#59 Veo que no tienes la capacidad de argumentar, aunque te joda.
Ahora va a resultar que todo "neurodivergente" es un puro santo and que los normies atacan cruelmente por ser especiales.
Joder, que también pueden ser mala gente y desde luego, por mucho que me llores y revientes de la rabia: son, a menudo, difíciles de tratar. En la escuela, en el trabajo, en la calle o en el bar, pueden ser difíciles y desagradables. A nadie le gusta que le griten, le peguen o le oliguen a pisar cáscaras de huevo.
Acepta esto y no retuerzas a una apología del acoso que te veo, campeón.
#4 El sistema educativo no abraza un concepto como el de la neurodiversidad y sí, es facilísimo de prever y detectar ya que autismo y bullying van pero muy de la mano, te lo puedo garantizar.
#1 Te puedo garantizar que anteriormente era bastante peor y que hoy en día está más aceptado en absolutamente todos los aspectos decir que eres de cualquier género LGBTI que decir que sufres de cualquier trastorno dentro del espectro autista. El desconocimiento es generalizado y la visualización del autismo que tiene la mayoría de la gente es completamente errónea, creyendo que todos los casos se asemejan a los graves dentro del espectro.
Es inexplicable que un trastorno del que se tiene conocimiento desde hace más de 100 años sea tán desconocido y suponga, más que un alivio, un estigma, dar explicaciones a la gente al respecto.
#55 Todavía recuerdo algunos "apelativos" de los profesores míos... Y otros que intentaron entenderme pero lo que soltaban a mis padres los primeros hace unos cuantos años hoy día sería investigado (y en algunos casos castigado) como mínimo.
#38 Me parece que no entiendes la magnitud que implican esos retos para una persona con autismo leve y la dificultad para encajar en un sistema donde se premia y se aplaude justamente todo lo contrario. No es una cuestion de que al chaval no le dé la gana, el chaval posiblemente no entiende ni la mitad de lo que le pasa y esté en un proceso psicoterapéutico para obtener esas herramientas que mencionas.
Te recuerdo, sin animo de acritud, que las empresas e instituciones (entre ellas, el sistema educativo) que abrazan un aspecto como el de la neurodiversidad son casi inexistentes.
Hay un punto muy positivo en este caso, a este chaval se lo diagnosticaron en plena pubertad o tal vez antes... un diagnóstico de adulto es bastante más jodido.
Esta película en Venezuela se la saben maravillosamente bien, han sido actores principales durante unos cuantos años con maravillosas consecuencias.
Si, al principio las cosas están asequibles para tu mermado bolsillo, baratísimas si vienes de fuera… casi un regalo (recuerdo las recargas de cuchillas Gillette por menos de 1 euro al cambio). Luego todo comienza a escasear; hay gente que (por ejemplo) va al supermercado y lo vacía de “x” producto que luego venden por el doble en la calle y subsisten con eso…
Desconozco los indicadores económicos de Bielorrusia, creo que ya cargaban en sus hombros con una inflación galopante, espero y deseo que esta medida no sea el equivalente a apagar el fuego con gasolina porque al final, el que paga es el ciudadano de a pie.
#8 Todo maravilloso hasta este punto: "así que que se adapten o que estudien y consigan un trabajo digno".
Haztelo mirar, no todo el mundo puede trabajar de lo que quiere...parece mentira que haya gente que aun no lo entienda.
#1 No sé a qué festivales habrás acudido. En el Cruilla habia gente borracha y drogada que eran insoportables y casi resuelvo el tema con las manos...ganas no me faltaron. Obviamente no iba a salir en medio del concierto a buscar un segurata para perder el sitio, tuve que hacer de tripas corazón.
#46 A raíz de este envío he estado viendo en el supermercado cremas solares que no tengan ninguno de estos componentes, solo he encontrado una (de momento). Hay opciones para aquellas personas que no van a la playa.
#47 bueno. Yo para todo lo que sean cremas y para farmacia voy a la farmacia de confianza. Más caro pero generalmente mejor calidad y más específicas para tus necesidades, a parte de que los ingredientes suelen ser de mejor calidad y composición.
