Hace 11 años | Por --155504-- a elmundo.es
Publicado hace 11 años por --155504-- a elmundo.es

Extinción del contrato de 28 empleados, y para el resto ajustes de jornada, congelación salarial, exigencias de movilidad y bajas incentivadas, son las medidas que se plantea tomar la dirección regional del sindicato. El ERE debería estar activo el mes de diciembre. Se aduce como motivo la pérdida de ingresos por afiliación.

Comentarios

Malverro

A las mariscadas!!!!!

nacco

¡Caramba con la patronal!

D

Son todos unos sinvergüenzas. Todos.

Mountains

Que se afilien a un sindicato de verdad para defenderse de la tiranía del sindicato para el que trabajan...

Amalfi

Estos son los que supuestamente defienden a los trabajadores o defienden sus bolsillos que son otros mafiosos, sino sabéis estos dos sindicatos, son los más ricos de todas Europa.
Estos bailan con lobos.

colipo

Este es el modelo sindical de CCOOyUGT: trabajadores que trabajan para el sindicato, cúpulas que llevan sin trabajar décadas y subvenciones a porrillo del Estado.