@amlluch Ya he explicado muchas veces que mi trabajo en Menéame es que el negocio sea viable. En la medida de lo posible, intento compaginar la viabilidad con la herencia de procesos y dinámicas. También cuento con el Consejo Consultivo para implementar cambios. Sin embargo, si se dan situaciones como el linchamiento de uno de los socios (y es la segunda vez que pasa) sí se pone el riesgo la empresa y no lo voy a permitir. En ese caso haré lo que sea oportuno para solucionarlo, sea borrar usuarios o poner la base de datos a cero.
¿Encima de tener que aguantar una agresión estética, tener que darles una paguica?