Aqui un listado de gente que nos lleva años (no tantos) de ventaja:
Oxybenzone (benzophenone-3)
Ethyl paraben
Octinoxate (octyl methoxycinnamate)
Butyl paraben
Octocrylene
4-methyl-benzylidene camphor
Benzyl paraben
Triclosan
Methyl paraben
Phenoxyethanol
Si tu crema solar lleva alguno de estos componentes, es dañina.
Lo mejor, tal y como sugieren algunos usuarios, una camisa de surfista con filtro UV.
Fuente: https://icriforum.org/the-republic-of-palau-bans-sunscreen-chemicals-to-protect-its-coral-reefs-and-unesco-world-heritage-site/
#39 bueno, yo es que me pongo protección solar vaya o no a la playa. No sólo cuando estoy allí. La uso en la cara incluso en invierno.
#46 A raíz de este envío he estado viendo en el supermercado cremas solares que no tengan ninguno de estos componentes, solo he encontrado una (de momento). Hay opciones para aquellas personas que no van a la playa.
#47 bueno. Yo para todo lo que sean cremas y para farmacia voy a la farmacia de confianza. Más caro pero generalmente mejor calidad y más específicas para tus necesidades, a parte de que los ingredientes suelen ser de mejor calidad y composición.
#39 gracias por la lista. Yo uso uno mineral, que leí eran seguros porque la piel no lo absorbe y además tienen compuestos inorgánicos seguros para el medio ambiente.
De todos los países que he conocido en el mundo, jamás experimenté la misma hostilidad que cuando viajé a Filipinas.
Todo aquel pasado "colonial" solo vive en algunas palabras, construcciones y en los nombres de los lugareños; casi 300 años como virreinato para que la inmensa mayoría de ciudadanos sean incapaces de expresarse o de entender Español pero hablen con una facilidad notable en Inglés, se nota que los Estadounidenses lo hicieron mucho mejor...
Tuve una feísima experiencia en la Isla de Palawan, robaron en mi habitación mientras dormía plácidamente, y fue la guinda del pastel. Lo vivido fue realmente para no volver nunca más en mi vida: Las personas locales se conchababan para poner toda clase de trabas a la hora de denunciar, el trato policial una vez realizada la denuncia fue risible, la falta de empatía enorme... en fin, doy gracias a que no me pasó nada malo, podría haber tenido un final mucho más funesto ya que robaron a menos de un metro de donde dormía y nunca sabré qué hubiese pasado si me llego a despertar...
Si, esto puede pasar en muchos lugares del mundo, pero os garantizo que la hostilidad y el trato que recibí tras esa experiencia y en muchos otros tramos de mi viaje no eran para nada normales, a veces prefería no decir absolutamente nada de mi origen, ni mi nombre – que ya destila que soy español o hispanoamericano a raudales...
No me extraña en absoluto que si encima tienes un negocio y te va particularmente bien, se unan en complot para, literalmente, joderte la vida como le pasó a este muchacho.
Yo a lo mejor soy muy tonto, pero esta bajada de impuestos tan maravillosa para que los ciudadanos puedan gastar su dinero bien labrado, con libertad… ¿No conlleva recortes y desmejora de los servicios públicos? Yo lo digo por aquellos que salían a aplaudir a los sanitarios y que ahora aplauden con las orejas cuando les bajan los impuestos.
Que si, que se esquilman las arcas públicas con corrupción, etc… pero también se pagan servicios que la inmensa mayoría de nosotros no podría disfrutar/pagar si no fuesen públicos.
#14 Pues claro, pero ya se entiende que alguien que vota a la derecha no le preocupan los servicios públicos sino sus negocios o las banderitas.
#93 Lo máximo que he llegado a hacer es adaptar la carta de presentación y lo detesto… pero eso de adaptar el currículum a la vacante jamás de los jamases. Hay gente que se echará las manos a la cabeza pero bueno; a parte de que la gente se pone en modo Medal of Honor, sólo hace falta entrar a LinkedIn y ver que a más de uno, no le hace falta abuela.
