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Qué son los “salarios dinámicos” que el Gobierno pretende incluir en la reforma laboral y cómo afectarían a las paritarias

Qué son los “salarios dinámicos” que el Gobierno pretende incluir en la reforma laboral y cómo afectarían a las paritarias

La discusión sobre el modelo laboral argentino sumó un nuevo capítulo con la presentación de modificaciones orientadas a los convenios colectivos y el esquema de salarios de convenio. En el contexto del Coloquio de IDEA realizado en Mar del Plata, El secretario de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación,Julio Cordero, brindó precisiones sobre el giro que promueve el Gobierno en materia de relaciones laborales y negociación salarial.

| etiquetas: argentina , salario , gobierno , reforma laboral
"Salarios dinámicos" es un eufemismo para nombrar la intención que tiene el gobierno argentino de establecer salarios máximos. Que alguien me explique que encaje tiene eso en una ideología liberal, pero ya me voy descojonando de antemano xD xD xD
#1 Que curioso que todos los liberales acaban defendiendo regulaciones.

Solo están en contra de las regulaciónes que benefician a la mayoría en vez de solo a una pequeña "élite".
#1 La ironía máxima es que si esta medida fuese para topar sueldos de directivos sería automáticamente tachada de comunista, pero como son trabajadores encaja con la idea neoliberal, pese a tratarse de un disparate. La enésima prueba de que ni los propios neoliberales se tragan sus milongas.
Estos van con calzón quitado. Literalmente lo que están proponiendo es topar por arriba lo que puede cobrar un trabajador. Es decir, cambiar completamente la función del convenio colectivo, que pasaría de ser un acuerdo de mínimos a un acuerdo de máximos.

Por otro lado quiere quitar las revisiones salariales de acuerdo al IPC. Cosa que ya se ha visto el increible resultado que ha dado en España :troll:

Ahora mismo no hay ningún impedimento para negociar salarios entre empresas y trabajadores... partiendo de un mínimo para que la negociación sea equilibrada. Cargarse eso va a provocar una bajada general de los salarios y muy rápidamente.
La Secretaría de Trabajo busca asociar la evolución de los salarios con los resultados específicos de cada sector
si es que la empresa gana menos, pero en las empresas que ganan más ¿van a subir los sueldos proporcionalmente?
Cualquier empleado de valor que siga en Argentina va a empezar a mirar ofertas fuera

menéame