¿Por qué las empresas no encuentran a suficientes programadores de autómatas?

Este artículo relata diferentes problemáticas de la profesión de programador de autómatas y por qué las empresas de automatización enfrentan dificultades para encontrar este perfil. Los programadores de autómatas son los encargados "de dar la vida" a las máquinas. Aunque es un oficio hermoso, sufre la paradoja de la creciente demanda y el agotamiento profesional, resultando en una pérdida de talento hacia otros sectores laborales y emigración a otros países.

[#6 Veelicus]

Porque pagan una mierda, asi de sencillo, y el trabajo... eso de tener que ir de madrugada a las fabricas para poner en marcha las maquinas o tener que hacer el mantenimiento a toda pastilla por las prisas del cliente... en definitiva, mucho estres y poco sueldo

[#8 Fanpiro]

#6 gallifante para el caballero.

[#9 sorecer]

#6 Yo hace 15 años conocí a la persona que llevaba unos robots de llantas para un suministrador de Volkswagen y no era mucho lo que tu cuentas. Bien pagado, horario de oficina y luego eso sí, guardias entre las 2 personas que llevaban el sistema. Pero de pasta y condiciones muy bien.

Igual va de empresas y habrá de todo, pero en muchas fábricas hay dinero. El artículo habla de un trabajador que trabajaba dando el servicio a otras empresas, pero el que está interno no suele estar tan puteado creo.

[#10 Veelicus]

#9 La gente de una edad suele tener unas condiciones decentes, pero los jovenes precisamente no, y de eso va la noticia, porque los jovenes no quieren dedicarse a esto, pues porque las condiciones son leoninas en muchas ocasiones.

[#15 cosmonauta]

#10 ¿Seguro que habla de jóvenes?

[#14 Novelder]

#6 #9 #11 yo conozco un caso cercano, de la empresa que nos lleva el mantenimiento. Le costó un montón encontrar a uno , por lo que se, bastante bien pagado.
Horario... Pues haciendo mantenimientos pues de imaginar, pero ni hacen noches ni fines de semana.

[#11 arturios]

#6 En la mayoría de las empresas es así, tengo un amigo que estudió eso y al final de reponedor en un super por que cobraba más y era menos estres y trabajo, este país es de un triste...

[#13 OniNoNeko_Levossian]

#6 pagan una mierda y dan 0 posibilidades de formación, además que las posibilidades de formación son bastante escasas, ahora mismo especialistas en formar en SCADA conozco a un par, y a esos no los contratas con un puñado de caramelos. Y los centros de formación profesional siguen formando en puertas lógicas porque aún están pagando los autómatas que compraron hace 20 años.

[#16 frg]

#6 Conozco uno que ha parado tras un infarto. Uid de estos lugares, no hay dinero que pueda pagarlo

[#18 wkynrocks]

#6 pues el mercado hará lo único que sabe hacer, o suben los salarios o que automaticen con Legos

[#5 millanin]

Por que pagan poco.

[#12 Mayo_2024]

Qué buen artículo, así da gusto.

[#4 tdgwho]

Apostaría a que es porque no hay una formación para ese puesto.

[#7 ElSev]

#4 la hay pero es cara y no tienes equipo barato para practicar

[#1 Chuertezuelas]

Titular ortográficamente erróneo.
Ya pasó de leer el resto, que debe ser igual o peor.

[#2 Pablosky]

#1 Además de eso, le sobran las dos últimas palabras para que sea realista

[#3 Chuertezuelas]

#2 ahora lo ha cambiado. Bueno, yo ya he votado.

[#17 elmakina]

Menudo copia pega de ChatGPT se han mandao estos mendas.