La publicación de los informes de seguimiento de las pruebas piloto realizadas en el último año ha arrojado datos que están obligando a la patronal y a los sindicatos a sentarse de nuevo a la mesa. Lo más destacable de este fenómeno es el enfoque desde el que se está analizando: ya no se habla solo de «horas de oficina», sino de la sostenibilidad biológica y emocional de las personas trabajadoras.
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