#141 hay gente en Irlanda, currando para Accenture y subcontratados en YouTube y similares, viendo ese tipo de vídeos y contenido grotesco.
La rotación de personal es brutal… me llegaron a comentar si me interesaba echar el curriculum y dije que ni harto de vino, las secuelas que deja ese curro no son moco de pavo.
#13, #18, #28, #41, #42, #46, #68, #59. A ver, intento contestar a todos en un mensaje:
Yo después de la quinta entrevista le preguntaba qué era lo que le había caído, él me comentaba que se tenía que ir apuntando lo que había dicho en postits para que todo tuviera sentido y no caer en alguna posible pregunta trampa, cuando me lo describía destilaba una tensión y un estrés enorme…
Le continuaba preguntando, alucinado, si le parecía normal todo eso y de qué cojones hablaban después de la cuarta entrevista y él me decía que eran más o menos las mismas preguntas pero con diferentes personas; que si jefes, que si futuros posibles compañeros de departamento, que si jefes de departamentos con los que iba a trabajar mano a mano… a veces tenía una entrevista y al cabo de 1 hora tenía otra. Aguantó estoicamente hasta la última ronda, 7 entrevistas para que luego le dijeran que habían elegido a otro que estaba mejor preparado.
En resumen, dos tios sacrificaron 5 días (o parte de ellos) de su jornada laboral / vida para que a uno al final le dijeran que no.
Sinceramente me pareció de arrastrado y de un estoicismo exacerbado, flipé con lo que traga el personal por trabajar en según que sitios…
Lo del sueldo puede ser que fuera algo más (no mucho más de eso), no se por qué cojones la gente es tan hermética con decir lo que cobran o lo que están ofreciendo… de todas formas el sueldo que me hizo entrever no justificaba hacer 7 entrevistas.
#76 Si, yo solo hice 4 como te comenté y la verdad es que las 3 últimas entrevistas fueron iguales (la primera fue con un recruiter y el resto: compañero, jefe y persona random).
Es como dices, mismas preguntas, da la sensación que buscan incoherencias, pero estando dentro, pronto me tocará hacer entrevistas a mi, y el manual básicamente pone que buscas ver su actitud y que sea coherente dentro de la misma entrevista (que no te mienta, vaya), no se cruzan datos entre entrevistas que yo sepa.
#76 No hay que irse tan lejos. Aquí en España (año 2010 más o menos) estuve 5 días de formación/entrevista para vender unos productos bancarios en un stand. Solo al final de la formación (de lunes a viernes de 10 a 14 horas) te decían si te habían cogido. Ese mismo día firmabas el super contrato de dos meses.
#104 Eso es un clásico para tirar de trabajadores gratis. Yo ya ni me molesto
#76 a tu colega lo iban a poner a ver videos de decapitaciones, violaciones de bebés, gente usando un coche diesel o bañandose en tinta de impresora.
Esas entrevistas son para ver tu capacidad de aguante
#141 hay gente en Irlanda, currando para Accenture y subcontratados en YouTube y similares, viendo ese tipo de vídeos y contenido grotesco.
La rotación de personal es brutal… me llegaron a comentar si me interesaba echar el curriculum y dije que ni harto de vino, las secuelas que deja ese curro no son moco de pavo.
Esas cosas que tanto parecer irritar pero sobre las que nadie dice nada. Rellena formularios, adapta tu currículo a la vacante, redacta tu carta de presentación que ni Petrarca, luego si eso una o varias entrevistas… eso si, nadie dice nada porque: “Es lo que hay”. Hay límites humanos que nunca acabaré de entender, un conocido estuvo en proceso de selección para Facebook en Irlanda: 7 entrevistas. Yo le preguntaba cómo le iba después de la tercera pero él seguía demostrando una entereza y determinación de que eso era normal porque quería un curro de 45K.
