Ana Botín pide destopar los bonus de los banqueros en la UE, como en Reino Unido

Actualmente, como norma general, la Autoridad Bancaria Europea (EBA, por sus siglas en inglés) dicta que la retribución variable por consecución de objetivos de los banqueros no puede exceder el 200% de su remuneración fija. En el Reino Unido, sin embargo, se revocó la norma que aplicaba desde la crisis inmobiliaria de 2008. Con ella, hasta ahora, se restringía las bonificaciones variables de los banqueros a dos veces su salario. Por un lado, están los que sostienen que esto beneficia solo a los trabajadores más ricos, en un momento además de

[#1 cocolisto]

La Botín hace honor a su nombre, ¿para que fingir teniendo tan poca vergüenza?.

[#8 makinavaja]

Se lo merece, ha tenido que trabajar mucho y muy duro esta mujer para llegar a donde está y hay que recompensarlo adecuadamente...

[#2 daniMate]

Vaya, la que se queja de que le suban el sueldo a los empleados para que puedan seguir comiendo tres veces al día no tiene ninguna pega en que le suban los incentivos a los jefes para que se compren un nuevo yate.

[#7 reithor]

Yo pido políticas fiscales como las de Roosevelt, total, si le toca pagar un 80% de lo que gana seguirá siendo indecentemente rica.

[#6 Verdaderofalso]

Si no le gustan las leyes europeas ya sabe, UK o Argentina son sus lugares

[#3 gershwin]

pues no sé dónde está problema... será mejor para los accionistas que el sueldo sea más variable según objetivos .. si no se van a poner el fijo lo suficientemente alto para compensar evidentemente y estar sobrepagados en años malos

[#5 Desactivado]

#3 Claro, hay que decirlo sin tapujos: esos desgraciados piensan cobrar millones tanto si la empresa va mal como si va bien.

Porque, chavalote, esos bonus se los aplican siempre, incluso cuando están quebrando.

[#9 gershwin]

#5 chavalote se aplicaran lo que les firman en sus contratos y aprueban los accionistas... y pueden tener bonus relativos a beneficios y otros que no como los futbolistas... que algunos les pagan bonus de 'fidelidad' por seguir en el club independientemente de que ganen o no.

[#10 tiopio]

Me parece bien, pero ello conlleve un pago a Hacienda del 90% de la cantidad.

[#11 XtrMnIO]

Venga va, pero acompañado de que la retribución más alta de cualquier empresa tenga como límite 10 veces el salario del que menos cobre.

[#4 Desactivado]

#HayQueDecirloMás