En España hay 300.000 mujeres con reducción de jornada para cuidar a sus familiares. Hombres hay solo 16.000, y suelen encontrar problemas para conseguirla
En España hay 300.000 mujeres con reducción de jornada para cuidar a sus familiares. Hombres hay solo 16.000,
¿Alguien ha dicho "brecha salarial"? Ahí la tenéis.
Y como eso todo.
Este es el resumen de ser padre (hombre) en España: mucha presión para que asumas más responsabilidad, y todos los escollos del mundo para poder involucrarte en la crianza de tus hijos. Y por supuesto, tus problemas y necesidades son de segunda categoría.
Da igual, le daran la vuelta a la tortilla y diran que las primeras perjudicadas por situaciones como estas son las mujeres. Los hombres nunca tienen problemas, solo privilegios
No te pueden negar la reducción por ciudado de hijo, a no ser que tu pareja trabaje en la misma empresa y también tenga la reducida. En mi caso, nos hemos reducido los dos, pero no trabajamos en la misma empresa. Y pensándolo bien, en mi delegación soy yo el único hombre con reducción.
Comentarios
En España hay 300.000 mujeres con reducción de jornada para cuidar a sus familiares. Hombres hay solo 16.000,
¿Alguien ha dicho "brecha salarial"? Ahí la tenéis.
Y como eso todo.
#1 Perdon, he votado negativo sin querer. Te compenso en otro.
#6 Da igual, no llevo el control de los negativos.
Este es el resumen de ser padre (hombre) en España: mucha presión para que asumas más responsabilidad, y todos los escollos del mundo para poder involucrarte en la crianza de tus hijos. Y por supuesto, tus problemas y necesidades son de segunda categoría.
Que los hombres antepongan sus hijos al trabajo está mal visto, y esto tiene que cambiar
No puedo estar más de acuerdo.
Da igual, le daran la vuelta a la tortilla y diran que las primeras perjudicadas por situaciones como estas son las mujeres. Los hombres nunca tienen problemas, solo privilegios
No te pueden negar la reducción por ciudado de hijo, a no ser que tu pareja trabaje en la misma empresa y también tenga la reducida. En mi caso, nos hemos reducido los dos, pero no trabajamos en la misma empresa. Y pensándolo bien, en mi delegación soy yo el único hombre con reducción.