tierra_del_hielo

La imagen que debería abrir todos los telediarios: España lleva con los salarios reales estancados 30 años [252]

1. #225 tierra_del_hielo

   #145 compite... Pero no gana. Mistral lo situaria después de ChatGPT, Gemini, Claude y Deepseek. Que no está mal estar posicionado después de esos campeones, pero digamos las cosas como son.

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1. #135 tierra_del_hielo

   #122 europa no supera al desarrollo tecnologico de China en la ultima decada. No solo ya en datos, esque si viajas vas a notar la diferencia.
   
   Lovable es un wrapper encima de Claude. Por si te creias que era una innovacion 100% europea.
   Mistral si que me parece un proyecto mas interesante, pero la calidad de las respuestas estan muy por debajo de ChatGPT.

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1. #120 tierra_del_hielo *

   #112 pero me entonces me estas diciendo que tampoco hay margen empresarial en las empresas.
   
   Si vamos a jugar a lanzar falacias de autoridad, yo apuntaria al informe de Draghi que dice que Europa ya no es competitiva.

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1. #99 tierra_del_hielo

   #42 primero dices que se llevan mucho y luego dicen que no vale la pena competir porque en turismo no se genera mucho. Ponte de acuerdo hombre
   
   No hay ninguna conspiracion. Son todos problemas institucionales o culturales:
   
   - La rigidez/burocracia que hay en España crea tasas elevadisimas de paro e impide a las empresas crecer (por eso son todo PYMES).
   - Hay un hostil ambiente contra el emprendimiento (legalmente pero tambien culturamente).
   - Los españoles somos culturamente muy conservadores y tomamos pocos riesgos. Que la meta de muchos sea opositar y no emprender es bastante desolador como futuro del pais.
   - Relacionado con el punto cultural anterior. Tanto la administracion publica como la empresa privada innova muy poco, es escalofriante cuando sales de España, haces la comparacion y te das cuenta que España sigue arrastrando tecnologias/comportamientos de los 90s.

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1. #34 tierra_del_hielo

   #3 si ese fuera el problema, estarían viniendo emprendedores de toda Europa a emprender en España y llevarse esos jugosos márgenes.
   
   Ah vaya, que no están viniendo. Una de dos, o no les gusta ganar dinero en Europa, o los márgenes no son altos...

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Los jóvenes que no quieren ascender en su trabajo: "No sería jefa ni por todo el dinero del mundo, no compensa" [170]

1. #86 tierra_del_hielo *

   #25 hablamos del tramo diferencial.
   
   Suponte que como tecnico ya cobrabas 35k. Si te ofrecen un ascenso como jefe, todo dinero adicional por el ascenso ya tiene una mordida del 37,5%. Por lo que compensa menos.

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El despilfarro de dinero con el kit digital [10]

1. #10 tierra_del_hielo

   #7 los fondos next generation Esta financiados por.... Europa, o sea los españoles también.

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Trump se salta el Congreso y aprueba un inminente ataque contra Irán en horas — Washington asombrado [es] [63]

1. #45 tierra_del_hielo

   Y este era el politico de la paz?
   
   Ya veo a los MAGA recogiendo cable...

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De Carl Sagan a los youtubers: de la divulgación científica a los influencers sin especialización [7]

1. #5 tierra_del_hielo

   #4 pero esque hay influencers con "especializacion". Algunos con millones de subscriptores. Me parece un articulo muy simplista.

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1. #3 tierra_del_hielo

   #2 de hecho hay youtubers cientificos... No se que tendra que ver.

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1. #1 tierra_del_hielo

   Esto no es una clase donde te obligan a escuchar a un profesor, claro ahi no te tienes que esforzar porque tienes a tu audiencia cautiva.
   
   En las redes sociales, son los creadores los que se deben ganar al publico y demostrar lo que valen. Y eso algo que cuesta de entender.
   
   Los no se ven capaces, quieren volver a cazar en el gallinero.

