"Según el acuerdo entre empresa y comisión negociadora, cualquier trabajador podrá solicitar sumarse al ERE de forma voluntaria. Si así lo hace, la indemnización por despido ascenderá a 25 días por año trabajado hasta 15 mensualidades, según propone la compañía. No obstante, esta indemnización se limitará a la mínima legal, 20 días por año trabajado hasta 12 meses, si las salidas son forzosas.".
Así "negocian" los sindicatos amarillos, por menos de la mitad de un despido improcedente. Les dan una propinilla sin son buenos chicos y se van sin rechistar. Espero que tomen nota los que se queden.
Comentarios
Claro, aprovechando la recuperación del sector turístico...
"Según el acuerdo entre empresa y comisión negociadora, cualquier trabajador podrá solicitar sumarse al ERE de forma voluntaria. Si así lo hace, la indemnización por despido ascenderá a 25 días por año trabajado hasta 15 mensualidades, según propone la compañía. No obstante, esta indemnización se limitará a la mínima legal, 20 días por año trabajado hasta 12 meses, si las salidas son forzosas.".
Así "negocian" los sindicatos amarillos, por menos de la mitad de un despido improcedente. Les dan una propinilla sin son buenos chicos y se van sin rechistar. Espero que tomen nota los que se queden.
Buen viaje
Es un negocio obsoleto, ya han tardado en darse cuenta.