Los primeros treinta meses de obligatoriedad del registro horario en las empresas se cierran con cerca de 1.300 sanciones por eludir la supervisión o por obligar a los empleados a trabajar más tiempo del que marcan sus contratos. El trabajo gratuito, que experimentó una vertiginosa recuperación con el final de los confinamientos, ha caído a los niveles más bajos desde que existen datos. La vigilancia de su aplicación se incluyó desde entonces en los ejes de control de la Inspección de Trabajo.
Comentarios
Así nunca se podrán crear grandes fortunas
#1 pues no han debido de pasarse por ninguna empresa de transporte, ahi no cumple ni una con los horarios. Que raro, no?
A 1 de enero de 2020 en España había1 3.404.428 empresas activas, según los datos del Directorio Central de Empresas (DIRCE).
Les quedan más de 3 millones de empresas para cazar.
1 https://www.ine.es/prensa/dirce_2020.pdf
#2 Alguna lo hará bien ¿no?... ¿No?
#3 Sin duda, por eso he dejado un cierto margen.
#3
#2 Depende de las empresas. Las más grandes de Aragón: Siemens, Sayca, PSA Citroen... Precisamente tienen un control de horas muy estricto.
Es en la pequeña y mediana empresa donde esté fenómeno se da a saco. El típico empresario llorica que da por hecho que sus trabajadores hagan horas gratis.
Estos empresaurios votan al PP o vox , pero es normal porque les interesa mantener el chiringuito, lo que es indecente es que gente trabajadora les vote a este tipo de personas
pero, pero pero, si me habian dicho en meneame que el control horario no serviria para nada.