#2 He visto cosas por la estas nuestras carreteras que ni te creerias, ni me asombra lo mas minimo que no se enterara, o que se enterara pero pensara que debia seguir conduciendo.
#304
Se implementa una pero se "PROHÍBE" otra, ESE ES EL PROBLEMA principal.
No te conviertes en experto, pero normalmente, si estás minimamente atento, comprendes algunos detalles que evitan digas algunas tonterías..., y ¿porqué será que mi "apuesta" a sido acertada?
#22 Eso estaba pensando yo que el orden de los hechos suena raro raro, y además, si te has podido ir del lugar has podido beber después o puedes simplemente fingir que no estas en casa... (y eso suponiendo que la policia sepa donde pasas la noche ese dia... que es mucho suponer...)
#118 En mi opinión, NO, la universidad no es la eso, a la universidad se va y se certifica conocimientos y procedimientos, que pueden tener algún vinculo con la educación, si, pero no ha de ser la función ni la responsabilidad(ni la escusa).
Otra cosa es que HAY que exigir educación en la universidad, pero no impartirla.
#6 Hay varios caminos que pueden suceder, el habitual en el pasado es:
* Sectores/personas afectadas a la pobreza.
* Crisis durante algunos años, huelgas y/o guerras internas y externas
* Mejora para las siguientes generaciones de forma de vida, trabajo y ocio.
obviamente no es así siempre ni en todos los lugares ni nada garantiza que suceda asi en el futuro...
#37 Eso es falta de cohesion del equipo, para mi lo más dificil de conseguir, un equipo bien cohesionado buscaria ese punto intermedio donde se cede un poco para que todos mejoren en algo y pierdan muy poco todos.
Si pierdes a buenos compañeros también pierdes tú que te quedas(además de la empresa).
Pero como digo, es quizá en cuanto a gestión humana de equipos lo más dificil de conseguir.