#55 pero que estructura, si es una opinión, no una información. Las opiniones no están para ser respetadas, si no te gusta, dicho queda, pero aporta tu un contra-argumento frente a esa supuesta falta de argumentos y déjate los ad hominem. Sé un poquito coherente.
#55 Pues aun estamos esperado, sacar el pico y luego no usarlo, es de parguelas.
Pero opino en cierta manera como #64 con algún matiz. Los comentarios son para opinar, con respeto, y los artículos también. Te puede gustar o no la opinión, y puedes decidir responderla, pero decir, no me gusta y que esto y lo otro y más allá sin aportar nada, es mucho peor que estar callado. Y poner la excusa de que no te van a leer, es irrisorio.
Respecto a lo que dices, estoy muy con el artículo. No hay porque no es esforzarse en esta vida, pero hay gente que habla de la España de madruga y de la cultura del esfuerzo y luego están ahí por otros motivos. La gente que se ha esforzado de verdad para llegar a donde esta, no van a soltar esas mierdas, porque saben lo que cuesta y todos lo se han quedado por el camino aun esforzándose mucho. Hay gente que te vende la cultura del esfuerzo que ha tenido un papa con mucho dinero que le ha dado todas las oportunidades del mundo, y que les cacarea eso a personas que no han tenido ni una décima o centésima parte de las mismas oportunidades que ellos. Todos esos que son los "señoritos" de toda la vida, y que no suelen dar un palo al agua, que cuando le hablas de igualdad de oportunidades en la educación y que unos impuestos justos que equilibren la balanza y pongan a todo el mundo al mismo nivel, se cagan por la pata abajo porque en el fondo son unos mediocres que no podrían competir con los que están de verdad acostumbrados a esforzarse.
Y te lo dice uno que tiene unos orígenes medio humildes, pero que ha tenido la suerte de sus padres han podido darle oportunidades. Que he tenido la suerte de tener buenas oportunidades labores y que ahora vive en suiza con un buen nivel de vida. Y que su mujer lo dio todo por tener hacer un PhD fuera de España, y que luego tuvo la suerte de encontrar buenas oportunidades donde pudo brillar y que de esforzarse. Pero hemos tenidos muchos otros compañeros de viaje que no han tenido tanta suerte aun siendo igual de buenos o más en lo suyo.
Todos los que hablan de la cultura del esfuerzo se deberían de coser la boca hasta que consiguieran una cultura de la igualdad de oportunidades como puede existir en los Países Nórdicos (y en otros sitios en Europa) donde en los colegios existe la cultura de "no dejar a ningún niño atrás". OP lo expone muy bien, es irrisorio que el tan ejemplarizado Rivera, no haya dado un palo al agua en su puta vida, o prácticamente no lo haya dado, y ahora esté de miranda del Ebro. Y el "coletas" que parecía (y se le tachaba) de ocupa, perro flautas, comunista paguitas y mierdas por el estilo, sea capaz de montar un negocio medianamente decente y que da trabajo a otras personas.
Pero en esto no es nuevo, en España la gente normalmente tirada la derecha ha sido siempre una puta vaga redomada, sobre todo porque siempre ha estado auspiciado por el regimen (monárquico, franquista o lo que sea) y está acostumbrada a que se lo den todo hecho. De esto de das cuenta más aun cuando te vas fuera de España y ves que los empresarios Españoles, que son los que hablan más de cultura del esfuerzo, son unos llorones que no durarían un segundo en un mercado como el alemán, o el suizo, o en los países nórdicos. Algo que casi le llega a pasar a la toda poderosa en USA Space Karen (Elon Musk) que casi se lo llevan por delante en Alemania y en los Países Nórdicos, por venir con ciertas ínfulas.
Te parece que las ideas están ahora suficientemente estructuradas o de pongo un poco de andamiaje alrededor?
https://media.tenor.com/-V1LmepWhnMAAAAM/enough-mcavoy.gif
#10 no entiendo nada, Gonzalo.
#1 el problema es que todo eso que comentas se ve incentivado por la avería total del ascensor social. Y esta realidad de la que se habla es previa a la pandemia...
"España camina hacia una sociedad de castas" https://elpais.com/economia/2019/03/21/actualidad/1553181960_447712.html
#2 Hay una regla bastante sencilla que no falla porque salen todos graduados con el mismo patrón:
- Si ha ido a ICADE (Universidad de Comillas) es casta española.
- Si ha ido a Ramón Yull (ESADE) es casta catalana.
- Si ha ido a Deusto es casta vasca.
Hay algunos otros nichos por ahí (IE casta internacional, el IESE casta postgraduada, etc.), pero la gran mayoría del resto de universidades son de plebe y la casta que reparte empleos de prestigio lo sabe.
No puede estar desapareciendo lo que no existe
#17 Los pájaros no esiten, pero en cambio los vanpiros...
#1 acertaste. Este tipo es cuñao del ya fallecido presidente de la UCAM, famosos por sus declaraciones homófobas y por el "chis" de la vacuna.
