Gerentes y gestores malos hay en todas las organizaciones, y su estilo de mando, en el peor de los casos, puede estar basado en la intimidación y el chantaje. La mayoría de las veces, lo detectamos todos. Unos deciden esconderse de él, o cambiar de trabajo, de organización, o si es el alcalde, de pueblo, otros nos preguntamos: ¿cómo puedo manejar esto?
Comentarios
uy, he leído putas emocionalmente inteligentes para lidiar con la impotencia...
tengo que dormir
un par de hostias y asunto arreglado !