vuestros convenios, que algunos tienen menos de 15 días de preaviso, y si estás en una categoría inferior a la que te pertoca.. es probable que flipen cuando seas un ingeniero con cargo de administrativo común y plantes tus 10 días antes de huir.
#92 Bueno, aquí porque sois muchos de informártica e ingeniería. En el mundo de finanzas y administración que me muevo yo, excepto una vez (la del contrato con año de prueba, por cierto) siempre he sido "auxiliar administrativo" en contrato, a pesar de pedir licenciatura, máster, idiomas y hacer el pino con una mano.
#95 En ese caso una vez despedido reclamas diferencias salariales por categoria incorrecta y como prueba llevas los requisitos del puesto. Es solo 12 meses de diferencias pero oye, menos da una piedra!
#101 Eso es si me hubieran pagado según convenios por esa categoría, pero solo está en contrato y cotizaciones. Y en este último caso, nunca he visto diferencia entre categoría 1, 2 y 5. El sueldo siempre ha estado por encima de convenio, hasta para el grupo 1 (que son de risa todos).
#103 Hmmmm, habría que mirar jurisprudencia en los casos en que se paguen por encima de convenio (muchos, seguro) si esa diferencia es absorbida por el plus voluntario o no, o si el juez establece que se pague un salario similar a los que están en esa categoría.
#76 Si lleva 6 años con un contrato temporal...o es de interinidad (indemnización 0 hasta en lo público si no sacas a colación los juzgados y la jurisprudencia europea); o de obra y servicio...lo cual de facto ya es indefinido, y volvemos a la casilla de sacar el tema de los juzgados (y que con una conciliación rápida ya te sacas tus 33 días por esos 6 años)