#13, #18, #28, #41, #42, #46, #68, #59. A ver, intento contestar a todos en un mensaje:
Yo después de la quinta entrevista le preguntaba qué era lo que le había caído, él me comentaba que se tenía que ir apuntando lo que había dicho en postits para que todo tuviera sentido y no caer en alguna posible pregunta trampa, cuando me lo describía destilaba una tensión y un estrés enorme…
Le continuaba preguntando, alucinado, si le parecía normal todo eso y de qué cojones hablaban después de la cuarta entrevista y él me decía que eran más o menos las mismas preguntas pero con diferentes personas; que si jefes, que si futuros posibles compañeros de departamento, que si jefes de departamentos con los que iba a trabajar mano a mano… a veces tenía una entrevista y al cabo de 1 hora tenía otra. Aguantó estoicamente hasta la última ronda, 7 entrevistas para que luego le dijeran que habían elegido a otro que estaba mejor preparado.
En resumen, dos tios sacrificaron 5 días (o parte de ellos) de su jornada laboral / vida para que a uno al final le dijeran que no.
Sinceramente me pareció de arrastrado y de un estoicismo exacerbado, flipé con lo que traga el personal por trabajar en según que sitios…
Lo del sueldo puede ser que fuera algo más (no mucho más de eso), no se por qué cojones la gente es tan hermética con decir lo que cobran o lo que están ofreciendo… de todas formas el sueldo que me hizo entrever no justificaba hacer 7 entrevistas.
#76 Si, yo solo hice 4 como te comenté y la verdad es que las 3 últimas entrevistas fueron iguales (la primera fue con un recruiter y el resto: compañero, jefe y persona random).
Es como dices, mismas preguntas, da la sensación que buscan incoherencias, pero estando dentro, pronto me tocará hacer entrevistas a mi, y el manual básicamente pone que buscas ver su actitud y que sea coherente dentro de la misma entrevista (que no te mienta, vaya), no se cruzan datos entre entrevistas que yo sepa.
#76 No hay que irse tan lejos. Aquí en España (año 2010 más o menos) estuve 5 días de formación/entrevista para vender unos productos bancarios en un stand. Solo al final de la formación (de lunes a viernes de 10 a 14 horas) te decían si te habían cogido. Ese mismo día firmabas el super contrato de dos meses.
#104 Eso es un clásico para tirar de trabajadores gratis. Yo ya ni me molesto
#76 a tu colega lo iban a poner a ver videos de decapitaciones, violaciones de bebés, gente usando un coche diesel o bañandose en tinta de impresora.
Esas entrevistas son para ver tu capacidad de aguante
#141 hay gente en Irlanda, currando para Accenture y subcontratados en YouTube y similares, viendo ese tipo de vídeos y contenido grotesco.
La rotación de personal es brutal… me llegaron a comentar si me interesaba echar el curriculum y dije que ni harto de vino, las secuelas que deja ese curro no son moco de pavo.
#13 VHS, que cabrón!!
#18 eso para mi es lo peor de hacer entrevistas y me da mucha pereza, muchas veces me aguanto en un curro por no soportar todas las entrevistas, en IT suelen ser mínimo: 1 con alguien de rrhh que no sabe nada pero te pregunta de todo, 1 con alguien tecnico para hacerte un examen o alguna mierda de preguntas que total pa que quieren los meses de pruebas y la ultima con "tu jefe" o "el jefe de tu jefe" y total para entrar y que al final el trabajo se saca con el día a día.
#6 Espero que los 45 sean en remoto desde españa
#18 yo he recibido correos genéricos de procesos cerrados a los 5 meses de presentarme a algo... una locura
#122 eso es para enmarcarlo
#6 De soldador, electricista o mantenimiento en el norte de España se cobra rondando los 30k, me parece poco 45k en FB
#98 Es que ese es el problema: La cantidad de putos inútiles con unos sueldazos de la hostia ( no te des por aludido, aunque seas uno como dices ), mientras gente de gran valor dejándose la vida por un cuenco de arroz.
#98 eres el CTO de Fever?