Toda la mierda queda en familia https://www.lasexta.com/programas/el-intermedio/mejores-momentos/el-chis-de-la-vacuna-del-covid-19-la-abominacion-del-matrimonio-gay-y-otras-perlas-de-jose-luis-mendoza-van-a-convertir-espana-en-un-infierno_202006175eea7f5f1a23fe0001b8abac.html
#38 ni el Tato. Y espero que así siga siendo.
#1 toda la vida, llevo yo.
#38 ni el Tato. Y espero que así siga siendo.
#86 En España todas las empresas tiene que estar identificadas como tal (sabemos que las sub, sub, sub, sub, no es así), pero el resto sí.
En mi agenda, sólo tengo metidos números de familiares y amigos, a nadie más. Sin embargo, cuando me llama el centro médico, el hospital o electricidad paqui (lo sé porque cuando he sido administrador de comunidad lo he visto) me aparece el nombre de quién me llama. Y mi móvil es del montón, un Xiaomi Redmi 9.
#91 Por ley las empresas tienen que estar identificadas en el registro mercantil. No en tu móvil, ”flipao”, y mucho menos por todos sus números de teléfono operativos.
Es más, el número de teléfono con el que te llaman raramente va a coincidir con el que conste en el registro mercantil, que es la razón social.
Si no quieres decir qué servicio externo de identificación de llamadas utilizas, no pasa nada. Pero no fardes diciendo tonterías. Porque si las identificase automáticamente el operador, como tú te inventas, entonces nos aparecerían identificadas a todos. ¿Lo entiendes?
#93 La cuestión es que #91 sólo me ha interpelado para fantasmear. Porque llevo dos días preguntándole qué servicio externo usa para identificar las llamadas y no tiene ni puñetera idea. De hecho me ha respondido con una tontería embustera, directamente.
¿Dónde o cómo se activa ese servicio de identificación de llamadas de Google que señalas? Porque un recorte de imagen sin contexto no dice nada. Y suele suceder que este tipo de servicios externos sólo están activos gratuitamente en otros países (generalmente en EE.UU.).
#94 ¿Fantasmear? ¿pero si solo te ha dicho que a él esos remitentes le salen identificados? en fin...
La opción, si tienes un movil android yo diría que viene por defecto, pero no lo puedo asegurar. Para empezar tienes que tener como aplicación de teléfono la de google, y si vas a "Ajustes" es la primera opción de la lista "Identificador de llamada y spam".
Lo anterior es para las llamadas, para el tema de los SMS cuando contratas con un paquete de sms con un proveedor, te permite elegir un "Sender ID", que es una cadena alfanumérica que aparecerá como remitente del sms, sin más.
Otra basura más pagada y sin firmar. Qué asco de panfleto mercenario.
"Es curioso, bueno, no es curioso...es atroz que los americanos necesitemos la guerra, una circunstancia que saca la peor parte del ser humano, para entender que también somos capaces de lo mejor", decía Stephen Ambrose, creador de Hermanos de Sangre. Spielberg, que está detrás de esta producción, decía que era muy sencillo hacer películas sobre la 2ª Guerra Mundial y claro, identificarse con ellas. Probablemente, esta fue la única guerra “justificable” y también fue aquella en que los Estados Unidos no combatieron para imponer sus ideas, como han hecho siempre, sino para defenderlas.Al hablar de Salvar al Soldado Ryan, Spielberg definió ese paradigma: los EEUU tomaron una posición de defensa tras Pearl Harbor o dicho de otro modo, estaban en una situación superioridad moral frente al nazismo. Posición que, en muchos casos, les llevó a minusvalorar la del resto de aliados y a extenderla a otras guerras que eran cualquier cosa menos morales.Sobre la inmoralidad de las guerras y más concretamente de las estadounidenses, profundizó como nadie David Simon (The Wire) con su extraordinaria Generation Kill, probablemente la segunda mejor serie bélica que se ha hecho jamás, centrada en la más reciente Guerra de Irak. Simon crea personajes fríos, pétreos, robóticos, que, impulsados por un incuestionable patriotismo, se niegan cuestionarse qué hacen allí.
La última secuencia de Generation Kill en el que los marines, aún en campaña pero con la guerra ya terminada, salen hastiados y rotos de la proyección de un vídeo sobre toda su estancia en Irak grabada por un compañero a lo largo de varios años, es una de las reflexiones más hermosas que se ha hecho jamás, no solo sobre la guerra, sino sobre la idiosincrasia de un país.Diversos directores como Kubrick, Kurosawa o Wyler crearon grandes cimas del cine antibelicista desde muy diversos ángulos: la relación siamesa entre el honor militar y la hipocresía jerárquica, el mal entendido patriotismo o llana y sencillamente, el horror de no saber, ni tan siquiera, por qué se combate (Sin novedad en el Frente).La peculiaridad de Hermanos de Sangre es que nos habla del sinsentido absoluto de una guerra partiendo de una disrupción infranqueable: la Segunda Guerra Mundial fue la única guerra que no se pudo evitar, aquella que no cumplió el mantra de “dos no se pelean si uno no quiere”. La heroicidad era tan loable como inevitable.Era muy complicado escribir una serie que no cayese en lugares comunes y que se limitase a transmitir el espanto del frente sin permitir al espectador hacerse preguntas. Las hay. Y las respuestas llegan poco a poco. Algunas de forma previsible. Otras no tanto.Pero Tom Hanks y el maravilloso equipo de guionistas con que contó esta superproducción no esquiva las debilidades humanas del ejército estadounidense: justicieros, ladrones, cobardes, idiotas, excesos de autoridad, enchufes…y las sazona con la responsabilidad, la valentía y el sentido del deber de un ejército que luchaba por salvar al mundo y no a su país.
