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UGT dice que firmará convenios con jornadas de más de 37,5 horas hasta el año 2150

UGT dice que firmará convenios con jornadas de más de 37,5 horas hasta el año 2150

UGT ha publicado un informe que dice que si la jornada laboral se quedara en manos de la “negociación colectiva”, no se rebajaría a 37,5h semanales en todos los convenios hasta el año 2150. Que sí, que es verdad que lo han publicado, no es broma. Lo que pasa es que se les ha “olvidado” añadir que eso que llaman “negociación colectiva” es la propia UGT junto con CC.OO. en casi todos los casos. Por tanto, es tan cierto como indiscutible que UGT dice que la jornada no se reducirá a 37,5h como sean ellos los que sigan firmando los convenios.

| etiquetas: laboro , ugt , reducción jornada
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Lo que dice UGT es que en una negociación dependes de la posición negociadora, no es una cuestión de voluntad. Por la lógica de laboro, entonces, si los sindicatos quisieran trabajaríamos a jornadas de 20 horas sólo por quererlo. Mira que jode defender ciertas organizaciones, pero laboro muchas veces aprovechando la mala prensa de lo que ellos consideran su competencia parece que nos toma a todos por tontos.
#2 sólo por quererlo no, luchándolo oyes. ¿También consideras lineal la evolución de horas de trabajo?¿Crees que un "agente de concertación social" le "arranca" los mismos derechos a un gobierno de un signo que de otro?¿Hay involuciones? ¿Quien firma esos convenios de mierda?

Laboro hace un recuento sistemático de porqué su "contabilidad" para prever futuros da ascopena y recuerda en qué convenios muy concretos han dao la joda pa que se quede en 40horas como Mercarroña
#2 Depende que como haya sido la negociación, no es lo mismo tratar de luchar y ver que no tienes fuerza (trabajadores que pasan), a pasar desde el principio y hacer el paripé, que al final llegarás al mismo punto, pero no es el mismo camino.

Yo por lo que veo a través de los correos de CCOO y UGT, a nivel de las TIC, se meten con temas chorras, y pasan de temas cruciales como evitar la congelación de sueldos.
Luego te aprueban un convenio, que lo venden a bombo y platillo, y los más novedoso es meter un montón de categorias y con unos sueldos ridículos.

Y si, Laboro tiene sus intereses en este asunto, pero hay cosas que son escándalosas y que no hay por donde cogerlo, diga quien lo diga.
Para los médicos también 37'5 horas semanales?
Por cierto ¿Cual es el calendario para que se apruebe definitivamente la nueva jornada laboral?
UGT diciendo que con su "negociación colectiva" no habrá jornada de 37,5 horas ni en 2150 es como si la PSOE prometiera acabar con la corrupción... gestionando ella misma las comisiones. Sindicato y partido, una alianza histórica para que todo cambie sin que nada cambie.
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menéame