Hace 5 años | Por felipet a kaosenlared.net
Publicado hace 5 años por felipet a kaosenlared.net

Unas cifras que vienen siendo habituales (no sólo en épocas vacacionales como pretende hacernos creer el gobierno) y que no han hecho más que empeorar después de las sucesivas reformas laborales de los gobiernos de turno del PSOE y del PP, desde que aquel lejano ‘gobierno del cambio’ de Felipe González estableciera por ley la contratación temporal.

Comentarios

correcorrecorre

Veamos una breve reflexión con el palillo en la boca.
Viene el verano, España principalmente se sirve del turismo, ese turismo es estacional, cuando termina la estación veraniega, los trabajos de chiringuitos, restaurantes y todo aquello que tenga que ver con el turismo se cierra, ergo, cuando los contratas, que ya sabes que va a ser para unos meses, solo les haces un contrato temporal.
Ahora ya puedo quitarme el palillo de la boca.

Peter_Riviera

#1 ¿Podríamos extrapolar que el tejido industrial de España representa un 91% respecto al resto del mercado laboral? Si, ya se que se refiere a época vacacional, sin embargo el artículo también hace referencia a que los mismos datos en el resto de meses también son parecidos...

Evidentemente, si valoramos mas allá de que tipo de contratos se están haciendo (que para mi opinión es una noticia pésima...), nos damos cuenta que tipo de tejido industrial están promoviendo/creando/apoyando... Vamos, lo ideal para los tiempos que vienen clap