La serie se llena de grises, de fragilidad, de imperfección y es ahí donde, precisamente, se torna casi perfecta. La trama es un tablero donde hay claramente negras (el mal) y blancas (el bien) y nosotros vemos de primera mano el día a día de las blancas. En Hermanos de Sangre descubrimos que hay peones negros pintados de blancos, e incluso alfiles y reyes. Y que se juegan muchas pequeñas partidas con la gran partida de fondo en la que también mueren soldados que nunca debieron morir.Huelga decir que si a esa coherencia e integridad moral le añadimos una cuidada ambientación y escenas de un realismo que poco tienen que envidiar al Día D de Salvar al Soldado Ryan, nos quedamos sin razones, amemos o no el género bélico para no ver esta maravilla.Pero hay más. Hermanos de Sangre supera ampliamente a la obra en la que se basa, “Hermanos de Sangre, de Normandía al Nido del Águila” de Stephen Ambrose. Una obra menor, en realidad, con ciertos tics patrióticos que Spielberg y Hanks logran solventar con maravilloso talento e inteligencia.Las palabras de Tom Hanks al hablar de la serie, son la mejor explicación: “"Creo que Estados Unidos era un país completamente diferente, con una clara noción del papel del Estado en el bienestar de la gente, merced a una Gran Depresión que hizo entender a toda una generación la importancia de la solidaridad social. Todo eso, o lo que quedaba de ello, se perdió con Nixon y Reagan y la libertad individual se convirtió en la esencia del patriotismo estadounidense. Ser americano pasó de ser una idiosincrasia social a una batalla continua e individualista"Esta reflexión de Hanks tiene una especial importancia porque revela, como luego apostillaría el propio Spielberg, que “el imperialismo estadounidense comienza el mismo día que Japón se rinde y acaba la guerra”. Toda la honestidad que llevó a millones de estadounidenses y rusos a alistarse, pasó a convertirse, en cuestión de horas, en una rivalidad que estaría a punto de acabar con el planeta.La bondad, el sentido común, la honestidad, la lealtad, y todos esos mismos valores que en esta serie tienen sentido y no suenan impsotados, ni patrioteros, ni moralizantes y con los que empatizas plenamente, se tornan en cualidades tétricas y falsas que te repugnan en Generation Kill o La Chaqueta Metálica. Y es normal que así sea.Y sí, Hermanos de Sangre crea caminos sencillísimos, cuesta abajo, para llegar a conectar plenamente con personajes con un carisma arrollador. Damian Lewis, Ron Livingston, James Madio, Eion Bailey, Neal McDonough…
…pero el gran mérito de Hermanos de Sangre y la razón esencial por la que hay que verla es porque logra transmitir el escasísimo valor de la vida de cada peón en el tablero inmenso de un horror y en cómo la historia se construyó, se construye y se seguirá construyendo sobre el olvido universal de millones y millones de inocentes anónimos y muertos.Cada capítulo termina con los testimonios de los personajes reales. Ancianos octo y nonagenarios que dan una nueva dimensión al relato. Patriotas y menos patriotas, valientes y asustados, tranquilos y traumados, pero hay algo, sobre todo en el capítulo final, un aroma, un rumor durísimo.El hecho incontestable de que el sinsentido y lo que impulsa una guerra, lo mejor y lo peor del combate, nace del mismo leitmotiv: no importa por qué se combate, lo importante es que nos tenemos los unos a los otros. De hecho, la secuencia final de Hermanos de Sangre es un emotivo testimonio de un ex combatiente que habla sobre una pregunta que le hizo su nieto: “Abuelo, ¿fuiste un héroe en la guerra?”. A lo que el abuelo contesta: “No. Pero serví en una compañía de héroes”.Un final perfecto que Kubrick definió de forma similar al hablar de Senderos de Guerra: “Alemanes y franceses, todos eran niños asustados. Da igual en qué bando combatas, la guerra es el único infierno que muestra al hombre la esencia más humana de la amistad, un infierno que una vez pasado, uno solo quiere olvidar”.Y eso explica lo que costó a Hanks y Ambrose lograr los testimonios de los combatientes que protagonizan la serie. Carwood Limpton, uno de los supervivientes explica esa reticencia de una forma que traslada a la perfección, el espíritu de la mejor serie de la historia.“Solo a quien no participa en una guerra le gusta hablar de quién ganó y quién perdió. Probablemente porque nadie como los que combatimos podemos entender que ninguna guerra, ni tan siquiera esta, tiene sentido. La gane quien la gane, una guerra solo es dolor, horror y pérdida”.
