Sobre política y políticos.
22 meneos
22 clics

El Gobierno presiona a Amazon por su ERE tras sus resultados récord: "Es el modelo de la vergüenza"

Una empresa que tiene beneficios millonarios y que deja tirados a sus trabajadores y trabajadoras es un modelo de la vergüenza», subrayó Yolanda Díaz en su cuenta de Bluesky. El expediente de regulación de empleo (ERE) que anunció ayer Amazon para 1.200 trabajadorescorporativos provocó fuertes críticas de la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, quien denunció que «el milagro Amazon sea este: Jeff Bezos al servicio de Trump, no pagar impuestos, destruir el pequeño comercio y maltratar a sus trabajadores».

| etiquetas: gobierno , presiona , amazon , resultados , récord , modelo , vergüenza
18 4 1 K 121
18 4 1 K 121
Amazon no es una ONG, los únicos que meten personal a base de deuda porqué pueden endeudarse eternamente son los estados y los bancos centrales imprimiendo dinero y volviéndonos más pobres al resto...
#3 Las ONGs y las empresas tienen que cumplir la legislacion, incluido el
Artículo 51 del Estatuto de los Trabajadores.
www.conceptosjuridicos.com/estatuto-de-los-trabajadores-articulo-51/

Solo es eso.
#5 Es decir, que hay que esperar a que se presenten unas cuentas negativas para iniciar un proceso de despido. Aunque veas que mantener tanto personal te va a llevar a números negativos, no vale prevenir, sino que hay que esperar. Pues apañado vamos entonces...
#7 No.
Existen varias causas recogidas en la ley: Económicas, organizativas, técnicas, productivas, fuerza mayor...

Entre las causas económicas se encuentran las pérdidas previstas o actuales o la disminución persistente de de ingresos o ventas.
#7 No prevén pérdidas en ningún momento, lo único que prevén es tener todavía más beneficios si despiden.
#7 Puedes despedir individualmente pagando despido improcedente.

En España el despido es libre
#3 Falacia del falso dilema.

¿Quién ha dicho que se tengan que endeudar? Nadie, sólo tú para sacar tu argumento chorra, precisamente tienen beneficios record, nada de endeudarse.
#3 Exacto. Por eso el legislativo debe actuar e imponerle las obligaciones que la sociedad necesita
Es un clásico. No pagar impuestos, destruir el pequeño comercio y maltratar a sus trabajadores es de primero de supermillonario.
Vergüenza debería tener quien pudiendo hacer un cambio legislativo para defender a los trabajadores no lo hace.
En Noruega no hay Amazon, han preferido proteger el comercio local, Noruega no es una colonia, nosotros si, Noruega es rica, nosotros no somos ricos. Podíamos haber intentado potenciar a Él Corte Inglés, por ejemplo u otro, pero como somos una colonia preferimos destruir nuestro tejido, cosas de políticos comprados o vendidos.
#8 España no es rica por culpa de amazon. Y noruega lo del petroleo ya tal. Lo peor de todo es que lo dices enserio
#13 si entiendes por esa parte lo que tú digas...
#8 ¿vendernos a Rusia, dices?
A Amazon hay que controlarle que no lleve a cabo acciones monopolísticas, que no se aproveche de su posición dominante para vender a pérdidas para destruir sectores y luego subir precios y otros tipos de técnicas negativas para la competencia.

Pero que robotice sus instalaciones y reduzca personal no es algo contra lo que se deba luchar, eso favorece la eficiencia y en un mercado sano repercute positivamente en el ciudadano por que ve bajar los precios de los productos.

Lo que sí debe hacer…   » ver todo el comentario
#9 Amazon proyecciones extremadamente positivas y con años de beneficios record.
Dime, cuantas veces a bajado en este tiempo el precio de Prime? o de su streaming de video ? o de audio ? En el mismo Amazon los precios son mas altos.

Es que la realidad misma destroza toda la falacia del libre mercado y de la economía que se derrama de los mas ricos a los pobres. Nunca ha sido ni será así. Que gran daño hicieron Thatcher y Reagan ...
#22 El precio del Prime se refiere principalmente a los costes de transporte del pedido, lo que ofrece es transporte gratuito a cambio de una cuota y luego le añadieron otras cosas como el streaming de música y vídeo.

El apartado de transporte no se ha robotizado, el transporte lo siguen haciendo humanos.
Mentiroso llama a tu familia, un saludo
#25 bueno, te dejo que te informes. Ya te aviso que estas mezclando. Los de Candy Ceush fue junio, fijate que te digo septiembre. Un saludo.
#26 Pues pon tu la información de ese supuesto ere que microsoft ha realizado en España en septiembre de 2025.
Ni los buscadores ni las ias saben nada al respecto.
#27 yo estoy leyendo ahora mismo esa informacion en paginas de pago, ERE por estructuracion de un 9% de la plantilla. No puedo poner pantallazos por licencia. Saludos.
#28 Vamos, que como mentir no es delito te has montado un bulaco del copón..
Me parece muy interesante ¿y qué opinan del ERE que están preparando en Telefónica donde participan en un 10% a través de la SEPI? Ellos colocaron a su nuevo presidente Marc Murtra y se dice que el ERE afectará a entre 4000 y 6000 trabajadores. Todo para luego subcontratar servicios a consultoras con trabajadores a peso en la India ¿qué opinan sobre eso los lobbies de UGT y CCOO?
Me pregunto porque no habla del ERE de Microsoft España presentado hace uno-dos meses y si del de Amazon
#2 Porque en la izquierda no es el qué sino el quién
#2 Quizás porque el de Microsoft afectó a 50 personas y no a 1200.

También dijo esto hace tiempo:
"En absoluto comparto que una empresa con beneficios pueda acudir a un ERE. Lo pienso corregir"
#16 estas hablando del ERE de 2023 y afecto a mas personas. Hay otro de septiembre 2025. O estás mezclando con el ERE de Xbox en Barcelona.
#24 En España, en 2025, el ere de Microsoft solo afecta a los del candy crush. ¿o acaso pretendes que la yoli se pronuncie por los despidos que ocurren en otros países?
y no os da vergüenza los sueldazos públicos que cobráis, cada año más altos ?
#1 falso dilema

menéame