Publicado hace 8 horas por Cam_avm_39 a metropoliabierta.elespanol.com

La multinacional aspira a extinguir casi 600 contratos, afectando sobre todo a las oficinas y contact centers de Madrid y la capital catalana.

Comentarios

Cam_avm_39

Esta es la empresa donde no dijeron nada los coordinadores cuando una compañera murió con los auriculares puestos, y muchos siguieron trabajando y atendiendo llamadas al lado de ella.

frg

#1 Se les ve buena gente, muy buena gente ...

mishagen

#1 todavía peor. Fue la empresa donde se murió una compañera y los coordinadores pidieron seguir trabajando mientras el cuerpo seguía ahí a la espera de los servicios sanitarios para su retirada. Una empresa "humana"

z

Y la segunda medida será subirse el sueldo, los bonus y la indemnización si lo echan.

Responsabilidad social corporativa lo llaman últimamente.

b

#2 Si va por objetivos ya los ha cumplido. Éxito total.

F

El sector del telemarketing o la teleasistencia lo tiene complicado. Se ha impuesto el criterio de la "eficiencia" y cuanto más psicópata es el el superior más opciones tiene de medrar. Es cierto que la implementación de IA y la deslocalización también influyen, pero últimamente es una pasada los ERES, los expedientes de Modificación Sustancial con Movilidad Geográfica y otras "reestructuraciones" que se están produciendo el sector.

frg

#5 Si el sector era hace unos años basura de lo peor manejada por estúpidos y/o sicópatas, no me quiero imaginar ahora con lo que cuentas.

Solinvictus

Viva la libertad carajos.

Ironia

elsnons

Estos trabajos están en pleno cambio, ahora se usa el wasap o te atienden desde la aplicación , eso exige más formación y profesionalidad dotes comerciales etc. En definitiva sobra gente y faltan de buenos que cobren lo justo.