LinkedIn es una especie de distopía poblada por clones, nutrida de la peor parte de cada persona. La más pelota, la más falsaria, la más apasionada por nuestro trabajo, probablemente, la parte que más odiamos de nosotros mismos.Una pirámide alimentaria formada por dos únicos estratos: los que tienen el poder y los que no. Una batalla aburridísima donde millones de pelotas y/o trepas luchan por escalar armados con posts y vídeos que no ve absolutamente nadie. Ni tan siquiera el que los cuelga. Un secarral donde curritos aspiracionales agotan el diccionario OXFORD y las terminaciones en -ing para convertir sus carreras profesionales en un currículo de cartón piedra que abochornaría a los alumnos de máster de la Juan Carlos I.No hay que explorar mucho para encontrar ejemplos que bordean la locura: "Practical Masterclass in Critique of Disruptive Cultural Management) o dicho de otro modo, alguien que ha metido en su currículo que fue de público a un microteatro en Cuenca.LinkedIn es el ejemplo perfecto de lo poco orgullosos que estamos de lo que somos y hacemos. Sus usuarios clásicos se caracterizan, sobre todo, por su falta de honestidad. Por una necesidad imperiosa de tapar con jerga e inglés todos los complejos profesionales.Ese cinismo primigenio, tan consustancial al ambiente laboral de las grandes empresas, es uno de los motores de generación de contenido. Desde como aparentar "tener sentido del humor" hasta tips para incrementar la imagen de honestidad de tu negocio. O dicho de otro modo: LinkedIn es una red social para crear contactos, encontrar curro o para mejorar la reputación de tu empresa y para lograrlo, más te vale que tú o tu empresa os parezcáis lo menos posible a lo que sois realmente.En esta red social podemos conocer de forma rápida y sencilla los modelos normativos para todo buen empleado y toda buena empresa mientras que, tan paradójica como falsamente, se estiran hasta la saciedad términos como "disrupción", "salirse de la caja" y mil mierdas más. El perfil dominante es el de Señor Burns intentando hacerse el joven dinámico y actualizado sobre un escenario de vergüencica con los colores del casual friday y la retórica del viejoven con posts que harían llorar al coaching de pueblo más motivao...Star Wars e Indiana Jones para explicar la consultoría. Cómo invertiría Harry Potter si fuese agente bursátil o el lobo de Wall Street de las franquicias de pestillos y pernos. Lo patético se torna horror cuando uno intenta ocultarlo con el patetismo rancio del calzador del icono cultural de masas.Luego está el tema de los chats. En una ocasión recibí uno de una ex compañera que había sido infiel a un amigo de curro. Me felicitaba por el aniversario de un curro que nunca tuve.Otros: mi ex-psicólogo pidiéndome formar parte de mi red, felicitaciones de gente que apenas conoces o que, directamente, no conoces, felicitándote el cumpleaños de 2012 y puedes OLER su desesperación por encontrar un curro mejor o un curro a secas...LA BAJONA EN FORMA DE RED SOCIAL.Navegas por los contenidos y el storytelling añejo y de marca blanca te satura en menos de 30 segundos."5 tips para", "Descubre los 10 pasos que te llevarán..".Copywriting de 2002 y todo en la construcción de un pretendido relato de vanguardia...de hace 20 años.Los mismos gurús de siempre, la misma retórica, los mismos objetivos...una pegajosa sensación de eterno retorno capaz de transmitir, en una pantalla, todo el horror del trabajo monocorde y gris encerrado 40-50 horas a la semana en una oficiana a 1 hora en metro de tu casa.Y luego la proliferación de SEÓpatas, criptobros, esquizocoachings y webinarios. Muchos de ellos al borde del desfalco económico y personal. Puedes oler la desesperación a través de la pantalla.LinkedIN es, en suma, el fiel reflejo de una clase empresarial que lleva 2 décadas construyendo un relato reputacional falsísimamente diferenciador en base a aquello que jamás se atreverán: hacer las cosas de manera diferente.Es también el espejo del relato de un sistema que bebe del utópico sueño americano y que individualiza el fracaso personal, eximiendo al sistema de su responsabilidad en dramas tan terribles como el desempleo y la precariedad existencial, generacional y profesional.Pero es, ante todo, la confirmación de que para llegar a ser lo que la sociedad espera que seamos, debemos procurar evitar ser lo que somos realmente.
-¿Qué veo en lontananza? ¿es una carabela? ¿un bergantín? ¿un galeón?-Es un patinete de alquiler.-¿Tu has sido corresponsal de guerra en Sarajevo? ¿Eh? ¿Lo has sido?-No...-¿Entonces qué sabrás tú, saco de acné? Es un puto bergantín. Y punto en boca, diantre.-Lo que tú digas.-"Lo que tú digas". Quita ese retintín de tu vocecita de medianía insustancial y sin objetivos vitales, que todavía te dejo sin comer. ¡Claro que lo que yo diga, entocinada!-Tengo frío, papá...quiero ir con mamá.-Mamá está castigada y se pasará todo el día en la habitación del hotel. ¿Te recuerdo por qué está castigada mamá?-Por usar mal el imperativo. Es "idos", no "iros", pero...-¡¿Pero qué?!-Pero la RAE admite las dos formas, papá...-¿QUÉ? ¿QUIÉN ES LA RAE, CARLOTA? ¿QUIÉN ES LA PUTA RAE?-Tú, papá, no te enfades. La RAE eres tú.-Yo soy el corazón, el cerebro, qué coño, YO SOY LOS HUEVOS DE LA RAE, ¿ME HAS OÍDO CARLOTA?-No grites, papá...me das miedo y nos mira la gente...-¡NO USES TANTOS PUNTOS SUSPENSIVOS!-Estás loco, papá...en verdad mamá siempre tuvo razón.-¿HAS DICHO EN VERDAD?
