No sé la escala de faltas graves, pero si suspensión de 10 días de empleo (y supongo que «haberes» será el sueldo) entra entre las graves, no quiero saber cuales son las sanciones por faltas leves.
Entré pensando que si lo habrían echado leyendo la entradilla, suponía que no, aunque se lo mereciera, pero un poco más sanción... No me acuerdo si pone algo de suspender el ascenso o presentarse al ascenso.
#5 vale que no lo echen, pero una buena sanción y quitarlo de cara a la gente, sí podían hacerlo.
Desde luego que ni será mal visto por el resto de la GC.
#3 El código disciplinario de la GC recoge que por faltas leves es pérdida de haberes de uno a cuatro días.
Por falta grave puede ser suspensión de empleo de uno a tres meses, de 5 a 20 días de haberes y/o pérdida de destino.
Por faltas muy graves ya sería separación del servicio (expulsión para los amigos), suspensión de empleo de 3 meses a 6 años y/o pérdida de puestos en el escalafón.
Es la ley 12/2007, está en el BOE.
#16 La noticia habla del tema (le pedían datos de vacunación) y tú, de forma implícita, relacionas negacionismo con vacunación. Además es que es evidente, no hace falta mucha explicación.
#19 Yo he hablado de negacionistas, desconozco si esta vacunado, supongo que no pero no lo he mencionado. He dicho que en esa epoca habia muchos negacionistas (covid es 5G, covid no existe, covid lo crean los medicos para matar gente, mascarilla ahoga a la gente, nieve no existe, etc , etcc)
De todas formas, los no vacunados son un tipo de negacionistas. Niegan que las vacunas prevengan enfermedades
#20 Super sensible un papel donde pone que te has vacunado, papel que tienes (tenias) que tener para viajar. Evidentemente el que no quiere compartir eso es porque es negacionista
Entré pensando que si lo habrían echado leyendo la entradilla, suponía que no, aunque se lo mereciera, pero un poco más sanción... No me acuerdo si pone algo de suspender el ascenso o presentarse al ascenso.
Desde luego que ni será mal visto por el resto de la GC.
Por falta grave puede ser suspensión de empleo de uno a tres meses, de 5 a 20 días de haberes y/o pérdida de destino.
Por faltas muy graves ya sería separación del servicio (expulsión para los amigos), suspensión de empleo de 3 meses a 6 años y/o pérdida de puestos en el escalafón.
Es la ley 12/2007, está en el BOE.
De todas formas, los no vacunados son un tipo de negacionistas. Niegan que las vacunas prevengan enfermedades
Los derechos son derechos, en pandemia o en no pandemia.
#12 negarte a compartir datos personales sensibles a terceras personas es negacionista de algo?
lo de que en la benemérita hay mucho gili, estoy de acuerdo.
- Perdone agente, se refiere antes en el tiempo o antes en el espacio?
No puedo evitar recordar ese diálogo cuando energúmenos como este son notícia.
Arrrrrriba spañññaaaa COÑO!!
www.youtube.com/watch?v=f96-NFAnL6g
Otro guardia civil que representa al 100% Esppppañaaaaa