Pensando en el acelerado mundo que vivimos y como muchos hoy quieren lograr cambios rápidos, me detuve finalmente en la nota titulada “La Paradoja de los triunfos rápidos” escrita por Mark E. Van Buren y Todd Safferstone. Sin mas preámbulo quiero comentarles que la idea de la nota es mostrar como los nuevos líderes deben demostrar sus capacidades de gestión buscando resultados que tengan éxito en el menor lapso posible. Pero ésta búsqueda puede traer aparejada trampas mortales para el liderazgo. Veamos a continuación cuales són y cómo evitarlas
Comentarios
http://www.adn.es/opinion/20080311/PGL-0001-rodera/ADNIMA20101014_2501.html#photo_detail
El primer error es el pretender un triunfo rápido
#1 si es verdad... pero a veces los puestos exigen eso ...