Manuel Fraga, presidente de Alianza Popular, se mostró ayer en Sevilla favorable a la concesión de indultos a los implicados en el intento de golpe de Estado del 23 de febrero de 1981 que así lo hayan solicitado. Al ser preguntado sobre aquel suceso -del que mañana se cumplen cinco años-, Fraga contestó textualmente: "Lo he dicho públicamente, que a todos los que han pedido el indulto, he matizado mucho las palabras, creo que ha llegado el momento de dárselo por comparación con otras actitudes de los últimos años".
Llevo desde los 25 años trabajando en todo tipo de empresas. Siempre, absolutamente SIEMPRE, ya sea con alguien que trabaja contigo o con un cliente, te vas a encontrar a UN JEFE INTERVENCIONISTA.Generalmente mediocre, el jefe intervencionista es incapaz de delegar y precisa dar/imponer su opinión. Esa pulsión intervencionista suele aparecer, además, cuando el proyecto marcha viento en popa. A veces es una sola palabra, otras veces es un volantazo de 180º. Sea lo que sea, es un palo en la rueda que logra hundir todo el proyecto, la tormenta de mierda perfecta, un puto agujero negro que con efecto ventosa se traga todo lo que merecía la pena y expulsa megatoneladas de mediocridad.En serio, es casi un milagro de la naturaleza comprobar como una persona tan desprovista de talento es capaz de, con un pequeño gesto, con una sola palabra, derrumbar un puto Tah Mahal. Diría que es casi BELLO, si no fuese tan DOLOROSO.Necesita sentir que hace algo, que las cosas ocurren PORQUE EL QUIERE, cuando realmente, todo lo bueno que ha ocurrido en su empresa ha sido A PESAR DE ÉL.El jefe intervencionista no solo carece de cualquier tipo de talento (por eso es jefe) sino que, además, sufre un selecto pero profundo Asperger, que le ayuda a ser el único en percibir, lo que es una ridícula y antológica metida de remo, como un consejo transgresor, vanguardista, brillante.La última característica del jefe intervencionista es, probablemente, la más importante y es la que le permite dormir tranquilo por las noches. Consiste en que cuando el proyecto fracasa estrepitosamente (99,9% de los casos), incapaz de sobreponerse a los devastadores efectos de su puto intervencionismo, el líder retromongolo saca a relucir un delirante arsenal de tóxicas justificaciones infantiloides que logran focalizar la culpa sobre todos los que trataron de salvar el proyecto de la insufrible mediocridad de sus "sugerencias" (aka IMPOSICIONES).El jefe intervencionista no solo está en las empresas. Está en aquellos lugares en los que se decide tu vida, tu cultura, la educación, tu futuro y el de tus hijos y tus nietos. Su función es esencial: proponer estrategias que provoquen incendios descomunales, desastres que ayudan a incentivar el talento de todos aquellos que tienen que vivir con las consecuencias de sus desatinos.
Que sí, que es cierto que el mundo entero está lleno de jefes intervencionistas, pero si hay un país que destaca por su cantera, ese es el nuestro. Y mientras otros países y empresas crecen a través del I+D+i y de la formación, aquí, en España, un gran porcentaje del crecimiento proviene de resolver las cagadas de los que dirigen compañías, bancos y ayuntamientos.Ya lo dijo Jose Luis Cuerda: "Aquí, si eres imbécil, solo tienes dos salidas antagónicas: la más absoluta de las intrascendencias o dirigir, y comprenderá usted que hasta un imbécil sabe que es mejor un buen sueldo que vivir en la calle"
Qué mejor que estas fechas de eventos sociolaborales para hablar de uno de los dramas más enigmáticos y horrorosos de la historia de la criminología. Dinamarca, cenas de empresa y el true crime más frío que se puedan imaginar. Bienvenidos al caso FIX. Este artículo se nutre del excelente trabajo del criminólogo sueco Leif G. W, Persson que ha sido plasmado en 3 capítulos de su programa Veckans Brott en los que se logra, por fin, poner algo de luz a un caso que derrumbó para siempre la fe de todo un país en sus instituciones. 13 muertos y 2 desaparecidos en un lapso de 4 años.
El 3 de diciembre de 1989, la empresa de caramelos FIX (112 empleados), situada en las afueras de la pequeña ciudad de Elsinor, anunciaba su primera cena de Navidad. En Dinamarca como en España, no es obligatorio acudir, pero ausentarse no está bien visto.Dos días después de dicho anuncio, un informático de la sección de marketing llamado Preben Arnesen informaba de la muerte de su esposa y, como es natural, de la imposibilidad de su asistencia a la cena.