#6 yo por normal general, siempre pregunto cuántas entrevistas hay: si hay más de dos, les indíco amablemente que yo no hago entrevistas a lo loco y que no voy a invertir más de dos entrevistas de dos horas.
Si les gusta bien, y si no, paso al siguiente de la lista.
#6 Yo he estado buscando trabajo hasta hoy. Casualidades de la vida.
Han habido ofertas a las que no he aplicado justamente por eso. Oye, yo envio el CV. Si les interesa bien y sino, pues adios.
#93 Lo máximo que he llegado a hacer es adaptar la carta de presentación y lo detesto… pero eso de adaptar el currículum a la vacante jamás de los jamases. Hay gente que se echará las manos a la cabeza pero bueno; a parte de que la gente se pone en modo Medal of Honor, sólo hace falta entrar a LinkedIn y ver que a más de uno, no le hace falta abuela.
#6 Eso es una mierda para irse a Irlanda por esa cantidad. Y si es desde España, pues solo por el nombre de la empresa para el CV del su próxima búsqueda de empresa, porque en España en 2012 deje un contrato inicial de 38k. a las 3 semanas (HP) y rechace ofertas de 40/43k (TelefonicaBsantander) cuando ya me había marchado en Madrid.
Dile que se lo mire muy mucho, le están tangando a no ser que solo quiera el nombrecito a su coleccion en el CV.
#6 Eso que dices es mentira, o tu amigo no tiene ni idea de lo que habla o estaba aplicando para recepcionista o limpieza de baños en FB en Dublin.
#56 ya he asumido mi error y es algo que mucha gente no hace. Pecata minuta.
#41 y #43… error para ambos. Irlanda del Norte no es ni Gran Bretaña ni Reino Unido, solo forma parte de las Islas Británicas y de la isla de Irlanda, la cual se compone de la República de Irlanda con capital en Dublín e Irlanda del Norte, con capital en Belfast. Ya lo de las Islas de Man, Jersey y Guernsey lo dejamos para otro capítulo. 😉 .
#37 Error, Irlanda del Norte NO es Reino Unido. Aquí tienes un maravilloso mapa que lo ilustra.
#41 y #43… error para ambos. Irlanda del Norte no es ni Gran Bretaña ni Reino Unido, solo forma parte de las Islas Británicas y de la isla de Irlanda, la cual se compone de la República de Irlanda con capital en Dublín e Irlanda del Norte, con capital en Belfast. Ya lo de las Islas de Man, Jersey y Guernsey lo dejamos para otro capítulo. 😉 .
#56 ya he asumido mi error y es algo que mucha gente no hace. Pecata minuta.
Desde el primer momento ya me parecía que era colombiano, lo dije en otro hilo y en otro mas tambien dije que estaria bien que cumpliera condena en su pais, lo cual estoy seguro debe de ser tremenda experiencia… eso si no ha estado ya en la trena y pagó para limpiar sus antecedentes, una practica bastante habitual por esas latitudes. Con 19 años me extrañaría, pero bueno…
Casos como el de este energúmeno hacen que la gente sea xenofoba, flaco favor le hace a la comunidad latina porque si, por mucho que se diga: "No se puede juzgar a todos por el comportamiento de uno" hay mucha gente que no hace esa clase de análisis en su cabeza antes de emitir juicios del género.
Ahora en el juicio pues nada, dirá que estaba bajo el efecto de las drogas, que sufre de mil cosas y demás para rebajar condena… la verdad es que dejar tuerto a alguien no puede salir gratis.
#48 hombre, no se sabe pero el acento no es particularmente el de Valladolid… independientemente de la nacionalidad de este energúmeno, algo que ya he dicho en otro hilo…, es para hacérselo mirar si reaccionas así ante una persona que te pide ponerte mascarilla en el metro. Es de neandertal y da miedo saber que hay gente así de desequilibrada por el mundo.
