En un fallo que no es firme y contra el que cabe recurso ante el TSJEx, la titular del Juzgado de lo Social número 1 de Badajoz sentencia que el Servicio Extremeño Público de Empleo (Sexpe) ha contratado de forma fraudulenta. Da así la razón a la docente que demandó a la entidad para que fuera reconocida como trabajadora indefinida discontinua.
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