Era un matrimonio feliz con dos niños pequeños, un shock para una empresa pequeña.
La muerte de la mujer de Preben, Signe Svava, estuvo rodeada de un halo de misterio: un SAAB recién estrenado al que le fallan los frenos. Los peritos lo achacaron a un problema electrónico muy poco frecuente pero posible.
El shock se convierte en drama cuando, 4 días después del anuncio de la cena, Nanna Bruun, secretaria en FIX, anuncia la muerte de su marido, Morten, de 32 años, al caer desde su tejado mientras intentaba desatrancar las cañerías. Otra persona que no acudirá a la cena.
La cena de Navidad de FIX tiene lugar en un restaurante de las afueras de Elsinor, el Borgerkroen, que sigue abierto hoy día.
Actualmente, fanáticos de la criminología y los casos sin resolver de todo el mundo, siguen acudiendo a este restaurante. Si lo visitáis podréis ver una foto tomada en la cena de Navidad de 1989 de la empresa FIX. Algunos de ellos son protagonistas de esta historia (disculpad la calidad de la foto, pero es la única copia que hay en internet).
Henning Christophersen, nieto del fundador de FIX lleva 8 meses liderando la empresa tras la jubilación de su padre. En las investigaciones del periodista Leif G.W. Persson, la mujer del dueño de FIX habla de él como “un hombre bueno y talentoso”. Casi todos los empleados lo describen como: “autoritario”, “poco higiénico”, “con tendencia compulsiva a contar chistes verdes y desagradables”, e incluso algunos hablan de él como “un alcohólico crónico”. "El jefe que nadie quiere tener, el jefe típico", apostilla una empleada.
El año transcurre sin novedades, las dos muertes se cierran sin investigación alguna y todo se achaca a una doble causalidad. Llega el 3 de diciembre de 1990 y el presidente de FIX envía las invitaciones para la segunda cena de Navidad de la historia de la empresa. Este año añade una norma de etiqueta: habrá que ir disfrazado.No transcurren 24 horas cuando se produce uno de los sucesos más extraños: Kasper Mentz, recepcionista y manitas general, con más de 20 años de antigüedad en la empresa, llega a casa del trabajo y se encuentra ahorcado a su gato en el jardín de la entrada. Profundamente afectado, anuncia que no acudirá a la cena.
Al día siguiente, domingo, Kasper recibe la llamada de su presidente que le recomienda que asista a la cena. “Le dije amablemente a Kasper que le vendría bien celebrar, disfrazarse y pasar un buen rato para olvidar la muerte del gato”. Tras media hora de conversación, Kasper le confirma su asistencia.El lunes por la mañana, una vecina encuentra a Kasper ahorcado en el jardín. No hay nota de suicidio, pero sí algo que inaugura el cariz macabro y ridículo que caracterizará al caso FIX: Kasper lleva un disfraz de ciervo. Diríase que el suicida quiso mandar un mensaje. Pero, ¿a quién?Su caso queda para siempre en la historia del True Crime escandinavo y aún hoy, siguen habiendo muchos cabos por atar. Hay uno que destaca sobre los demás: al entrar a casa de Kasper, la policía encuentra a su gato, vivo. ¿Por qué se inventó Kasper el ahorcamiento de su mascota que luego sí cometería sobre sí mismo?
Los acontecimientos comienzan a desencadenarse vertiginosamente. Dos días antes de la cena de empresa, la jefa de recursos humanos, Pernille Toft, mata accidentalmente a su marido, Conrad, en un accidente de caza.
La policía tiene serias sospechas de que el accidente no es tal y abre una investigación profunda y metódica bajo la presión de la prensa. Tras meses de pesquisas, no se logra encontrar indicio alguno que demuestre la intencionalidad de Pernille y esta es absuelta sin cargos. Hablamos de 4 muertes en FIX durante un lapso muy corto de tiempo. La falta de transparencia con la que la policía lleva la investigación solo alimenta las teorías más delirantes de la prensa.Se elucubra con la existencia de diversos triángulos amorosos fatales. Se culpa al presidente y su carácter histriónico y autoritario de llevar al límite a sus empleados. Incluso se llega a hablar de una secta satánica en FIX que realiza sus ritos en el sótano del restaurante.La cena navideña se vuelve a celebrar en el Borgerkroen presidida por el presidente de FIX, Christophersen. Las críticas a que se siga adelante con esta tradición, tras la muerte de 4 personas, alcanzan el paroxismo cuando los invitados llegan disfrazados como pedía el presidente en las invitaciones.Al entrar, Christophersen, provoca las iras de la sociedad danesa con unas declaraciones a la prensa aún más delirantes que el disfraz de maquinista con el que ha acudido a la cena: “echamos de menos a Pernille, pero estoy completamente seguro de que no se librará de la cena navideña que celebraremos el año que viene”.
