La lucha contra los despidos ha de ser una lucha internacional y no una lucha entre trabajadores de diferentes sedes dentro de la empresa: no somos nosotros los que debemos competir entre nosotros mismos para salvar los puestos de trabajo de nuestro entorno , sino que debemos hacer frente comúnmente a estos reajustes propuestos por la nueva dirección de la empresa, ajustes que no buscan más que intentar costear los millonarios beneficios de G.E a costa de los de siempre.