David Guash, director general de Stuart, una plataforma de reparto a domicilio similar a Deliveroo da una repuesta que ha puesto en pie de guerra a medio Twitter. Dejando claro que su empresa apuesta por un modelo mercantil y no laboral, argumenta que "la realidad del trabajo ha cambiado". Si hace unos años "nuestros padres o abuelos valoraban por encima de todo la certidumbre o seguridad laboral", afirma que a día de hoy hay gente que sigue pensando eso; pero "sobre todo las generaciones más jóvenes valoran por encima de todo la flexibilidad".
Comentarios
¿Qué se enseña en la carrera de periodismo a día de hoy para que cada año vea normalizados peores titulares?
#1 Está claro que a leer el manual de estilo no.
#1 No sé si elespanol es un buen lugar para preguntar eso...
#4 De algún sitio tienen que sacar los becarios.
#1 Desde que admitieron dar ruedas de prensa a un plasma, se han vuelto muy de "Sálvame".
Ya hay que ser gilipollas para decir algo así
Hay que ser muy cínico.