Librarse de la cena”, unas palabras, como mínimo extrañas para referirse a una mujer que no puede acudir a una cena de empresa porque acaba de perder a su marido y está siendo investigada por la policía.“Carnaval de la muerte”, ese es el titular que resumía la cena navideña de FIX en la portada del diario danés Ekstra Bladet, acompañada de la foto de un empleado entrando al restaurante disfrazado de gamba. La fotografía es censurada por el Ministerio de Interior.Es la primera vez que esto sucede en Dinamarca. Su suplemento informa sobre el acto de censura que despierta toda la indignación de los medios. El diario inglés The Guardian dedica un editorial a este caso insólito de censura en Dinamarca.
Se acerca el invierno y los diarios se preguntan qué familiar de la empresa FIX morirá este año. El ambiente que rodea a la compañía es tan tenso como tétrico. Una semana antes del envío de las invitaciones a la cena, a finales de noviembre, ocurre algo que eleva a los altares del horror el caso FIX.En el jardín del presidente y dueño de la empresa, el ya conocido Henning Christophersen, aparece un ciervo decapitado y a tres metros del animal, escrito con sangre del ciervo en el muro del garaje de su casa un mensaje con faltas de ortografía: “IKKE FLERE MIDAGE” (NO MÁS CENAS).
Como un sucedáneo nórdico de El Padrino, la cabeza del ciervo aparece colgada en el pomo de la puerta de Christophersen. No se encuentran huellas, solo dos balas en el cuerpo del ciervo. La policía averigua que el presidente siempre pide cabeza de ciervo asada en la cena de empresa.Christophersen, lejos de sentirse coaccionado, envía, como siempre, las invitaciones para la cena de Navidad. Tres días después, Christine Huldman, operaria jefe de la fábrica, se cae por una escalera fracturándose las dos piernas y provocándose una lesión en la columna que la deja paralítica.
Christine permanecerá ingresada tres meses en el hospital por lo que no podrá asistir a la cena. Según el comisario Olof Bag: “Los sanitarios nos dijeron que al llegar a casa de la accidentada esta gritaba “No siento mis piernas”, con una extraña sonrisa de alivio y entre lágrimas de dolor. Jamás habían visto nada igual”.Pero el punto álgido del caso FIX llega el 8 de diciembre de 1991 cuando, en la casa del subdirector de producción de FIX, Peder Lange, se produce una explosión de gas que acaba con la vida de su madre, sus suegros, su mujer, su cuñada y sus hijos. En la foto todos los fallecidos, con Peder a la derecha. 8 muertos.
Es la famosa "foto de Peder", fuente de delirantes teorías por parte de aficionados al True Crime desde hace 3 décadas. El jovencísimo Lars Von Trier inició un proyecto documental (Peders blik) sobre esta fotografía que acabó olvidado en los cajones de la televisión pública danesa. La imagen fue tomada una semana antes de la explosión. Los suegros de Peder y la hermana de su mujer acababan de llegar de visita desde Odense. Se han hecho muchas elucubraciones sobre la mirada de Peder. El propio Iker Jímenez dedicó un programa en la SER (Milenio 3) a la famosa instantánea.Las palabras de Peder al llamar al trabajo desde una cabina tras ver su hogar destruido por la explosión le condenan sin remisión de dudas: “Mi casa ha explotado, no podré asistir a la cena de Navidad de la empresa”.La revista “True Crime” se convierte en la más vendida en Dinarmarca por su cobertura del caso FIX. Tras la explosión en la casa de Peder abre con esta portada: “Tivenes vaeste mord”:el peor asesinato de todos los tiempos. Sigue siendo el mayor asesinato de la historia de Dinamarca.
Tras 6 horas de interrogatorios, Peder, hijo de fontaneros, reconoce, entre lágrimas, haber provocado la explosión de gas mientras se ausentaba comprando azúcar glass para unas galletas que preparaba su mujer en el horno. El móvil nunca se llega a conocer porque Peder se ahorca en la celda de la comisaría con sus pantalones.
En la casa de campo de Peder, la policía encuentra un fusil de caza y munición que encajan con las dos balas extraídas del cuerpo del ciervo decapitado que apareció en el jardín del dueño de FIX.Finalmente, un suceso cambiará el curso de la investigación: la noche antes de la cena, dos testigos ven a 3 encapuchados rociar con gasolina los bajos de madera del restaurante Borgerkroen y huir en una furgoneta. El restaurante se salva porque el fuego no prende, atenuado por el agua nieve y la escasez de viento.El ministro de Interior danés ordena la prohibición de la cena ante el impacto mediático de un caso que se extiende a las portadas de los diarios suecos, y noruegos. Se destituye al comisario jefe de Elsinor, Olof Bag y se pone al mando al comisario Thomas Bag, conocido por resolver dos cadenas de asesinatos múltiples sucedidas en Copenhague en los 70 y 80.
El comisario recibe el difícil encargo de encontrar el móvil que relaciona los 12 asesinatos. Bag es consciente de que, tras años de una presión espantosa a cargo de la prensa, la moral de la policía de Elsinor es muy baja.Bag decide tomar una serie de medidas para cohesionar al grupo. La primera es contratar a un psicólogo. La segunda es organizar una cena de Navidad, acto pionero en el cuerpo de policía de Elsinor.Dos días después de anunciar dicha cena, el policía Ebbe Larsen, coge su coche patrulla, se dirige a una playa junto al castillo de Kronborg y se suicida en conectando una manguera al tubo de escape.