#11 O en su tierra, que seguro le encanta esa experiencia. Que mal están las cabezas últimamente, se viene una ola de desequilibrios importantísima… la gente que ya estaba a punto de ebullición, como pollos sin cabeza, con esto de la post-pandemia y la que se viene van a soltar lastre y no para bien…
#19 ¿ya se sabe si es extranjero?
#48 hombre, no se sabe pero el acento no es particularmente el de Valladolid… independientemente de la nacionalidad de este energúmeno, algo que ya he dicho en otro hilo…, es para hacérselo mirar si reaccionas así ante una persona que te pide ponerte mascarilla en el metro. Es de neandertal y da miedo saber que hay gente así de desequilibrada por el mundo.
#48 Yo diría por el acento que es sudamericano
#56 puede ser.
#161 es irrelevante. El chicle era gallego, de galizcia son las ultimas tres agresiones homofobas mas reseñables, una de ellas con una muerte. Te parece relevante que sean gallegos? no verdad? Entonces por qué si te lo parece que este sea argentino, colombiano o venezolano o dr las chimbambas?
dale un repaso de un par de minutos al tema con la cabeza, no con la viscera. Nos dieron a todos una al nacer, era para utilizarla.
#48 entre el acento y la apariencia, queda claro que no es español. Si nunca hubiera entrado esta mierda de persona, un ciudadano honrado nunca habría perdido la visión, pero sigue habiendo gente que defiende que se pueda entrar ilegalmente en un país. Tristísimo
#262 ¿Sabes que es ilegal por su acento? ¿Los españoles son seres de luz que no hacen esas cosas?
#63 El acento a riesgo de equivocarme yo optaría por colombiano, no tiene NADA que ver con el acento venezolano.
Pero da igual de donde sea este descerebrado, no se puede ir con esa crispación y agresividad por la vida, hay gente que vive al p**o límite pero esto ya es excederse, es un comportamiento neandertal; no se trata de un ataque con provocación previa, te están pidiendo que te pongas una mascarilla, algo que en la tesitura actual no me parece descabellado y un atentado a las libertades individuales...estás en el metro, en un lugar cerrado compartiendo con más gente, es de tener 2 dedos de frente...
#99 Poco te has subido en el metro últimamente...a mí la última vez se me echó encima un grupo de gente y cuando me aparté para guardar las distancias me estuvieron mirando fijamente y cuchicheando. Cualquier día de estos ya te pegan por hacer algo así. Hay mucho tarado sin educación suelto, y una gran concentración de ellos en el metro. Por cierto que no soy tan experta en acentos sudamericanos, pero tengo amigos argentinos, ecuatorianos y mejicanos, y cuando escuché el vídeo, a quien me recordó es a un compañero de trabajo venezolano.
#118 Pues mira, te voy a decir algo, totalmente off-topic pero es un punto que has tocado; cuando fuí a sacarme el NIN la funcionaria que me atendió me preguntó: ¿Cuántos años vas a estar aquí en Irlanda? Yo no sabía qué responder, no sabía que implicaciones tenía dar un tiempo u otro... así que dije: "Bueno, si me va bien, no vengo con límite de tiempo..." a lo que agregué medio en broma "Para toda la vida...". Su respuesta se me quedó grabada a hierro fundido: "Nadie viene aquí para toda la vida ¿qué pongo? ¿5 años?". Acertó.
Me imagino que la carga impositiva en cuestión fiscal es alta, pero los beneficios son altos y en muchísimos casos, ya tienen la hipoteca más que pagada desde hace lustros.
Yo no llegué con inglés roto pero hubo una cosa que no me gustó nada al vivir allí, la inmensa mayoría de la gente con la que me relacioné estaba de paso y nunca logré establecer amistad con irlandeses, trabajé con algunos y ellos, a parte de durar 2 telediarios en la empresa (se iban) pasaban como de comer mierda de relacionarse con el resto de europeos, una pena.
#95 5200€ en el supuesto caso de que una pareja gane eso, no supone que el costo del alquiler sea un 18% del salario, teniendo en cuenta que un apartamento de 2 habitaciones salga por 2000€ al mes, tal y como reza el artículo.
