chatjpt en Se informa a los usuarios que tras la retirada del botón con forma de gota...
chatjpt en Me ha parecido entender que no queda claro el motivo de las penalizaciones...
sorrillo en @benjami Hay un meneo en portada, este: que tiene en el segundo comentario...
Ludovicio en @Top_Banana @Imag0 Eso que has citado dice todo lo contrario. No dice que...
Golan_Trevize en
benjami en @daeger BLASFEMIA! HA DICHO JEHOVÁ! MATÉMOSLO! Fue después de un...
kosako en @sorrillo Es que la norma se puso en su momento para LEGITIMAR el voto spam....
paumal en Recién sacado del CIS. Lo dejo aquí para ver qué pasa.
inconnito en No sé si es que con la edad me estoy nazificando o qué, pero no entiendo...
Golan_Trevize en @Rembrandt @cosmonauta gracias amigos. Donde vivo estamos tan atrasados...
menéame
Y puedes decir que no la haces y luego decidir hacerla.
No te pueden echar por hacer huelga. De momento el derecho a huelga es un derecho constitucional.
Y si la empresa decide cerrar no pueden descontarte el día (es un cierre patronal).
(Llévate una grabadora a todas las conversaciones con tu jefe, a ver si hay suerte y dice algo de la huelga).