A los solicitantes de empleo no se les debe cobrar ninguna tarifa por los servicios de búsqueda de trabajo, señala el Instituto de Sindicatos Europeos. LinkedIn y ZipRecruiter son dos ejemplos de plataformas que actúan como servicios de mediación para facilitar puestos de trabajo para freelancer. La Organización Internacional del Trabajo señala que la regulación de la intermediación laboral contempla un servicio gratuito de intercambio laboral.