Un día después de la muerte de Larsen, el padre del detective Armin Arenholt, desaparece durante una ruta de senderismo en las cercanías del Lago Gurre. Armin claro, no podría asistir a la cena de empresa. La policía de Elsinor investiga este caso como un crimen, el cuerpo nunca aparecerá.
Antes de la celebración de la cena de Navidad convocada por el comisario Bag, un policía raso se dispara accidentalmente en la pierna y una inspectora, Helle Vermund, queda en coma tras la ingesta de un cóctel de barbitúricos y vodka. Otros dos que no acudirían a la cena de Navidad.
Tras un año de investigaciones, comienza el macrocaso en el tribunal de Elsinor, Justo 2 días antes de la celebración de la cena de Navidad, que por primera vez se celebra en los tribunales de la ciudad, el juez instructor, Morten Sorensen, desaparece. 30 años después, se sigue sin tener ni una sola pista de su paradero.
La desaparición del juez no impide que los preparativos del evento sigan adelante, pero, finalmente, esta primera cena de Navidad de la judicatura de Elsinor, que tendría lugar en el lujoso y centenario salón interior de los Tribunales, nunca llegará a celebrarse. La noche anterior a la cena, la jueza sustituta del caso, Anna Elmund, provoca un incendio y el edificio de los tribunales, lleno de archivos, arde como ramas secas. Todos los informes, pruebas y sumarios del caso FIX se pierden. La juez pasará 4 años en la cárcel. Es la mayor eliminación de pruebas de la historia de Dinamarca. Pero, ¿qué sentido tenía que la jueza quisiese eliminar prueba alguna?
Pese a la eliminación de las pruebas, la emisión de los 3 programas televisivos del criminólogo Leif G. W. Persson han permitido atar muchos cabos del caso FIX, además de romper todos los récords de audiencia en Suecia y Dinamarca. El estreno del desenlace estaba previsto para el día 9 de diciembre en la televisión pública sueca (SVT1).
Pero el pasado domingo un suceso puso la guinda al caso FIX, 29 años después de su supuesta conclusión: la familia del periodista sueco denunciaba su desaparición. Persson no ha dejado nota alguna. Sobre la mesa, la policía ha encontrado una carta con el membrete de la SVT1, la televisión pública sueca en la que trabaja y emite Persson. En ella se puede leer, en sueco…Herr Persson:Vi är glada att bjuda in till den första julmiddagen i svensk offentlig TV.Vänliga hälsningar. Sr. Persson: Nos complace invitarle a la primera cena de Navidad de la televisión pública sueca. Saludos cordiales.
Documental del canal especializado en fútbol internacional La Media Inglesa sobre las corruptelas de la FIFA que rodearon a todo el proceso de designación del mismo. En el segundo capítulo, se trata la temática de las vidas perdidas durante la construcción express de los 7 estadios para el Mundial.
Escribía hoy unos tweets contra la publicidad, disciplina a la que me dedico. El caso es que un ex jefe al que respeto profundamente me ha escrito un mensaje para decirme: si no respetas el sector al que te dedicas, no te respetas a ti mismo. Qué inmensa gilipollez.¿Qué tipo de persona inmoral podría defender la publicidad? El mundo sería mucho mejor sin publicistas. Es la ciencia de la mentira. A mí se me da moderadamente bien a veces y me da de comer y me divierte. Me gusta mi trabajo, no preciso llenarlo de dignidad. No necesito engañarme a mí mismo para dar sentido a mi vida. Las personas se definen por sus fines, no por sus medios.El trabajo no dignifica, esa es una retórica profundamente capitalista sobre la que se sustenta el clasismo y la obediencia que se nos enseña desde pequeños. Hay médicos en urgencias salvando vidas que son auténticos ángeles de personas y médicos en urgencias salvando vidas que dan putísimo asco. Y lo mismo puede aplicarse a taxistas, monjas o arquitectos.No necesito respetar mi trabajo para respetarme a mí mismo porque mi trabajo es solo un instrumento que me permite ser lo que soy. Pobres de aquellos idiotas que se definan a través de aquella actividad que dejarían sin dudar si les tocase la lotería. Salvando a los verdaderos trabajadores vocacionales que son una extraña minoría, pobres de aquellos que convierten una obligación para sobrevivir en un estatus social, moral y cultural. Qué mentira tan absurda y tan infantil para poder dormir tranquilos por las noches.Venimos a este mundo a ser felices, no a trabajar.El progreso debería ser eso y no otra cosa. El siglo XIX acabó hace más de 100 años, aunque aún sigamos con la misma jornada laboral. Despertemos, joder, la vida tiene que ser algo más que esperar desesperadamente a que llegue el viernes.
#71 es que aquí no se critica el concepto de meritocracia en si mismo, sino el RELATO que se ha hecho de la meritocracia en este país.