Y 2000€ mensuales de alquiler no son cifras nada descabelladas y ni las condiciones descritas son solo típicas entre inmigrantes veinteañeros… en Dublin 7 (Smithfields) se paga actualmente esa cifra por un apartamento “manga por hombro” de 2 habitaciones (mal aislado, mobiliario muy desgastado, grifería de la peor calidad y cocinas de aglomerado…)
Los datos que arroja el artículo son muy cuestionables, hace ver una realidad que no es del todo así, fuera de España no se vive de puta madre de ni el alquiler es un “regalo”, ojalá fuera un 18%…
No quiero entrar al trapo, eh, respeto lo que dices pero me parece que es poco realista creer que la mayoría de la población esté en esos salarios, los alquileres son altísimos y es por pura especulación y avaricia.
#113 Me temo que con las prisas has malinterpretado el artículo. Si lees el titular "Porcentaje de inquilinos que destinan más del 40% de sus ingresos al alquiler en la UE" verás que no estamos hablando de que en Irlanda de media el alquiler sea el 18% de los ingresos, sino que el 18% de la gente destina el 40% o más al alquiler.
Si vamos a los datos buscando en Google https://www.jobted.ie/salary sale que el salario medio son 40k y que lo sacan del CSO (el INE irlandés). Son 2,600€ al mes después de impuestos, nada del otro mundo si contamos con que el salario mínimo son 1,700€ netos al mes. No necesitas "suponer" que una pareja gane eso, son datos oficiales de la media.
Te puedes ir a Daft y encontrar pisos por 2k, sí. Por otro lado, conozco a muy poca gente que pague eso por un piso de dos habitaciones, y si lo hacen son apartamentos premium. Los pisos caros están más tiempo listados porque nadie los alquila, los que están bien de precio vuelan. Aparte, solo tienes que salirte del centro para no pagar ese plus.
Cuando llegas a Irlanda sin experiencia laboral previa en este mercado y con un inglés roto se suele ser joven y mola vivir en el centro porque puedes ir andando a quedar con los colegas. Pero tienes los ingresos más bajos y te vas a los alquileres más caros. Yo lo hice durante 5 años y aparte de la pasta que me dejé, con la edad que tenía merecía la pena. Pero esa vida no es representativa de un país, sobre todo cuando casi todos estábamos solo de paso por Irlanda.
Bonus point: ¿Sabías que si tu casero tiene un trabajo con ingresos por encima del Standard Cut-Off Point paga el 48.5% de impuestos en los ingresos del alquiler? Paga igual que si fuese parte de su sueldo. Te puedes desgrabar los gastos (comunidad, seguros...), pero Revenue se queda la mitad (si no cobra en metálico en B).
#118 Pues mira, te voy a decir algo, totalmente off-topic pero es un punto que has tocado; cuando fuí a sacarme el NIN la funcionaria que me atendió me preguntó: ¿Cuántos años vas a estar aquí en Irlanda? Yo no sabía qué responder, no sabía que implicaciones tenía dar un tiempo u otro... así que dije: "Bueno, si me va bien, no vengo con límite de tiempo..." a lo que agregué medio en broma "Para toda la vida...". Su respuesta se me quedó grabada a hierro fundido: "Nadie viene aquí para toda la vida ¿qué pongo? ¿5 años?". Acertó.
Me imagino que la carga impositiva en cuestión fiscal es alta, pero los beneficios son altos y en muchísimos casos, ya tienen la hipoteca más que pagada desde hace lustros.
Yo no llegué con inglés roto pero hubo una cosa que no me gustó nada al vivir allí, la inmensa mayoría de la gente con la que me relacioné estaba de paso y nunca logré establecer amistad con irlandeses, trabajé con algunos y ellos, a parte de durar 2 telediarios en la empresa (se iban) pasaban como de comer mierda de relacionarse con el resto de europeos, una pena.
#44 Veo que conoces, o mejor dicho, sabes entender, a muchísima gente dentro del espectro autista leve... es irónico, por cierto.