La segunda encuesta realizada a nivel mundial, en la que han participado 604 ejecutivos de todo tipo de sectores, ofrece dos conclusiones llamativas. La primera es que los CEO’s de las grandes compañías no tienen un conocimiento detallado de cómo se generan nuevas ideas en sus empresas. La segunda, pone de manifiesto que la burocracia de estas compañías dificulta las más de las veces la cristalización de iniciativas internas, lo que obedece principalmente a la falta de canales de comunicación adecuados.
Comentarios
¿Sólo de los CEO? Yo paso buena parte del tiempo en mi empresa rellenando formularios para justificar mi sueldo.
en general todos los mandos intermedios, la desburocratización de las compañías tiene que ser profunda.