“Me encontré con documentos internos después de hablar con 200 personas y me di cuenta de que para 2015 Apple estaba invirtiendo 55.000 millones de dólares al año en China”. Ese nivel de inversión equivale a inundar un país cada año con la mitad del Plan Marshall, que duró de 1948 a 1952. Entre 2016 y 2021, Apple invirtió unos 275.000 millones de dólares en China.
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Gracias a esa avaricia tú puedes permitirme muchas comprar cosas a un precio bastante bajo, y ellos han podido salir de la miseria
Pero les seguirás llamando avariciosos
Un tiro en el pie de libro.
Cuando el gobierno de la india amenazó con prohibir la venta de productoa Apple a menos que montasen fabricas en india, los chinos, montaron fábricas y contrataron personal.
Lo mismo cuando han bloqueado a china, han abierto fábricas en vietnan y otros paises.
Los chinos solucionan problemas.
China también lo veía, y recibía inversión a punta pala. Se estaban frotando las manos.
Salu3
El resto de los trabajadores se dedican a competir en Huawei, Xiaomi, ...
Apple, y otras empresas estadounidenses han llevado a China tecnología, conocimiento y el know-how de muchas cosas. En China han sabido aprovechar eso. Esos ingenieros excelentes que no pasaron el corte han ido a universidades chinas, que han aumentado su excelencia. y han… » ver todo el comentario
Leccion numero 1 del capitalismo:
- Controlar los medios de produccion
Pero si, fue un fallo garrafal, y dentro de unos años posiblemente sera visto como el mayor error geoestrategico de la historia de occidente.
lo de "ayudar" del articulo de estos juntaletras, suena a que cualquier trabajador, empresario o vendedor,
se "aprovecha" de lo que hace para "aprovecharse" mas tarde de algo o alguien,
y no, solo fue una transaccion comercial que les interesaba a ambos simplemente,
como cualquier trabajador que perfecciona su oficio trabajando para alguien y luego se pone a trabajar por su cuenta
A occidente no le interesaba
Ahora tiene un rival donde antes no lo tenía.
Dos veces.
Hasta en España con la inversión extranjera
A los directivos solo le importan los bonus ligados a los resultados semestrales. El resto que arda.
SPOILER: Los mismos que ahora os dicen que son malísimos y que hay que pegarles muchos tiros.