En una entrevista radiofónica realizada en una emisora local, la concejala de Igualdad de Vélez-Málaga, Inmaculada Matamoros, fue demandada por su opinión sobre las polémicas y machistas palabras de Arias Cañete: ”Yo defiendo la igualdad entre las mujeres, soy concejala de Igualdad, pero hay que ser realistas, los empresarios no quieren a mujeres embarazadas porque luego paren, tiene que darse de baja por maternidad, faltan al trabajo y esas cosas… Esa es la verdad, es la realidad en España y en el municipio nos guste o no nos guste"
Comentarios
"los empresarios no quieren a mujeres embarazadas porque luego paren, tiene que darse de baja por maternidad, faltan al trabajo y esas cosas" No entiendo que esto sea una noticia. Simplemente describe la realidad sin posicionarse...
#3 Si se hiciese cumplir la ley en vez de permitir despidos en bajas maternales mientras las Inspecciones de trabajo miran para otro lado...
Las empresas son muy imaginativas echando por esta causa, y la mayor parte de las veces se van de rositas porque la Administración mira hacia otro lado.
#7 Exacto. Otra opción sería obligar a todos los padres a pillar la baja. También molaría que las mujeres cobrasen lo mismo, así igual los hombres se pillaban la reducción de jornada.
#8 Oye, muy buena la solución...
Pero no sé por qué me da que, al tener igualdad en bajas, empezarían a preguntar a los hombres en la entrevista:
"¿estás casado?"
"¿piensas tener hijos?"
Los empresaurios juegan a un juego en el que nunca pierden.
#10 ¿Cuál es tu alternativa?
#11 No es alternativa, sino complementario a lo que dices: que la Admon. y la Inspección hagan su puto trabajo .
#12 ¿De verdad crees que una sociedad se cambia solo con la ley? El cambio se promueve con la legislación (hecho), pero tiene que subir desde la sociedad. Mientras sigamos siendo machistas, se reflejará en el funcionamiento de la administración.
#14 He dicho antes que es complementario a lo que tú decías. No sé si nos entendemos.
Y de todas maneras, leyes ya hay, lo que exijo es cumplimiento de ellas como mínimo.
#15 Es imposible imponer el cumplimiento de las leyes sin aceptación social, no hay suficientes medios, ni en las dictaduras.
#16 Hombre, eso sería ya ponerse con la educación y lo que promueve, uff, me lo estás poniendo en modo "Nightmare"
#10 bueno, se terminaría con la discriminación por el tema del embarazo. No pueden discriminar a mujeres y hombres, dado que no hay un tercer sexo, y tendrían que aguantarse. A lo mejor me equivoco, pero así a bote pronto no me parece mala opción.
#18 Yo estaba haciendo de abogado del diablo. Y poniéndome en el lugar del empresaurio, empezaría a preferir a solteros y gente que no diese el perfil de futuro padre ni madre.
#19 eso es cierto. Discriminarían a los casados porque sabrían que tienen más posibilidades de tener descendencia. Sin embargo, pensando así a bote pronto también (nunca había pensado en esto, con lo que a lo mejor meto la pata), eso podría provocar que la gente dejara de casarse, lo cual me parecería un mal menor comparado con la discriminación de una persona solo por nacer con un sexo u otro.
#20 Siguiendo con el hilo, claro pero si se deja la gente de casar entonces se discriminaría por edad.
Y los que quisieran regular la relacion afectiva perderían los derechos que otorga estar casado.
Yo es que estoy tan acostumbrada a perder que me pongo en lo peor, que es lo que casi siempre pasa. Con lo fácil que sería seguir las reglas del juego, por parte de las empresas.Pero pedirles que sean humanos es una utopía .
#21 tú sigue, que en tres o cuatro comentarios más hemos arreglado el mundo.
Por edad ya se discrimina. Eso no cambiaría. Lo que cambiaría es que, a misma edad, cogerían al soltero. Al menos sobre el papel.
Lo que dices de los derechos sería el mayor problema, pero es posible que se puedan hacer recovecos legales, como hacer un testamento para la herencia. Lo que sería imposible es la declaración de Hacienda conjunta, pero eso no me parece ninguna tragedia.
#23
Pero date cuenta que en las separaciones sería un poco follón con los bienes comprados entre dos.
Y si estar casado o en edad de procrear estuviese penalizado, creo que los españoles se convertirían en especie en peligro de extinción
#25 quizá sea al revés. El follón es cuando están en régimen de gananciales y demás. Cuando hay separación de bienes hay menos problemas. Al no estar casado ni siquiera hace falta separar bienes. "Este es mi coche, este es tu coche...".
También se pueden tener hijos perfectamente sin estar casado. Es más, incluso sin pareja. Los homosexuales llevan haciéndolo desde hace tiempo.
#3 Es una vergüenza. Falta el ejercicio crítico como representante de la administración, esto que describe y a lo que da normalidad es una ilegalidad absoluta y retrograda.
Ejemplo: "Yo defiendo la libertad sexual, soy concejala de Igualdad, pero hay que ser realistas, los violadores en España quieren penetrar a mujeres contra su voluntad porque les mola y esas cosas… Esa es la verdad, es la realidad en España y en el municipio nos guste o no nos guste"
¿Y? ¿No es cierto lo que dice? Otra cuestión son las medidas que se pueden adoptar para que esto no suceda, pero describe la realidad.
Y donde está la sorpresa?
Precisamente está describiendo la realidad, que es la que ella misma ha dicho y lo que hay que hacer es atajarlo.
De verdad, no veo nada fuera de lo común, se trata de analizar la realidad con objetividad para proponer medidas.
Concejala de "Igualdad"
#1 debe ser porque le da igual, en apariencia
1 Lo que ha dicho es la triste verdad. Y es lo que debería evitar el estado. Y no, la manera de evitarlo no es la esterilización ni prohibir tener hijos. Es que la baja de maternidad y la de paternidad sea igual, es que haya guarderías, etc...
2 Hablando de igualdad. Si se dice EL concejAl... ¿por qué el femenino es ConcejalA?... ¿No debería ser entonces el masculino ConcejalO?...No sería mas lógico decir el concejal/la concejal ?
#22 Amén. Yo siempre he dicho que para que no hubiese discriminación en ese sentido deberían equipararse ambas bajas y que el estado esté encima. Pero claro, lo de la maternidad es uno de los 200.000 problemas que se podrían solucionar si los inspectores de trabajo hiciesen su trabajo.
De hecho, si los inspectores de trabajo hiciesen su trabajo, yo digo que no habría ni paro ¿qué no?
PD: Cuando he comentado lo de que la paternidad dure lo mismo que la maternidad, la mayoría de mujeres se han mostrado en contra. Gente que no ve más allá de sus narices, por supuesto.
A esta tía le han hecho una lobotomía, no ? o es asi de subnormal de manera congénita ?
#2 ¿Llamar a alguien subnormal es un argumento?
#5 no sabía que hiciera falta alguno.
#5 ¿Para qué argumentar cuando puedes insultar, que es más fácil, más rápido y mola más? ¡Ah!, y si puedes llamarle fascista, mejor que mejor.