La dirección de Nissan ha planteado para la fábrica de Los Corrales de Buelna (Cantabria) una rebaja de 5 horas semanales, hasta las 35, y un ERTE por causas económicas y productivas hasta 2023.
#3 Por eso la rebaja de las 5 horas semanales y aplicar el ERTE, que entre pitos y flautas va a ser ese 30% de ahorro para la empresa a cargo de los ciudadanos, mientras sigue con sus copiosas ayudas del gobierno regional.
Una pena ver cómo ha caído en 10 años una zona con tanta industria; desde Barros hasta San Felices está quedando un desierto de empresas. Y muchas solicitaron algún tipo de ayuda pública y se denegaron sistemáticamente, mientras el gobierno regional regaba de millones para tapar los pufos del Racing, y a las grandes empresas de amiguetes que hicieron caja de dinero público y salieron volando.
Mi duda es, si la empresa en vez de despedir a un empleado, le aplica un ERTE que consuma el paro y por la duración del mismo, se acaba agotando el paro, el empleado se vería forzado, por subsistencia, a buscar otro empleo. Una vez encontrado este, las posibilidades de que quiera volver a la empresa que le hizo un ERTE son bajas por lo que ¿No se podrían utilizar los ERTE como herramienta para deshacerse sin coste de los empleados?
Comentarios
Muchos turistas van a tener que venir...
#2 Pues en los Corrales hay mucho que visitar.
Ahora, el tipo de turismo del interior de Cantabria no es el mismo que el que te encuentras en el sur de la península.
Es mejor (y más caro, desde luego).
#8 Al lado de Los Corrales querrás decir?
#10 Bueno, yo estaba pensando cuando se celebren las guerras cántabras y tal, pero sí tienes razón.
Me refería más bien por la zona de la cuenca del Besaya en general.
2023... joer pa los japos, piden poco
¿Jornada de 35h? Bendición.
Pues ya debería estar Cantabria buscando industrias alternativas, que no es para 2023, que es para ya y ya va tarde.
Hace poco les pedían una rebaja del 30% del salario , no son tontos ni nada .
#3 Por eso la rebaja de las 5 horas semanales y aplicar el ERTE, que entre pitos y flautas va a ser ese 30% de ahorro para la empresa a cargo de los ciudadanos, mientras sigue con sus copiosas ayudas del gobierno regional.
Una pena ver cómo ha caído en 10 años una zona con tanta industria; desde Barros hasta San Felices está quedando un desierto de empresas. Y muchas solicitaron algún tipo de ayuda pública y se denegaron sistemáticamente, mientras el gobierno regional regaba de millones para tapar los pufos del Racing, y a las grandes empresas de amiguetes que hicieron caja de dinero público y salieron volando.
Recuerdan todos los comentaristas que nos explicaban el cierre de Barcelona?
Que si la Colau; los indepes, el Torra....
Que sera de ellos?
#13 cuando te decían "mira Cantabria, asegurada"
Que la nacionalicen
Pero los bares estan abiertos!!! Y el turismo vuelve pronto!!
RECUPERACION EN V SEÑORES, AQUÍ ESTÁ, ES INMINENTE.
Mi duda es, si la empresa en vez de despedir a un empleado, le aplica un ERTE que consuma el paro y por la duración del mismo, se acaba agotando el paro, el empleado se vería forzado, por subsistencia, a buscar otro empleo. Una vez encontrado este, las posibilidades de que quiera volver a la empresa que le hizo un ERTE son bajas por lo que ¿No se podrían utilizar los ERTE como herramienta para deshacerse sin coste de los empleados?
El sur de Europa es el nuevo paraíso de la mano de obra esclava.
#4 no, por eso huyen las empresas