Atento ha decidido recurrir ante el Tribunal Supremo la sentencia la Audiencia Nacional en la que se declaraba nulo el despido colectivo que afectó a 672 trabajadores de su filial en España, según figura en el informe de las cuentas del tercer trimestre remitidas por la compañía a la SEC. En la citada sentencia se ordenaba la readmisión de los empleados afectados, así como así el abono de los salarios de tramitación desde la fecha de la baja hasta su reincorporación al puesto.
Comentarios
A tener en cuenta también la parte económica contraria, que no se nombra en el artículo: los trabajadores afectados por el ERE tienen que devolver las indemnizaciones recibidas (en este caso, 45 días por año trabajado, 33 desde la reforma), más el paro cobrado todo este tiempo. Importes que, sumados, son muy superiores al salario. No es oro todo lo que reluce...
Quienes, tras tres meses, hayan invertido lo cobrado, pueden tener problemas bien guapos. Finalmente, si no se quieren/pueden reincorporar serían bajas voluntarias y, por tanto, sin indemnización ni paro (descontando además 15 días de no preaviso). Uf...
Yo tuve la enorme suerte de ser despedido improcedentemente antes del ERE. Si un juez me dice que tengo que volver a Atento, me muero...