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Feijóo: "El incremento indiscriminado del Salario Mínimo Interprofesional lo único que conlleva esfuerzo salarial de las empresas..." [510]

1. #468 tierra_del_hielo

   #452 estas cambiando el tema. La conversacion venia por aqui:
   
   - Mi argumento: No es posible aumentar los salarios sin aumentar la productividad, el dinero no se puede inventar.
   - Tu contraargumento: Y de los beneficios empresariales?
   - Mi argumento: Los beneficios empresariales son estrechos, si fueran amplios estaria todo el mundo viniendo a abrir empresas en España.
   
   Volviendo al punto original: La unica forma de aumentar salarios de forma real es aumentando la productividad. Todo lo demas son juegos contables que no acaban funcionando.

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1. #432 tierra_del_hielo

   #409 que son ya de por si estrechos.
   
   Sino fuera asi, estaria viniendo todo el mundo a España a montar empresas

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1. #323 tierra_del_hielo

   #319 pero si es la forma mas habitual. La economia es una "ciencia social". No hay formulas matematicas exactas.
   
   No te digo ya si sigues escuelas de pensamiento como la escuela austriaca.

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1. #309 tierra_del_hielo

   #302 es una metafora...

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1. #292 tierra_del_hielo

   #289 todos queremos salarios los mas altos posibles. Pero insisto, eso se hace siendo mas productivos, no hay otra forma.
   
   Si quiere que todo el mundo tenga 2 coches, hay que producir el doble de coches. Es pura realidad material.

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1. #290 tierra_del_hielo *

   #185 pues asi van la mayoria de negocios. Por tanto decir que tiene que salir del margen "empresarial" no le veo mucho sentido.
   
   No, la logica no esque el SMI hizo caer a las empresas. Eso no es lo que he dicho. La logica que estoy diciendo esque esos costes tienen que salir de algun sitio, sea precio, calidad o numero de gente empleada. No puede salir del aire.
   
   Y siendo tu autonomo, sabes mejor que yo que los margenes no son muy altos. De hecho tu mismo me has dicho que es un 5%, por lo que si tienes empleados y te suben los costes salariales un 10% (+ S.S y demas). En fin, de algun lugar tendra que salir para que cuadre las cuentas no?
   
   No se trata de llorar, se trata de decir una verdad impepinable. La unica forma real de subir salarios es mejorando la productividad, todo lo demas son juegos contables que se acaban repercutiendo de alguna forma en la realidad.

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1. #287 tierra_del_hielo

   #192 reinvertir en automatizacion es una mejora de productividad, que es lo que venia defendiendo.

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1. #182 tierra_del_hielo

   #179 si si. Esos beneficios extraordinarios de los que tanto hablan.
   
   Y digame, si esos beneficios existen... Por que demonios no esta viniendo gente del todo el mundo a montar empresas y llevarse un trozo de la tarta?

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1. #143 tierra_del_hielo

   #132 si los márgenes empresariales fueran tan altos, estaría todo el mundo queriendo empezar empresas en España. Tanto españoles como extranjeros.
   
   La realidad esque son bajos.

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1. #139 tierra_del_hielo

   #98 uh, reinvertir menos en la empresa significa menos puestos de trabajo futuros.
   
   Pero dejando de lado eso. Que márgenes de beneficio crees que se manejan? Porque la mayoría de negocios suelen ir más bien justos.

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1. #79 tierra_del_hielo

   #48 bueno eso no esta ocurriendo. Lo que esta provocando una comprension de salarios, donde la diferencia entre un camarero y un ingeniero es cada vez menor.

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1. #77 tierra_del_hielo

   #64 pero lo hace, al final las subidas del SMI tienen que salir de algun sitio.

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1. #74 tierra_del_hielo

   #57 las subidas del SMI tienen que salir de alguna parte. Es decir en los precios, en las horas trabajadas o a base de congelar los salarios que estuvieran por encimad el SMI. Al final no te puedes inventar el dinero.
   
   La unica forma real de subir los salarios es con mejoras de productividad.

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Sánchez rechaza el objetivo del 5% del PIB en gasto militar: "Para España no solo sería irrazonable, sino contraproducente" [161]

1. #105 tierra_del_hielo

   #102 ah ostia ese no se me habia ocurrido.
   
   Multiplicas los sueldos de los soldados por x10.
   Pero, creas un tipo especial de IRPF para los soldados del 90%.
   
   Listo. Estas gastando un 5% del PIB en defensa

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