La vicepresidenta y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha destacado algunas de las novedades más significativas del nuevo sistema, como que estas bonificaciones en las cuotas que pagan las empresas se focalizarán ahora en los contratos indefinidos, salvo casos concretos, que aumentan su cuantía para las situaciones de más vulnerabilidad y que contarán con la obligación de que las empresas mantengan el empleo durante tres años.
Podrían bonificar en el Impuesto de Sociedades, si bonifican en cuotas de la Seguridad Social luego no hay suficiente dinero para pagar pensiones y dicen que no son viables. Si no se mete dinero no se puede luego sacar.
Comentarios
Podrían bonificar en el Impuesto de Sociedades, si bonifican en cuotas de la Seguridad Social luego no hay suficiente dinero para pagar pensiones y dicen que no son viables. Si no se mete dinero no se puede luego sacar.
#1 puestos a poder podrían dejar de subcontratar, que seria un gran avance
#1 Las pensiones no tienen por que sufragarse exclusivamente con las cuotas de la Seguridad Social. Dinero hay de sobra.
#4 Efectivamente, se deberían sufragar vía impuestos generales. O por lo menos las no contributivas ya que no se han adquirido vía cotizaciones.
Por el pleno empleo…