Coca-Cola ajusta su plantilla en España tras fusionar sus siete embotelladoras Está decidido y comunicado. El pasado lunes, la filial española de Coca-Cola que preside Marcos de Quinto comunicó a sus 180 empleados un plan de ajuste- El primero de estos cambios ha afectado a la figura del director general, Fernando Amenedo, que el pasado viernes informó a sus compañeros de su marcha de la compañía a lo largo de los próximos seis meses.
El primero de estos cambios ha afectado a la figura del director general, Fernando Amenedo, que el pasado viernes informó a sus compañeros de su marcha de la compañía a lo largo de los próximos seis meses.
#1 Bueno, bueno, a pocos curritos de abajo he visto que le den 6 meses para ir pensándose que se tienen que recolocar a otro sitio, probablemente a los 50 que van a despedir ahora, y el ERE a los 5.000 que hay en plantilla (ya veremos de cunántos) se lo digan de un día para otro.
#6 "ajustar", "flexibilizar", "moderar" y "álgido", son palabras con distintos significados depndiendo de los contextos, pero que tras años de comprobación, cuando te afectan en primera persona es para algo malo
Comentarios
El primero de estos cambios ha afectado a la figura del director general, Fernando Amenedo, que el pasado viernes informó a sus compañeros de su marcha de la compañía a lo largo de los próximos seis meses.
Empiezan los "ajustes" por arriba, inaudito.
#1 Inaudito sería en una empresa española
#2 Las multinacionales con sede en España suelen acogerse muy rápidamente a las peores prácticas locales.
#2 Es una empresa española, Cobega S.A.
#1 Bueno, bueno, a pocos curritos de abajo he visto que le den 6 meses para ir pensándose que se tienen que recolocar a otro sitio, probablemente a los 50 que van a despedir ahora, y el ERE a los 5.000 que hay en plantilla (ya veremos de cunántos) se lo digan de un día para otro.
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Me pregunto si algún día "ajustar plantilla" será contratar más gente.
#6 "ajustar", "flexibilizar", "moderar" y "álgido", son palabras con distintos significados depndiendo de los contextos, pero que tras años de comprobación, cuando te afectan en primera persona es para algo malo